Associate Specialist, Strategic Insights and Inte...

Associate Specialist, Strategic Insights and Inte...

Genf Befristet 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Geneva Com

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Daten, erstelle Dashboards und unterstütze bei Risikoanalysen.
  • Unternehmen: Innovative Organisation in Genf mit Fokus auf strategische Einblicke.
  • Vorteile: Vollzeitstelle bis Dezember 2028 mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20-40% für spannende Projekte und Stakeholder-Engagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch datenbasierte Entscheidungen und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Qualifikationen: Abschluss in IT, Wirtschaft oder verwandten Bereichen; Erfahrung mit Excel und Tableau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Standort: Genf – Vollzeit – Befristet bis Dezember 2028

Hauptverantwortlichkeiten

  • Strategische Intelligenz & Datenanalyse
    • Vorbereitung von Datensätzen für Analysen (Eingabe, Bereinigung, Zusammenführung, Transformation) und Pflege von Datenwörterbüchern und Dokumentationen zur Datenherkunft.
    • Erstellung von beschreibenden und diagnostischen Analysen; Zusammenarbeit an prädiktiven/Anomalieerkennungsmodellen unter Aufsicht.
    • Entwicklung und Pflege von Dashboards und Berichten mit OIG-zugelassenen Tools, wobei sichergestellt wird, dass Visualisierungen den Stilstandards entsprechen und für nicht-technische Zielgruppen zugänglich sind.
    • Anwendung von Qualitätsprüfungen (Reproduzierbarkeit, Versionskontrolle, Peer-Review) und Dokumentation analytischer Methoden und Annahmen.
  • Risikomanagement, Bewertung & Berichterstattung
    • Beitrag analytischer Eingaben zu thematischen Risikoanalysen, Horizon-Scanning-Notizen und regelmäßigen Governance-Berichten.
    • Unterstützung bei der Zusammenstellung von Daten und Durchführung von Analysen, die die jährliche Risikoanalyse und Aktualisierungen des Arbeitsplans informieren.
    • Verfolgung und Zusammenfassung von Indikatoren, Trends und aufkommenden Themen, die für die OIG-Prioritäten relevant sind.
  • Wissensmanagement & Informationsaustausch
    • Pflege strukturierter Repositories für Intelligenzausgaben, Datensätze und Vorlagen; Aktualisierung von Metadaten, Tagging und Zugriffsprotokollen.
    • Erstellung prägnanter Einsichtnotizen, Fallzusammenfassungen und Trendübersichten zur Unterstützung des organisatorischen Lernens.
    • Erfassung von Erkenntnissen und Aktualisierung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs) und Stilrichtlinien entsprechend.
  • IT & Digitale Zusammenarbeit
    • Arbeiten innerhalb etablierter Datenplattformen, Visualisierungstools und Analyseumgebungen; Protokollierung von Problemen und Verbesserungsvorschlägen.
    • Unterstützung bei der Benutzerakzeptanzprüfung (UAT) neuer Analysetools/Dashboards und Dokumentation von Benutzerhandbüchern oder Schnellreferenzmaterialien.
    • Koordination mit IT-/Daten-Teams zu routinemäßigen Datenaktualisierungen, Zugriffsanforderungen und Leistungsprüfungen für analytische Produkte.
  • Stakeholder-Engagement
    • Vorbereitung von Briefingmaterialien, Ausstellungen und erklärenden Visualisierungen für Führungskräfte (z. B. Leitung, Governance-Gremien).
    • Teilnahme an Arbeitssitzungen mit Assurance-, Untersuchungs- und Beratungs- & Strategiebewertungsteams zur Klärung von Anforderungen und Validierung von Ergebnissen.
    • Verfolgung von Stakeholder-Feedback und Nutzung zur kontinuierlichen Verbesserung analytischer Produkte.
  • Berufliches Verhalten
    • Demonstration von gesundem beruflichen Urteilsvermögen, Unabhängigkeit, Vertraulichkeit und ethischem Verhalten.
    • Einhalten der OIG-Standards für Evidenzqualität, Vertraulichkeit und analytische Integrität, um das Vertrauen in die OIG-Ausgaben zu stärken.
    • Ausführung anderer Aufgaben, die vom Leiter der Einheit oder dem Inspektor General gefordert werden, einschließlich der Durchführung sensibler Überprüfungen.

