Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Food und Non Food und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Werde Teil eines dynamischen Supermarktes mit vielfältigem Sortiment.
- Vorteile: Attraktive Pensionskassenleistungen, Handy-Abo und finanzielle Unterstützung für Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Einkaufserfahrung unserer Kunden und entwickle deine Karriere im Detailhandel.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Detailhandel und sehr gute Fachkenntnisse in Food und Non Food.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Hast du ein Gespür für hochwertige Produkte – von feinen Lebensmitteln bis zu praktischen Non-Food-Artikeln wie Geschirr, Waschmittel und vielem mehr – und begeisterst dich für die Vielfalt unseres Supermarktsortiments? Du bist verkaufsstark und kommunizierst gerne und sicher mit unserer Kundschaft? Dann bist du bei uns genau richtig!
Was du bewegst
- Du übernimmst die fachliche Verantwortung für den Bereich Food und Non Food und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Du kümmerst dich um Verkaufsförderung. Mit deinem Organisationstalent sorgst du für einen reibungslosen Ablauf.
- Umsatz-, Kosten-, Inventar- und Lagerbewirtschaftung gehören zu deinen Kernaufgaben – du hast dabei stets den Überblick und steuerst gezielt.
- Bestellwesen, Wareneingangskontrollen, Warenpräsentation und -disposition liegen in deinen Händen – du sorgst dafür, dass alles perfekt läuft.
- Freundliche und kompetente Kundenbedienung und -beratung gehören für dich selbstverständlich dazu und du stehst den Kunden mit deinem Fachwissen beratend zur Seite.
Was du mitbringst
- Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel, Branche Haushalt.
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel, Branche Haushalt.
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse).
- Du bringst sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Food und Non Food mit.
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine hohe Einsatzbereitschaft zeichnen dich aus – du bist immer da, wenn man dich braucht (unsere Filialöffnungszeiten sind Montag bis Samstag 6.00 bis 21.00 Uhr und Sonntags von 08.00 bis 19.00 Uhr).
- Mit deiner selbstständigen Arbeitsweise und deinem freundlichen Umgang schaffst du eine angenehme Atmosphäre für Kundschaft und Team.
- Du bist bereit, dich stetig weiterzubilden und bleibst so immer auf dem neuesten Stand.
Was wir dir bieten
- Handy-Abo: Stark vergünstigte Konditionen beim privaten Handy-Abo auch für Familie und Freunde.
- Berufliche Vorsorge: Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung.
- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel.
- Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteiligung an selbst ausgewählten Kursen.
Bewerbung & Kontakt
Alexandra Mühlbauer
Filialleiterin M Bahnhof SG + Genossenschaft Migros Ostschweiz
M Bahnhof SG Poststrasse 269000 St. Gallen
Abteilungsleiter*in Food und Non Food Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Ostschweiz
Die Genossenschaft Migros Ostschweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Detailhandel bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein stark vergünstigtes Handy-Abo und attraktive Pensionskassenleistungen. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam daran arbeiten, unseren Kunden ein vielfältiges Sortiment an hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln anzubieten.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Ostschweiz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter*in Food und Non Food erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter*in Food und Non Food interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder in der Branche tätig ist. Frag nach Tipps oder sogar nach einer persönlichen Empfehlung – das kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen im Bereich Food und Non Food. Zeige, dass du ein Gespür für hochwertige Produkte hast und bereit bist, deine Fachkenntnisse einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Detailhandel zu zeigen – das zählt doppelt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter*in Food und Non Food mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Detailhandel hervor, besonders im Bereich Food und Non Food. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.
Kund*innenorientierung ist key:Da Kundenservice für uns wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du mit Kund*innen umgehst. Teile Beispiele, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Ostschweiz vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den verschiedenen Food- und Non-Food-Artikeln vertraut, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für hochwertige Produkte hast und bereit bist, dein Fachwissen einzubringen.
✨Bereite dich auf Verkaufsfragen vor
Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Verkaufsförderung in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, deine Strategien zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung zu erläutern.
✨Zeige deine Organisationstalente
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Lagerbewirtschaftung und Warenpräsentation zu sprechen. Gib Beispiele, wie du einen reibungslosen Ablauf in deinem vorherigen Job sichergestellt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kundenberatung zu sprechen. Zeige, wie du eine freundliche und kompetente Atmosphäre geschaffen hast, um das Einkaufserlebnis der Kunden zu verbessern.
