Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Filialleitung und fördere das Team.
- Unternehmen: Führendes Handelsunternehmen mit motivierendem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Filiale.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position und Ausbildung im Detailhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ein führendes Handelsunternehmen in Worb sucht eine*n Stellvertreter*in der Marktleitung für die Leitung einer Migros-Filiale. Sie werden Verantwortung für die Filialleitung übernehmen und die Mitarbeitenden fördern.
Erforderlich sind mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position sowie eine abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel.
Das Unternehmen bietet umfassende Sozialleistungen und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Stellvertreter Marktleitung – Führungs-Trainee in Filialen Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Aare
Als HR Sachbearbeiter*in Sozialversicherung in unserem Unternehmen profitierst du von einer modernen Infrastruktur und einem flexiblen Arbeitsort, der dir die Möglichkeit bietet, ortsunabhängig zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig ein starkes Augenmerk auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden legen. Mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem breiten kulinarischen Angebot bieten wir dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, in dem du deine Expertise aktiv einbringen und weiterentwickeln kannst.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Aare Recruiting-Team
