(Senior) Auditor / Prüfungsleiter - Großkunden (m/w/d)
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Düsseldorf Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Prüfungen durch und berate unsere Mitgliedsgenossenschaften.
  • Arbeitgeber: Genoverband e.V. ist ein innovativer Verband mit sozialer Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Prüfungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Überstunden verfallen nicht – wir schätzen deine Zeit!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Genoverband e.V.Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!Ihre AufgabenDurchführung der Prüfungen gemäß § 53 GenGunserer MitgliedsgenossenschaftenPrüfung und Erstellung von Jahresabschlüssen sowie Durchführung sonstiger Prüfungsaufträge von Unternehmen unterschiedlichster RechtsformenPrüfungsplanung, Berichterstattung und Dokumentation entsprechend der berufsständischen GrundsätzeBeratung und Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten nach europäischer CSR RichtlinieAnsprechpartner*in für Verbandsmitglieder und andere Auftraggeber in prüfungsnahen FragenÜbernahme der Führung und Koordination des Prüfungsteams vor OrtIhre QualifikationBetriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Rechnungswesen, Steuern, Controlling, Revision oder ein vergleichbares FachAlternativ kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung und mehrere Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling oder InnenrevisionMehrjährige Berufserfahrung in der Prüfung von JahresabschlüssenEinige nicht zu verachtende Vorteile:Flexibilität: Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.Freizeit: Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.Gesundheit: Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.Vergünstigungen: Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.Fairness: Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.Beweglichkeit: Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!KontaktFranziska Jacobs+49 151 54082015franziska.jacobs@genoverband.de #J-18808-Ljbffr

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Kontaktperson:

Genossenschaftsverband - Verband der Regionen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Auditor / Prüfungsleiter - Großkunden (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Rechnungswesen und Prüfung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Trends in der Branche hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Prüfungsplanung und -durchführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da du das Prüfungsteam koordinieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Auditor / Prüfungsleiter - Großkunden (m/w/d)

Betriebswirtschaftliches Wissen
Kenntnisse im Rechnungswesen
Erfahrung in der Jahresabschlussprüfung
Kenntnisse in Steuern und Controlling
Fähigkeit zur Prüfungsplanung
Berichterstattungskompetenz
Dokumentationsfähigkeiten
Beratungskompetenz
Kenntnisse der europäischen CSR-Richtlinie
Führungskompetenz
Teamkoordination
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Detailorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des (Senior) Auditors interessierst. Betone, wie deine Werte und Ziele mit den Zielen des Genoverbandes übereinstimmen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine spezifischen Erfahrungen in der Prüfung von Jahresabschlüssen und in der Beratung ein. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen belegen.

Betone Teamführungskompetenzen: Da die Position auch die Führung eines Prüfungsteams umfasst, solltest du deine Erfahrungen in der Teamleitung und Koordination hervorheben. Beschreibe, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.

Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse, vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaftsverband - Verband der Regionen e.V. vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prüfung von Jahresabschlüssen und der Führung von Teams demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen während des Interviews zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten, da diese für die Rolle als Prüfungsleiter entscheidend sind.

(Senior) Auditor / Prüfungsleiter - Großkunden (m/w/d)
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