Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bereiche Food und Non-Food und fördere dein Team.
- Unternehmen: Genossenschaft Migros Aare – ein führendes Unternehmen im Detailhandel.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einer wachsenden Genossenschaft.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und eine Ausbildung im Detailhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Genossenschaft Migros Aare in der Region Solothurn/Oensingen sucht eine erfahrene Führungskraft für die Leitung der Bereiche Food und Non Food im Detailhandel. Sie übernehmen Verantwortung für Abteilungsleitung, Mitarbeitende und Nachwuchsförderung. Sie stellen Umsatz- und Kostenziele sicher, achten auf Prozesskonformität und führen die Einsatzplanung sowie Mitarbeitergespräche.
Voraussetzungen sind mehrjährige Führungserfahrung, eine abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel.
Bereichsleiter Food/Non-Food – Leadership & Umsatzpower Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Aare
Als HR Sachbearbeiter*in Sozialversicherung in unserem Unternehmen profitierst du von einer modernen Infrastruktur und einem flexiblen Arbeitsort, der dir die Möglichkeit bietet, ortsunabhängig zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein starkes Augenmerk auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden legen. Mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem breiten kulinarischen Angebot bieten wir dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, in dem du deine Expertise aktiv einbringen und weiterentwickeln kannst.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Aare Recruiting-Team
