Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Metzgerei und sorge für frische Produkte und zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Migros-Gruppe, der grössten privaten Arbeitgeberin der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Kunden mit hochwertigen Lebensmitteln und persönlichem Service.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Detailhandel und gute Deutschkenntnisse sind ein Muss.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und viel Raum für Eigenverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In den rund 100 Supermarkt-Filialen der Genossenschaft Migros Ostschweiz stellen wir alles für den täglichen Bedarf unserer Kundschaft bereit. Unsere Mitarbeitenden sind mit viel Elan und Esprit im Einsatz, um unsere traditionellen Werte wie Frische und Qualität zu einem fairen Preis zu garantieren.Was du bewegstKernaufgabeVorbereitung während ca. 6 Monaten für die Übernahme der Funktion und anschliessender Versetzung in der RegionKernaufgabeFachliche und personelle Verantwortung für den Bereich MetzgereiKernaufgabeUmsatz-, Kosten-, Verderb-, Inventar- und LagerbewirtschaftungKernaufgabeVerkaufsförderung und PersonaleinsatzplanungKernaufgabeBestellwesen, Wareneingangskontrollen, Warenpräsentation und -dispositionKernaufgabeKundenbedienung und -beratung an der BedienungsthekeWas du mitbringstMehrjährige Berufserfahrungim Detailhandel, Branche Lebensmittel von VorteilAbgeschlossene Grund- oder Weiterbildungim Detailhandel, Branche Lebensmittel/Fleischwirtschaft; als Fleischfachmann/frau oder als Koch/Köchin von VorteilDeutsch (sehr gute Kenntnisse)ZwingendZuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und örtliche FlexibilitätZwingendSelbstständige Arbeitsweise und freundlicher Umgang mit KundenZwingendBereitschaft zur stetigen WeiterbildungWas wir dir bietenTeil der Migros-GruppeTeil der grössten privaten Arbeitgeberin der Schweiz werdenMenschen im ZentrumWir pflegen eine starke Identität und bieten sinnstiftende TätigkeitenGezielte FörderungFörderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten PersonalentwicklungsmassnahmenEigenverantwortung & FreiraumAbwechslungsreiche Aufgaben und Förderung von EigenverantwortungBewerbung & KontaktRoland BossartLeiter Verkaufsgruppe Supermarkt
Quereinsteiger in Bereichsleitung bediente Fleisch- / Fisch- und Käsetheke Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Ostschweiz

Kontaktperson:
Genossenschaft Migros Ostschweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger in Bereichsleitung bediente Fleisch- / Fisch- und Käsetheke
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die Filialen der Migros und sprich direkt mit den Mitarbeitenden. Zeige dein Interesse an der Position und stelle Fragen zu den Abläufen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über soziale Medien oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Migros. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deine Unterlagen bereit und sei bereit, schnell zu handeln, wenn eine passende Stelle frei wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger in Bereichsleitung bediente Fleisch- / Fisch- und Käsetheke
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Lass deine Begeisterung für die Lebensmittelbranche durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du in die Rolle einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung im Detailhandel hast, dann zeig das! Betone deine Kenntnisse in der Fleisch- oder Lebensmittelbranche und wie diese dir helfen werden, in der neuen Position erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Ostschweiz vorbereitest
✨Informiere dich über die Migros
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Genossenschaft Migros Ostschweiz verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, insbesondere über Frische und Qualität, und über die spezifischen Produkte, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung, Verkaufsförderung und Teamführung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position als Bereichsleiter zu untermauern und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Metzgerei oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine Flexibilität
Da örtliche Flexibilität und Einsatzbereitschaft gefordert sind, solltest du im Interview betonen, wie du bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und wie das zum Erfolg deines Teams beigetragen hat.