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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Food-Bereich und sorge für frische Produkte und zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Migros Ostschweiz ist ein führender Supermarkt mit Fokus auf Qualität und Frische.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, vergünstigte Handy-Abos und tolle Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Lebensmittelhandels mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel und Erfahrung im Lebensmittelbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
In den rund 100 Supermarkt-Filialen der Genossenschaft Migros Ostschweiz stellen wir alles für den täglichen Bedarf unserer Kundschaft bereit. Unsere Mitarbeitenden sind mit viel Elan und Esprit im Einsatz, um unsere traditionellen Werte wie Frische und Qualität zu einem fairen Preis zu garantieren.
Verantwortlichkeiten
- Fachliche Führung des Bereiches Food
- Verkaufsförderung
- Umsatz-, Kosten-, Inventar- und Lagerbewirtschaftung
- Bestellwesen, Wareneingangskontrollen, Warenpräsentation und -disposition
- Kundenbedienung und -beratung
Was Sie mitbringen
- Bildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel, Branche Lebensmittel
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel, Branche Lebensmittel
- Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Food
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Selbstständige Arbeitsweise und freundlicher Umgang mit Kunden
- Führungserfahrung von Vorteil und Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir Ihnen bieten
- L-GAV: Attraktiver Migros Landes-Gesamtarbeitsvertrag
- Handy-Abo: Stark vergünstigte Konditionen beim privaten Handy-Abo auch für Familie und Freunde
- Berufliche Vorsorge: Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
- Mitarbeiterangebote: Berufliches Zuhause bei einem der erfolgreichsten und finanziell solidesten Schweizer Unternehmen
Kontakt
Frau Bekime Veseli
Filialleiterin M Münchwilen
#J-18808-Ljbffr
Fachleiter*in Food Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Ostschweiz
Kontaktperson:
Genossenschaft Migros Ostschweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachleiter*in Food
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Lebensmittelbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Food-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Verkaufsförderung und Warenpräsentation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Detailhandel und die Lebensmittelbranche. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen und die Interviewer überzeugen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachleiter*in Food
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Genossenschaft Migros Ostschweiz. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Fachleiter*in Food Position hervorhebt. Betone deine Berufserfahrung im Detailhandel und deine Fachkenntnisse im Bereich Lebensmittel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Bereitschaft zur Weiterbildung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Ostschweiz vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position Fachleiter*in Food spezifische Kenntnisse im Bereich Lebensmittel erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Frische, Qualität und Verkaufsförderung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Wenn du Führungserfahrung hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und motiviert hast. Die Genossenschaft sucht nach jemandem, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch in der Lage ist, ein Team zu führen und weiterzuentwickeln.
✨Kundenorientierung betonen
In der Lebensmittelbranche ist der Kundenkontakt entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du Kundenbedienung und -beratung in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Informiere dich über die Genossenschaft
Recherchiere die Werte und die Philosophie der Genossenschaft Migros Ostschweiz. Zeige im Interview, dass du mit den Werten wie Frische und Qualität identifizierst und bereit bist, diese aktiv zu vertreten und weiterzuführen.