Qualifikationen

  • Erforderlich
    • Universitätsabschluss in IT-Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
    • Zertifizierung oder nachgewiesene berufliche Expertise in der Verwendung von Excel und Tableau oder einem anderen Tool zur Datenvisualisierung und -analyse (z. B. Power BI).
  • Wünschenswert
    • Akkreditierung in einer anerkannten Projektmanagementmethode (PMI oder Prince2).
    • Kenntnisse in Informatica, Dell Boomi, Salesforce, Oracle Fusion, EPM oder Coupa.

Erfahrung

  • Erforderlich
    • Analytische oder Business-Intelligence-Erfahrung in komplexen Organisationen (z. B. öffentlicher Sektor, Entwicklung, Assurance, Beratung, regulierte Sektoren).
    • Erfahrung im Bereich Assurance, Aufsicht oder Beratung (Beratung, Prüfung, Untersuchungen, interne Kontrolle, Compliance oder Monitoring & Evaluation).
    • Erfahrung in der Risikoanalyse.
  • Wünschenswert
    • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung.
    • Erfahrung mit prädiktiven Techniken (grundlegende Klassifikation, Ausreißererkennung) und Horizon-Scanning unter Aufsicht.
    • Kenntnisse über Transparenz, Verantwortlichkeit und Governance-Themen im Entwicklungs- oder öffentlichen Sektor.
    • Erfahrung in der Erstellung von Self-Service-Dashboards, wiederverwendbaren Vorlagen oder Dokumentationen, die die Effizienz des Teams verbessern.
    • Vertrautheit mit Daten-Governance- und Datenschutzprinzipien (Zugriffskontrollen, PII-Handhabung, Datenminimierung).

Kompetenzen

  • Sprachen: Ausgezeichnete Kenntnisse in Englisch und vorzugsweise gute Kenntnisse in Französisch. Kenntnisse anderer Sprachen wären von Vorteil.
  • Fähigkeiten: Beherrschung von Excel (fortgeschrittene Formeln, PivotTables, Datenbereinigung) und einem oder mehreren BI-Tools (Power BI, Tableau oder gleichwertig). Grundkenntnisse in Datenabfragen/Skripting (z. B. SQL-Grundlagen; Python oder R für Datenaufbereitung/Visualisierung bevorzugt). Starke analytische Schreib- und Visualisierungsfähigkeiten – Fähigkeit, Analysen in klare Diagramme, Zusammenfassungen und Briefings für nicht-technische Zielgruppen umzuwandeln. Methodischer Ansatz zur Datenqualität und Dokumentation, einschließlich Versionskontrolle, Reproduzierbarkeit und Grundlagen der Metadaten. Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu verwalten, Fristen einzuhalten und festgelegte Standards zu befolgen. Berufliches Verhalten und Vertraulichkeit, mit nachgewiesener Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen. Vertrautheit mit Unternehmenssystemen (z. B. Oracle, Workday, SAP) und Arbeiten in einer Microsoft-Umgebung (Word, Excel, SharePoint/Teams).
  • Funktionale Kompetenzen: Geschäft – Level 2; Beschaffung und Lieferkette – Level 1; Finanzen – Level 1; Risiko – Level 2; IT – Level 2; Projektmanagement – Level 2; Analytisch – Level 2.

Besondere Reiseanforderungen

Die Position kann Reisen von bis zu 20–40% der Zeit für OIG-Arbeitsprogrammmissionen und strategisches Stakeholder-Engagement erfordern.

Associate Specialist, Strategic Insights and Inte... Arbeitgeber: Geneva Com

Als Arbeitgeber in Genf bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf ethisches Handeln und der Chance, an bedeutenden Projekten im Bereich strategische Einblicke und Risikoanalyse zu arbeiten. Zudem fördern wir eine Kultur der Transparenz und des Wissensaustauschs, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext weiterzuentwickeln.

