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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kassieren, Regale auffüllen und für Sauberkeit im Laden sorgen.
- Arbeitgeber: Die Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg ist führend in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, Gesundheitsmaßnahmen und Talentförderung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit 1 ½ Tagen pro Woche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und sehr gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Die Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg ist mit ihren 1800 Mitarbeitenden, ihren rund 51 Verkaufsstellen Ergebnissen in ihrem Tätigkeitsbereich führend. Zur Ergänzung unserer Teams suchen wir eine·n Allrouder Verkäufer·in.
Was Sie bewegen
- Arbeit an der Kasse und Subito
- Auffüllen der Regale
- Sauberkeit im Laden aufrechterhalten
Was Sie mitbringen
- Erfahrung im Verkauf
- Keine Aus-/Weiterbildung gefordert
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Kundenorientierte Person (Empfang)
- Sinn für Organisation
- Proaktiv
- Verfügbarkeit 1 ½ Tage pro Woche
Was wir Ihnen bieten
- Gesund arbeiten
- Betriebliche Gesundheitsmassnahmen
- 5 Wochen Ferien
- Gezielte Förderung
- Talent-Management
- Klubschule Migros
- Beteiligung an Klubschulen-Kurse
- Sozial- und Personalberatung
- Beratung in Finanz-, Rechts- und Gesundheitsfragen
Allrounder Verkäufer·in Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg
Kontaktperson:
Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Allrounder Verkäufer·in
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Allrounder Verkäufer·in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Geh in die Filiale, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei Migros arbeitet und dir einen Insider-Tipp geben kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Genossenschaft Migros und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf einbringen kannst und warum du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren – das zeigt, dass du bereit bist, dich einzubringen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Allrounder Verkäufer·in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf. Auch wenn du keine spezielle Ausbildung hast, sind praktische Kenntnisse und Kundenorientierung für uns wichtig. Mach deutlich, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg vorbereitest
✨Kenne die Produkte
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die die Genossenschaft Migros Neuenburg-Freiburg anbietet. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an den Waren hast und bereit bist, Kunden kompetent zu beraten.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine kundenorientierte Denkweise unter Beweis gestellt hast. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen mit Kunden umgegangen bist und wie du deren Bedürfnisse erfüllt hast.
✨Proaktive Einstellung
Betone deine proaktive Haltung. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Probleme zu lösen oder den Verkaufsprozess zu verbessern. Das zeigt, dass du nicht nur reagierst, sondern auch aktiv zur Verbesserung des Teams beiträgst.
✨Sauberkeit und Organisation
Sprich darüber, wie wichtig dir Sauberkeit und Organisation im Verkaufsraum sind. Du kannst Beispiele nennen, wie du in früheren Positionen für Ordnung gesorgt hast und warum das für ein positives Einkaufserlebnis entscheidend ist.