Experts for the Swiss Humanitarian Aid Unit

Standort: Schweiz, Bern, weltweit

Sektor: Nonprofit/Community/Soziale Dienste/Internationale Zusammenarbeit

Rolle: Sonstige

Aktivitäten: Die Schweizer Agentur für Entwicklung und Zusammenarbeit (SDC) ist das größte Kompetenzzentrum der Schweiz für internationale Zusammenarbeit. Die SDC setzt die Außenpolitik der Schweiz in den Bereichen humanitäre Hilfe, Entwicklungszusammenarbeit und Zusammenarbeit mit Osteuropa um, in Zusammenarbeit mit anderen Bundesämtern. Sie unterstützt Länder im Kampf gegen Armut und bei der Bewältigung globaler Herausforderungen, beispielsweise durch besseren Zugang zu Bildung und Gesundheitsversorgung für benachteiligte Gemeinschaften oder durch die Behandlung von Umweltproblemen. Die SDC priorisiert fragile und konfliktbetroffene Länder.

Die humanitäre Hilfe der SDC ist ein Ausdruck der Solidarität der Schweiz mit bedürftigen Menschen. Sie konzentriert sich auf Nothilfe, Wiederaufbau und Rehabilitation betroffener Gebiete sowie auf die Risikominderung bei Katastrophen. In einem Geist der Neutralität, Unabhängigkeit und Unparteilichkeit stellt sie die betroffene Bevölkerung in den Mittelpunkt ihrer Bemühungen.

Die humanitäre Hilfe der SDC verfolgt folgende thematische Prioritäten:

• Schutz von Zivilisten;
• Wasser und Sanitärversorgung;
• Geschlechterbasierte Gewalt;
• Lebensmittelsicherheit und Bargeldtransferprogramme.

Die Schweizer Humanitäre Hilfeeinheit (SHA) ist ein integraler Bestandteil der humanitären Hilfe der SDC. Die SHA besteht aus rund 600 Spezialisten, die in Zeiten der Not bereitstehen. SHA-Spezialisten sind in zehn Expertengruppen entsprechend ihrem Wissen und ihren Fähigkeiten unterteilt. Dies ermöglicht der Einheit, gezielte und effektive Unterstützung in den Schwerpunktbereichen der humanitären Hilfe der SDC zu leisten.

Sie sind einzigartig, wenn:

• Sie sich dafür einsetzen, das Leben und die Würde von Menschen, die von Katastrophen betroffen sind, zu schützen und zu wahren.
• Sie müssen Schweizer Staatsbürger oder im Besitz einer unbefristeten Aufenthaltsgenehmigung (C-Bewilligung) sein.
• Sie haben einen Abschluss, eine Zertifizierung oder eine gleichwertige Fachausbildung.
• Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit zwei Jahren in der internationalen Entwicklungszusammenarbeit.
• Sie sind zuverlässig, proaktiv, flexibel und in der Lage, selbstständig und effizient zu arbeiten.
• Sie kombinieren ein natürliches Geschick im Umgang mit Menschen mit einem hohen Maß an interkultureller Sensibilität.
• Sie müssen sehr gute Kenntnisse in zwei offiziellen Schweizer Sprachen haben und, wenn möglich, Grundkenntnisse in einer dritten Sprache. Fließende Englischkenntnisse sind unerlässlich.
• Sie sind belastbar und körperlich fit und für mehrere Auslandsaufenthalte von mindestens sechs Monaten verfügbar.
• Sie besitzen einen Führerschein der Kategorie B.

Die SHA fördert aktiv Vielfalt und strebt an, den Anteil von Frauen, Mitgliedern sprachlicher Minderheiten und Menschen aus unterschiedlichen kulturellen Hintergründen zu erhöhen. Bewerbungen aus diesen Gruppen, die die allgemeinen Anforderungen erfüllen, werden im Rekrutierungsprozess besonders berücksichtigt.

Weitere Informationen finden Sie auf der Website des Eidgenössischen Departements für auswärtige Angelegenheiten (FDFA) zu Möglichkeiten für die Arbeit im Ausland in der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe.

Die Schweizer Humanitäre Hilfeeinheit (SHA) ist der operative Arm der humanitären Hilfe der SDC. Ihre Spezialisten, wie Sie, werden eingesetzt, um Projekte der SDC oder ihrer Partner wie den Vereinten Nationen (UN) vor, während und nach Naturkatastrophen, Krisen und Konflikten umzusetzen, um das Leben, die Sicherheit, die Würde und die Rechte der betroffenen Menschen zu schützen.

