Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Food-Bereich und sorge für frische Produkte und zufriedene Kunden.
- Unternehmen: Genossenschaft Migros Ostschweiz – ein Ort voller Tradition und Qualität.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Pensionskassenleistungen und Cumulus-Punkte.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lebensmittelhandels und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und sehr gute Kenntnisse im Bereich Food.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
80 – 100% · Festanstellung (unbefristet) · per sofort oder nach Vereinbarung. In den rund 100 Supermarkt-Filialen der Genossenschaft Migros Ostschweiz stellen wir alles für den täglichen Bedarf unserer Kundschaft bereit. Unsere Mitarbeitenden sind mit viel Elan und Esprit im Einsatz, um unsere traditionellen Werte wie Frische und Qualität zu einem fairen Preis zu garantieren.
Was du bewegst:
- Fachliche Führung des Bereiches Food
- Umsatz-, Kosten-, Inventar- und Lagerbewirtschaftung
- Bestellwesen, Wareneingangskontrollen, Warenpräsentation und -disposition
- Verkaufsförderung
- Kundenbedienung und -beratung
Was du mitbringst:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Food
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Selbstständige Arbeitsweise und freundlicher Umgang mit Kunden
- Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
Was wir dir bieten:
- L-GAV: Attraktiver Migros Landes-Gesamtarbeitsvertrag
- Versicherungen: Vorteilskonditionen bei diversen Versicherungsgesellschaften
- Berufliche Vorsorge: Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Sozialleistungen: Sehr gute Sozialleistungen in den Bereichen Kinderzulagen, Krankentaggeld und Unfallversicherung
- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
Bewerbung & Kontakt:
Urs Bieri Marktleiter MM Pfäffikon
Genossenschaft Migros Ostschweiz MM Pfäffikon
Turmstrasse 98
330 Pfäffikon
Quereinsteiger*in Abteilungsleitung Food Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Ostschweiz
Die Genossenschaft Migros Ostschweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Frische, Qualität und faire Preise setzt. Mit attraktiven Sozialleistungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit in den rund 100 Supermarkt-Filialen in der Ostschweiz, ist Migros der ideale Ort für Quereinsteiger*innen, die ihre Karriere im Detailhandel vorantreiben möchten.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Ostschweiz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Quereinsteiger*in Abteilungsleitung Food erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Quereinsteiger*in Abteilungsleitung Food interessierst, zögere nicht, direkt in einer der Filialen vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Migros arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Migros, insbesondere über Frische und Qualität. Zeige, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle zu leben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger*in Abteilungsleitung Food mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du die Werte von Frische und Qualität in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Sprache ist wichtig:Achte darauf, dass dein Deutsch sehr gut ist. Wir suchen jemanden, der nicht nur die Fachbegriffe kennt, sondern auch mit unseren Kunden freundlich kommunizieren kann.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen, um dich besser kennenzulernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Ostschweiz vorbereitet
✨Informiere dich über die Genossenschaft Migros Ostschweiz
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Genossenschaft Migros Ostschweiz verschaffen. Schau dir ihre Werte, Produkte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Da du Quereinsteiger*in bist, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Detailhandel parat zu haben. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Fachführung, Umsatz- und Lagerbewirtschaftung konkret unter Beweis stellen kannst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Lebensmittelbranche ist Kundenservice entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und betreut hast. Zeige, dass du ein freundlicher und hilfsbereiter Ansprechpartner bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle eine Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung erfordert, solltest du im Interview aktiv nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln.
