Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Lagerbewirtschaftung und berate unsere Kundschaft mit Freude.
- Unternehmen: Migros Aare, ein innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen und Unterstützung bei Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verbinde Verkaufstalent mit Koordination und mache den Einkauf zum Erlebnis.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Lagerbereich und gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
80 – 100% · Festanstellung (unbefristet) · per sofort oder nach Vereinbarung
Möchtest du dein Verkaufstalent mit deiner Koordinationsfähigkeit verbinden? Interessierst du dich für Lager- und Warenbewirtschaftung und kommunizierst zudem gerne mit unserer Kundschaft? Als Magaziner*in / Mitarbeiter*in Food im 50/50-Modell bist du dafür zuständig, dass die richtigen Produkte am richtigen Ort landen.
Was du bewegst
- Du koordinierst die Lagerbewirtschaftung
- Du belädst und entlädst die Lastwagen
- Du berätst und bedienst unsere Kundschaft mit Freude und deinem Fachwissen
- Eine attraktive Warenpräsentation, effiziente Warenbewirtschaftung und die Sicherstellung der Verfügbarkeit stehen bei dir im Fokus
- Du unterstützt die Abteilungen 50/50 Magazin & Food mit grossem Engagement und tatkräftigem Einsatz.
Was du mitbringst
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Lagerbewirtschaftung & Food
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel
- Deutsch (gute Kenntnisse)
- Als kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf, machst du den Einkauf zu einem positiven Erlebnis
- Du hast eine gute körperliche Verfassung
- PC-Kenntnisse und eine hohe digitale Fitness zeichnen dich aus
Was wir dir bieten
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
- Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks
- Kinderbetreuung: Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
- Mobilität: Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt
- Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
- Migros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
- Mitarbeiterangebote: Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen
- Freizeit- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events
Bewerbung & Kontakt
Melanie Knuchel Recruiting Partner+ Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Genossenschaft Migros Aare MM Belp Steinbachstrasse 283 123 Belp
Magaziner*in / Mitarbeiter*in Food Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Aare
Die Genossenschaft Migros Aare ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Festanstellung als Magaziner*in / Mitarbeiter*in Food bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in Belp. Mit attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf die Work-Life-Balance durch Angebote wie Kinderbetreuung und Sportförderung, sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeitenden sowohl beruflich als auch privat entfalten können. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von zahlreichen Vergünstigungen und einer positiven Unternehmenskultur, die den Einkauf zu einem Erlebnis macht.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Aare Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Magaziner*in / Mitarbeiter*in Food erhalten könnten
✨Fachmessen und Branchenevents nutzen
Schau dir lokale Fachmessen und Branchenevents im Bereich Lagerlogistik an. Das ist eine super Möglichkeit, um potenzielle Arbeitgeber, wie Genossenschaft Migros Aare, persönlich kennenzulernen und dir ein Netzwerk aufzubauen.
✨Praktische Skills zeigen
Wenn du schon praktische Erfahrung hast oder sogar in der Lage bist, Lagerverwaltungssysteme zu bedienen, dann bring das bei Gesprächen aktiv ein! Zeig, was du kannst, und wie du zum Erfolg von Genossenschaft Migros Aare beitragen kannst.
✨Netzwerke in Logistik-Communities
Tauch ein in Online-Communities oder Foren, die sich um Lagerlogistik drehen. Diskutiere über aktuelle Trends und Themen und vernetze dich mit anderen Profis. Eventuell erfährst du so von offenen Stellen bei Genossenschaft Migros Aare oder bekommst wertvolle Tipps.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir bei StudySmarter haben oft tolle Stellenangebote für die Lagerlogistik. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt auf freie Vollzeitstellen bei Genossenschaft Migros Aare. Das macht den Prozess für alle einfacher!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Magaziner*in / Mitarbeiter*in Food mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Lager- und Logistikerfahrung:Es ist wichtig, dass du die relevanten Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervorhebst. Wenn du schon mal in der Lagerlogistik gearbeitet hast, nenne konkrete Aufgaben, die du übernommen hast, wie die Kommissionierung, Wareneingang oder -ausgang. Qualifikationen wie einen Staplerschein oder andere Zertifikate sind ebenfalls super wichtig!
Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor:In der Lagerlogistik arbeiten wir oft im Team und müssen gut kommunizieren, um den Ablauf zu optimieren. Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie du mit Kollegen und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder den monatlichen Warenumschlag zu steigern.
Konzentriere dich auf deine Motivation für die Branche:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch darauf eingehen, warum du eine langfristige Karriere in der Lagerlogistik anstrebst. Was ist es, das dich an dieser Branche fasziniert? Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Mach deine Bewerbung individuell für Genossenschaft Migros Aare:Jede Bewerbung sollte genau auf das ausgeschriebene Stellenprofil zugeschnitten sein. Informiere dich über Genossenschaft Migros Aare und erwähne in deinem Anschreiben, warum du genau dort arbeiten möchtest. Das zeigt echtes Interesse und kann den Unterschied ausmachen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Aare vorbereitet
✨Logistik-Fachwissen zeigen
Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Lagerlogistik vertraut. Zeig, dass du die gängigen Lagerverwaltungssysteme (wie SAP oder WMS) kennst und eventuell sogar Erfahrung damit hast. Wenn sie dich nach technischen Fragen oder Szenarien fragen, sei bereit, dein Wissen über Logistikprozesse oder die Optimierung von Abläufen zu demonstrieren.
✨Praktische Fähigkeiten im Lager
Erwähne eventuell praktische Erfahrungen, die du in der Lagerlogistik gesammelt hast. Wenn du schon mal mit Gabelstaplern oder anderen Hebezeugen gearbeitet hast, bring das zur Sprache. Eine praktische Fähigkeit oder eine spezielle Qualifikation, die du hast, könnte dir den Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
✨Langfristige Perspektiven klarmachen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine langfristigen Karriereziele im Bereich Lagerlogistik im Hinterkopf hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wo du dich in 3-5 Jahren siehst und wie diese Position bei Genossenschaft Migros Aare dir dabei helfen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Anpassungsfähigkeit und Teamarbeit betonen
Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du in einem Team gearbeitet hast oder dich an schnelle Änderungen anpassen musstest. In der Lagerlogistik kann es hektisch werden, und Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der auch in stressigen Situationen ruhig und effizient bleibt. Das kann einen großen Unterschied machen!