• Für die Schweiz arbeiten: Wir setzen uns für das erfolgreiche Schweizer Modell ein und arbeiten zum Wohle der Öffentlichkeit.
• Vielfalt leben: Dank Chancengleichheit schöpfen wir aus unserem Fachwissen und tragen unterschiedliche Perspektiven bei.
• Gesund bleiben am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeiter im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Fragen zu den Positionen: SHA-Rekrutierungsteam

Arbeitszeiten (%): 80-100% / 100%

Vertragsart: Personal (unbefristet und befristet)

Makrobereich: Mehrere

Bereich der Arbeitsdefinition: Politische Angelegenheiten, Konflikt und Friedenssicherung

Bereich der Arbeit: Sicherheit und Schutz / Sicherheitsrisikomanagement

Art der Organisation: Multilaterale Organisationen

Zweck des Auftrags: Strategische Leitung und technische Qualitätssicherung sowie Advocacy-Arbeit zu internationalen und Schweizer politischen Themen übernehmen. Wissensmanagementprozesse innerhalb der Organisation im Zusammenhang mit Saatgutvielfalt leiten, mit Fokus auf von Landwirten verwaltete Saatgutsysteme.

Leitlinien für den Auftrag:

• Leitung der thematischen Strategie: SWISSAID als führende Stimme und vertrauenswürdigen Partner globaler südlicher Organisationen zu positionieren, die sich mit von Landwirten verwalteten Saatgutsystemen (FMSS) und deren Rolle in der Transformation agroökologischer Lebensmittelsysteme befassen.
• Internationale Interessenvertretung: SWISSAID in globalen Foren (z.B. ITPGRFA) und Verhandlungen vertreten, Beweise und politische Positionen hauptsächlich in der Rolle als Beobachter beitragen.
• Einfluss auf die nationale Politik: Advocacy für Schweizer Politiken, die die Saatgutsysteme des globalen Südens betreffen (UPOV und Freihandelsabkommen) über Regierungsdialog, parlamentarisches Lobbying und Referendumskampagnen mit Verbündeten vorantreiben.
• Technische strategische Aufsicht: Strategische Anleitung und technische Eingaben für FMSS-Projekte und Advocacy-Strategien in den Länderbüros und Partnern bereitstellen.
• Qualitätssicherung: Sicherstellen der Qualitätskontrolle und Überprüfung von Projektanträgen, Strategien und politischen Ergebnissen im Zusammenhang mit Saatgutsystemen.
• Wissensmanagement: Lektionen aus verschiedenen Ländern sammeln, verarbeiten und systematisieren sowie Expertenaustausch mit UN, Forschung, Geldgebern und CSOs pflegen.
• Kommunikation und Medien: Unterstützung der Medienarbeit (hauptsächlich Deutsch/Französisch), Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam von SWISSAID und Interviews geben, um die organisatorischen Positionen zu verstärken.

Anforderungen:

• Nachgewiesene Erfahrung: 5+ Jahre relevante praktische Erfahrung in einer ähnlichen Rolle mit nachweisbaren Ergebnissen (z.B. politische Kampagnen, Netzwerkbildung oder Projektabschluss).
• Strategisches analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Daten in umsetzbare Strategien zu synthetisieren, gepaart mit starken Problemlösungsfähigkeiten, um Unklarheiten zu navigieren und datengestützte Entscheidungen zu treffen.
• Führung und Zusammenarbeit: Nachgewiesener Erfolg in der Beratung interdisziplinärer Teams und der Leitung von politischen Projekten, mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen zu beeinflussen und ein kooperatives Arbeitsumfeld zu fördern.
• Technische Kompetenz: Fortgeschrittene Expertise in von Landwirten verwalteten Saatgutsystemen, MS-Office, moderierten partizipativen Prozessen, mit der Fähigkeit, sich schnell an neue Technologien anzupassen.
• Kommunikation und Anpassungsfähigkeit: Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in mindestens 2 Sprachen (Englisch, Spanisch, Französisch), Deutsch ist von Vorteil, kombiniert mit einem hohen Maß an emotionaler Intelligenz und Resilienz, um Veränderungen und konkurrierende Prioritäten in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld zu bewältigen.

Interviews sind für die erste Augustwoche geplant.