Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze uns im Lager und sorge für einen reibungslosen Warenfluss im Supermarkt.
- Unternehmen: Dynamisches Team in einer beliebten Filiale von Migros.
- Vorteile: Gesundheitsfördernde Angebote, Freizeitbonus und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Erlebe Teamarbeit und körperliche Aktivität in einem lebhaften Umfeld.
- Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung im Verkauf oder Detailhandel von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Packst du gerne mit an? In der Filiale Pünt sorgst du für einen reibungslosen Warenfluss – vom Wareneingang bis zur Verteilung im Supermarkt. Wenn dir körperliche Arbeit Spass macht und du gerne im Team arbeitest, bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Was du bewegst
- Du unterstützt uns tatkräftig im Bereich Lagerbewirtschaftung und trägst zur effizienten Abwicklung des Wareneingangs bei.
- Du bist zuständig für die ordnungsgemässe Bewirtschaftung der Entsorgungsstation und sorgst dafür, dass unsere Einkaufswagen stets verfügbar sind.
- Du übernimmst das Be- und Entladen unserer LKW und sorgst für einen zügigen Wareneingang.
- Du unterstützt auch in anderen Ladenbereichen (Kasse, Food, Früchte & Gemüse etc.).
Was du mitbringst
- 1–3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion.
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Verkauf/Detailhandel o.ä. von Vorteil.
Was wir dir bieten
- Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks.
- Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 500.– beteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo.
- Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen.
- Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung.
- Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen.
- Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen.
- Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr.
- Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung – nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
- Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen.
- Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung.
Bewerbung & Kontakt
Bettina Erne
Recruitment Partner
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen: Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
- Fachgespräch: In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und das Team im freien Gespräch besser kennenzulernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
- Probearbeiten: Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit, das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
- Angebot & Vertragsausstellung: Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
Mitarbeiter*in Lagerbewirtschaftung & Verkauf 80-100% Arbeitgeber: Genossenschaft Migros Zürich
Als Arbeitgeber in der Filiale Pünt bieten wir dir nicht nur eine dynamische Arbeitsumgebung, sondern auch zahlreiche Vorteile wie gesundheitsfördernde Angebote, attraktive Sozialleistungen und Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterbildung. Unsere teamorientierte Kultur fördert ein angenehmes Arbeitsklima, in dem du deine Fähigkeiten im Bereich Lagerbewirtschaftung und Verkauf optimal einbringen kannst. Zudem profitierst du von einem Freizeitbonus und speziellen Mitarbeiterangeboten, die deine Erholung und persönliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
Genossenschaft Migros Zürich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Lagerbewirtschaftung & Verkauf 80-100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche unsere Filiale und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und deine Motivation, das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet. Lass dir Tipps geben oder sogar eine persönliche Empfehlung ausstellen – das kann Wunder wirken!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Fachgespräch vor! Informiere dich über die Abläufe in der Lagerbewirtschaftung und über unsere Produkte. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Probearbeiten nachzufragen! Zeige, dass du interessiert bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das zeigt Engagement und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Lagerbewirtschaftung & Verkauf 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Wir lieben es, wenn wir uns schnell einen Überblick verschaffen können!
Betone deine Erfahrung!:Wenn du bereits Erfahrung im Lager oder Verkauf hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du zum Erfolg deines Teams beigetragen hast.
Bewirb dich online!:Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen berücksichtigen können. Also, besuche unsere Website und reiche deine Bewerbung dort ein – wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft Migros Zürich vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe die spezifischen Aufgaben, die du übernehmen würdest, wie das Be- und Entladen von LKWs oder die Unterstützung in verschiedenen Ladenbereichen. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest fragen, wie das Team strukturiert ist oder welche Herausforderungen es aktuell gibt.
✨Körperliche Fitness ansprechen
Da die Arbeit körperlich anspruchsvoll ist, sprich darüber, wie du fit bleibst und körperliche Arbeit schätzt. Das zeigt, dass du für die Anforderungen der Stelle geeignet bist und motiviert bist, die Aufgaben zu bewältigen.
