Leiter/in Geschäftsstelle

Leiter/in Geschäftsstelle

Langenthal Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und unterstütze den Vorstand bei strategischen Zielen.
  • Unternehmen: Engagierter Verband mit einem dynamischen Team und viel Gestaltungsspielraum.
  • Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Verbands und arbeite mit verschiedenen Stakeholdern.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in leitenden Funktionen und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung des Vorstandes in der strategischen Arbeit und Umsetzung der definierten Ziele
  • Fachliche und operative Leitung der Geschäftsstelle mit Verantwortlichkeit für Personal, Prozesse und Organisation
  • Verantwortung für Finanzen, Budgetierung, Controlling sowie Erstellung des Jahresabschlusses
  • Verantwortung für Immobilien des Verbandes (inkl. Instandhaltung, Verträge und Kostenkontrolle)
  • Sicherstellung der internen Kommunikation in Zusammenarbeit mit dem Präsidium
  • Pflege der Beziehungen zu Sektionen, Fachgeschäften, Mitgliedern und Partnern
  • Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen und Veranstaltungen (Generalversammlung, Vorstand, Geschäftsprüfungskommission, Arbeitsgruppen)
  • Umsetzung von Marketing- und Werbemaßnahmen sowie Einkauf von Werbeartikeln
  • Förderung der Vertriebsaktivitäten und aktive Mitgestaltung zur Steigerung der Marktdurchdringung
  • Repräsentation des Verbandes nach innen und außen

Ihr Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung (KV) und/oder Studium HF/FH in Betriebswirtschaft, Public/Nonprofit Management, Kommunikation, Finance oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion oder in der Verbands-/Vereinsarbeit
  • Solide Kenntnisse in Finanzen/Buchhaltung (Erstellung oder Überwachung von Jahresabschlüssen)
  • Erfahrung in Kommunikation, Marketing und idealerweise in der Organisation von Events
  • Strukturierte, selbstständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
  • Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude an der Arbeit mit verschiedenen Stakeholdern
  • Erfahrung im Detailhandel ist gewünscht

Wir bieten

  • Verantwortungsvolle, vielseitige Position mit großem Gestaltungsspielraum
  • Enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Vorstand
  • Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit, die Weiterentwicklung des Verbandes aktiv mitzuprägen

Interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbung bis am 31. März 2026.

Leiter/in Geschäftsstelle Arbeitgeber: Genossenschaft ProBon.ch

Als Leiter/in der Geschäftsstelle bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld. Unsere moderne Arbeitskultur fördert die enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Vorstand und ermöglicht flexible Arbeitszeitmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Verbandes mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen, was diese Rolle besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Genossenschaft ProBon.ch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Geschäftsstelle erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien – wir sollten uns aktiv vernetzen und Beziehungen aufbauen, die uns bei der Jobsuche helfen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können Initiativbewerbungen senden und unser Interesse zeigen – das kann oft Türen öffnen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um selbstbewusst aufzutreten und zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit erhält.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Geschäftsstelle mit Bravour zu bestehen

Strategische Planung
Fachliche und operative Leitung
Personalmanagement
Finanzmanagement
Budgetierung
Controlling
Erstellung von Jahresabschlüssen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben passen, die wir ausgeschrieben haben.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaft ProBon.ch vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter/in Geschäftsstelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Führungskompetenzen, dein Finanzwissen und deine Erfahrung in der Organisation von Events zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Eine strukturierte und selbstständige Persönlichkeit ist gefragt, also zeige, dass du diese Eigenschaften besitzt. Ein freundliches Lächeln und offener Blickkontakt können viel bewirken!