Responsable de pôle back-office

Responsable de pôle back-office

Geneva Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Genève Aéroport

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das atividades do pôle e coordene projetos inovadores no setor de TI.
  • Unternehmen: Aeroporto dinâmico focado em excelência operacional e ambiental.
  • Vorteile: Ambiente de trabalho flexível, desenvolvimento profissional e equilíbrio entre carreira e vida pessoal.
  • Weitere Informationen: Oportunidade única de crescimento em um ambiente estimulante.
  • Warum dieser Job: Contribua para um aeroporto sustentável e faça a diferença em um ecossistema em evolução.
  • Qualifikationen: Experiência em gestão de sistemas de informação e habilidades de liderança.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique au cœur de multiples enjeux opérationnels, techniques et humains ? Vous voulez contribuer à l’excellence d’un aéroport conscient des enjeux climatiques ? Vous avez envie de rejoindre le Service solutions métiers de la Direction Technologies en assurant la gestion de Systèmes d’Information (SI) ? Alors, ce poste est fait pour vous !

Vos responsabilités

  • Diriger, coordonner et animer le pôle d’activités pour atteindre les objectifs fixés par la Direction.
  • Être le point de contact reconnu de la Direction Technologies pour les responsables métiers, les fournisseurs de services et de prestations, et les autres instances concernant les problématiques liées à la gestion et la digitalisation des processus finances, RH, et de la gestion de portefeuille de projet et de services.
  • Garantir la cohérence de la feuille de route applicative proposée par le pôle en intégrant les études d’évolution, les projets de transformation ainsi que les changements techniques et fonctionnels.
  • Assurer le partage des bonnes pratiques et des méthodologies entre les pôles et avec les autres services de la Direction Technologies.
  • Définir en collaboration avec les autres responsables de pôle et le chef de service, les procédures d’exploitation et de maintenance des plates-formes informatiques et systèmes d’information.
  • Coordonner la mise en place et l’amélioration continue des niveaux de service entre les directions métier et le pôle et s’assurer de leur atteinte.
  • Piloter la gestion financière du pôle dans le cadre des budgets alloués.
  • Assurer périodiquement un service de piquet (y compris certains week-ends et jours fériés).

Vous êtes

  • Vous bénéficiez d'une formation supérieure en informatique de gestion : Universitaire/EPF, HES ou jugé équivalent, et vous :
  • Possédez une expérience confirmée d’au moins 5 à 8 ans dans le périmètre applicatif concerné.
  • Justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans en management orienté résultats, réalisations, satisfaction client et gestion d’équipe dans les services liés aux SI métier : un atout.
  • Possédez une expérience dans la mise en œuvre d’un système ERP.
  • Avez participé à l’accompagnement et la structuration du déploiement d’un centre de compétences dédié à un SI ou à un ERP.
  • Possédez de très bonnes connaissances des systèmes d’information et les technologies informatiques (méthodologies de conception et de développement de SI, qualité, architecture, etc.).
  • Démontrez une excellente compréhension des projets de développement et d’évolution de SI métier pour l’entreprise.
  • Maîtrisez l’anglais technique (niveau B2).
  • Êtes capable de négocier avec les clients, les partenaires internes et externes ainsi qu’avec les sous-traitants et les prestataires de services.
  • Faites preuve d'initiative et anticipez les besoins des utilisateurs.
  • Savez motiver et communiquer efficacement et démontrez une parfaite aisance dans les relations humaines et dans la gestion d’équipe.
  • Êtes une personne dynamique et innovatrice tout en faisant preuve de rigueur et d’organisation.

Embarquez pour une expérience unique ! Un cadre stimulant et innovant qui place l’excellence opérationnelle et environnementale au cœur de ses priorités pour faire grandir vos compétences. Une expérience unique dans une « ville dans la ville » dans un écosystème en pleine évolution, où votre travail prend une nouvelle dimension et où chaque contribution compte. Un environnement de travail de qualité et flexible avec des conditions de travail attractives pour le bon équilibre entre carrière et mode de vie.

Entrée en fonction À convenir

Taux d’activité 100 %

Délai de postulation 30.04.2026

Rejoignez-nous ! Genève Aéroport garantit l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité.

Responsable de pôle back-office Arbeitgeber: Genève Aéroport

Genève Aéroport est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant où l'excellence opérationnelle et environnementale est au cœur des priorités. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un cadre stimulant, tout en profitant de conditions de travail flexibles qui favorisent un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ici, chaque contribution compte et vous aurez l'occasion de faire une réelle différence dans un écosystème en pleine évolution.

Genève Aéroport

Kontaktdaten:

Genève Aéroport Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable de pôle back-office erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Abteilung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Unternehmen arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Informationssysteme und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich zu teilen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du einen Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de pôle back-office mit Bravour zu bestehen

Gestion de Systèmes d'Information (SI)
Management orienté résultats
Mise en œuvre d'un système ERP
Connaissances des systèmes d'information
Méthodologies de conception et de développement de SI
Gestion d'équipe
Négociation avec clients et partenaires

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genève Aéroport vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Verantwortlichen für den Back-Office-Bereich vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die beschriebenen Aufgaben und Verantwortlichkeiten passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt im Bereich der Informationssysteme umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von Genève Aéroport zu erfahren. Zeige dein Interesse an einem Umfeld, das Innovation und Umweltbewusstsein fördert, und stelle Fragen, die deine Neugierde und dein Engagement verdeutlichen.