Geneva Com

Kontaktdaten:

Geneva Com Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate Specialist, Strategic Insights and Inte... erhalten könnten

Nutze Nischenplattformen für Business Intelligence

Schau dir spezialisierte Jobportale und Communities im Bereich Business Intelligence an, wie etwa BI-Forum oder Data Science-Meetups. Diese Plattformen sind perfekt, um nicht nur Stellenangebote zu finden, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Setze auf Projekte und kleine Aufträge

Für eine befristete Anstellung ist es hilfreich, auch kleinere Projekte anzugehen oder Freelance-Arbeiten zu suchen. Zeig dein Können durch konkrete Ergebnisse, vielleicht sogar auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer, und mach dich so für Geneva Com attraktiv.

Finde Mentoren in der Branche

Suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Business Intelligence-Welt geben können. Nutze dazu LinkedIn oder lokale Networking-Events, um dich mit erfahrenen Fachleuten zu vernetzen und wertvolle Tipps zur Jobsuche zu erhalten.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über die Geneva Com Website einzureichen. Dort hast du die Chance, dich optimal zu präsentieren und dich von den anderen abzuheben, indem du deine spezifischen Kenntnisse in Business Intelligence hervorhebst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Specialist, Strategic Insights and Inte... mit Bravour zu bestehen

Datenanalyse
Datenvisualisierung
Excel (fortgeschrittene Formeln, PivotTables, Datenbereinigung)
Tableau oder Power BI
Risikomanagement
Analytisches Schreiben
Dokumentation von Methoden und Annahmen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Datenanalyse im CV hervorheben:Im Bereich Business Intelligence ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar und prägnant darstellst. Zeige konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du Daten gesammelt, analysiert und interpretiert hast. Das wird uns bei Geneva Com helfen, dein Potenzial besser einzuschätzen!

Relevant einmalige Lösungen präsentieren:Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, wie du schnell einsetzbare Lösungen für Geschäftsprobleme liefern kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du in kurzer Zeit signifikante Ergebnisse erzielt hast.

Tools und Technologien angeben:Benutze deinen Lebenslauf, um alle relevanten BI-Tools und Technologien aufzulisten, die du beherrschst, wie Power BI, Tableau oder SQL. Diese Kenntnisse sind für uns bei Geneva Com entscheidend, um die richtige Passform für das Team zu finden.

Motivation für das befristete Projekt zeigen:In deinem Anschreiben solltest du erklären, warum du an einer befristeten Stelle interessiert bist. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und zur Verbesserung unserer BI-Strategien bei Geneva Com beizutragen. Zeige uns deine Leidenschaft und dein Engagement!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geneva Com vorbereitet

Schau dir die Tools genau an!

In der Business-Intelligence-Welt sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL super wichtig. Macht euch also vorher vertraut mit den spezifischen Tools, die Geneva Com verwendet. Es könnte sein, dass ihr in den Interviews direkt damit arbeiten müsst!

Bereite praktische Beispiele vor

Denkt daran, dass wir in einem befristeten Job oft schnell Ergebnisse liefern müssen. Bereitet konkrete Beispiele vor, wo ihr eure Analysefähigkeiten, Dashboards oder Reports präsentiert habt. Zeigt, wie ihr mit Daten umgeht und Probleme löst.

Analytisches Denken unter Beweis stellen

Seid bereit, Fragen zu lösen, die ein analytisches Denken erfordern. Das können spezifische Fallstudien oder hypothetische Szenarien sein, die euch herausfordern, wie ihr Daten interpretieren und umsetzen würdet. Das zeigt euer Wissen und eure Denkweise!

Das Team und die Kultur im Blick

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird oft besonders auf die Teamkompatibilität geachtet. Überlegt euch, wie ihr in ein neues Team passt und euer Learning- und Anpassungspotenzial betont. Zeigt, dass ihr uns Flexibilität und die Fähigkeit, euch schnell einzuarbeiten, mitbringt!