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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwälte bei Rechtsfällen und koordiniere Termine.
- Arbeitgeber: Modernes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit zukunftsfähiger Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Karrierechancen durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit deinen Ideen in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter oder relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind der Prüfungs- und Beratungsverband für die Genossenschaften und genossenschaftlichen Unternehmen in Weser-Ems. Wir stehen als moderner und unternehmerisch ausgerichteter Dienstleister an der Seite unserer rund 300 Mitgliedsunternehmen. Mit rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern wir die Leistungsfähigkeit unserer Mitglieder, indem wir prüfen, beraten, bilden und ihre Interessen vertreten. Wir haben eine zukunftsfähige Unternehmenskultur und bieten ein attraktives Arbeitsumfeld.
Aufgaben
- Du hilfst den Rechtsanwälten bei der Bearbeitung von Fällen.
- Du bietest Unterstützung für deine Kollegen und unsere Mitglieder bei Fragen zum Zivilverfahrensrecht und zur Zwangsvollstreckung.
- Du koordinierst Termine, überwachst Fristen und bearbeitest Korrespondenz.
Dein Profil
- Eine Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) oder zum Rechtsfachwirt (m/w/d) ist eine optimale Grundlage. Alternativ freuen wir uns auch über Bewerbungen von Bewerbern mit fundierter Berufserfahrung in einer Kanzlei.
- Du trittst in der schriftlichen und telefonischen Kommunikation freundlich und sicher auf.
- Du bist geübt im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Outlook, Teams, Word) und hast idealerweise gute Kenntnisse in RA-Micro.
Wir haben dein Interesse geweckt, du erfüllst jedoch nicht alle genannten Kriterien? Bewirb dich gerne trotzdem! Wir wissen, dass kein Lebenslauf perfekt ist. Für uns sind Motivation, Lernbereitschaft und der Wunsch, gemeinsam zu wachsen, wichtiger als ein lückenloses Profil. Auch wenn es am Ende vielleicht nicht passt, freuen wir uns über dein Interesse und den Kontakt.
Unser Angebot
- Wir bieten dir eine faire Vergütung und viele Vorteile, um deine Karriere und dein Leben zu unterstützen:
- Familie und Beruf im Einklang: Nutze flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um deinen Arbeitsalltag nach deinen Bedürfnissen zu gestalten.
- Fürsorgeangebote: Erhalte Unterstützung für die ganze Familie, inklusive Zuschüsse zur Kinderbetreuung und kostenfreie Angebote der Familiengenossenschaft für Erziehung, Pflege und Selbstfürsorge.
- Umfassende Einarbeitung: Wir sorgen dafür, dass du dich sicher in deinen Aufgaben fühlst und in jeden Bereich hineinwachsen kannst.
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Unsere Kultur basiert auf persönlichem, respektvollem und vertrauensvollem Umgang.
- Offene Kommunikation: Wir fördern eine Kommunikation auf Augenhöhe.
- Gestalte unsere Zukunft: Bringe deine Ideen und Kompetenzen ein und trage aktiv zur Weiterentwicklung bei.
- Karrierechancen: Nutze interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben.
- Zusatzleistungen: Freue dich auf weitere freiwillige Leistungen wie betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Angebote, Firmenfitness über Hansefit und mehr!
Dein Kontakt
Nähere Auskünfte über die Aufgabenstellung und die Anforderungen erteilt dir gerne: Dr. Joosten Juncker, Abteilungsleiter Rechtsberatung (Tel. 0441 21003-441)
Fachkraft (m/w/d) für unsere Rechtsabteilung in Voll- oderTeilzeit Arbeitgeber: Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V.
Kontaktperson:
Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) für unsere Rechtsabteilung in Voll- oderTeilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über uns und unsere Werte. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) für unsere Rechtsabteilung in Voll- oderTeilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeige in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst!
Mach es klar und präzise: Halte dein Bewerbungsschreiben übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Gedanken gut, damit wir schnell erkennen können, was du mitbringst und warum du zu uns passt.
Betone deine Erfahrungen: Egal ob Ausbildung oder Berufserfahrung – erzähle uns von deinen relevanten Kenntnissen im Bereich Zivilverfahrensrecht und Zwangsvollstreckung. Wir schätzen praktische Erfahrungen und wollen wissen, wie du diese in unsere Rechtsabteilung einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genossenschaftsverband Weser-Ems e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über den Prüfungs- und Beratungsverband zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Werte und Ziele und schau dir das Einführungsvideo an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast. Das kann besonders hilfreich sein, wenn es um Fragen zur Unterstützung von Rechtsanwälten oder zur Bearbeitung von Korrespondenz geht.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel schriftliche und telefonische Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die die Rechtsabteilung aktuell bewältigen muss, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.