Fachleiter*in Blumen/Kundendienst Migros Laufen 80-100%

Fachleiter*in Blumen/Kundendienst Migros Laufen 80-100%

Laufen Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Genossenschaft Migros Basel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Blumenpräsentation und Kundenberatung.
  • Unternehmen: Migros Laufen, ein führendes Unternehmen im Einzelhandel.
  • Vorteile: Cumulus-Punkte, Mitarbeiterrabatte und kulturelle Angebote.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und teile deine Leidenschaft für Blumen.
  • Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung als Florist*in und abgeschlossene Berufslehre.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Du begeisterst dich für Blumen und bist ein Verkaufstalent? Dann bist du bei uns genau richtig! Wenn du eine Ausbildung als Florist*in hast oder bereits mit Blumen gearbeitet hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Wichtige Hinweise

  • Arbeitszeiten: Montag bis Samstag zwischen 06:30 und 19:15 Uhr
  • Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Was du bewegst

  • Verantwortung der Warenpräsentation und Sicherstellung der Verfügbarkeit von Blumen und Pflanzen
  • Zusammenstellen von Blumensträussen, Gestecken und Dekorationen
  • Kundenbedienung und -beratung
  • Unterstützung an der Kasse sowie Übernahme von allgemeinen Bürotätigkeiten

Was du mitbringst

  • 1-2 Jahre Berufserfahrung als Florist*in
  • Abgeschlossene Berufslehre (EBA) als Florist*in
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
  • Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
  • Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Gute Fachkenntnisse im Bereich Floristik
  • Bereitschaft auch am Wochenende zu arbeiten

Was wir dir bieten

  • Cumulus-Punkte – Zusätzliche Punkte für Mitarbeitende
  • Migros Bank – Vorteilskonditionen für Mitarbeitende
  • Mitarbeiterangebote – Vielfältige Angebote, Vergünstigungen und Vorzugskonditionen
  • Freizeit- und Kulturangebote – Diverse vergünstigte oder kostenlose kulturelle Angebote

Bewerbung & Kontakt

Enya Röthlisberger

Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

Fachleiter*in Blumen/Kundendienst Migros Laufen 80-100% Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Basel

Migros Laufen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine Leidenschaft für Blumen und Kundenservice fördert, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Mitarbeiterangeboten, Cumulus-Punkten und Vorteilen bei der Migros Bank sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Hier hast du die Chance, deine floristischen Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und gleichzeitig von zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten zu profitieren.

Genossenschaft Migros Basel

Kontaktdaten:

Genossenschaft Migros Basel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachleiter*in Blumen/Kundendienst Migros Laufen 80-100% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Filiale und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse an der Stelle und bringe deine Leidenschaft für Blumen zum Ausdruck.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Migros arbeitet. Lass dir Tipps geben oder sogar eine persönliche Empfehlung ausstellen – das kann den Unterschied machen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Floristik und über die Produkte, die Migros anbietet. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du die Hinweise ernst nimmst. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachleiter*in Blumen/Kundendienst Migros Laufen 80-100% mit Bravour zu bestehen

Floristik Kenntnisse
Verkaufstalent
Kundenberatung
Warenpräsentation
Selbstständigkeit
Flexibilität
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Anschreiben!:Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für Blumen und wie du deine Verkaufstalente in der Vergangenheit eingesetzt hast. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone deine relevante Berufserfahrung als Florist*in und deine Ausbildung. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!

Online-Bewerbung ist ein Muss!:Denk dran, wir akzeptieren nur Bewerbungen über unsere Website. Also, mach es dir einfach und bewirb dich online! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung nicht im Papierchaos verloren geht.

Überprüfe deine Unterlagen:Bevor du alles abschickst, schau dir deine Bewerbung nochmal genau an. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir freuen uns auf eine fehlerfreie Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Basel vorbereitet

Blumenwissen auffrischen

Mach dich mit den verschiedenen Blumenarten und deren Pflege vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur ein Verkaufstalent bist, sondern auch echte Leidenschaft für die Floristik hast. Das wird dir helfen, bei Fragen zur Warenpräsentation und Kundenberatung zu glänzen.

Kundenorientierung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und begeistert hast. Überlege dir, wie du auf unterschiedliche Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Kundenbetreuung mitbringst.

Flexibilität betonen

Da die Arbeitszeiten variieren können, sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst, und dass du auch am Wochenende arbeiten möchtest. Das zeigt dein Engagement für die Stelle.

Fragen vorbereiten

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das könnten Fragen zur Teamkultur oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck zu hinterlassen.