Senior Business Owner (Investment Solutions)

GenTwo ist ein globales Finanztechnikunternehmen, das die Erstellung, Ausgabe und Lebenszyklusverwaltung innovativer Anlageprodukte ermöglicht. Mit unserer hochmodernen Plattform und Securitization-Infrastruktur befähigen wir Finanzinstitute, Vermögensverwalter und professionelle Investoren, neue Anlageideen schneller, effizienter und ohne traditionelle Einschränkungen auf den Markt zu bringen.

Bei GenTwo stellen wir zuerst nach Kultur und dann nach Fähigkeiten ein. Wenn Sie unsere vier Kernwerte teilen, könnten Sie die perfekte Ergänzung sein:

• Stärker zusammen: Zusammenarbeit und Teamarbeit führen zu außergewöhnlichen Ergebnissen.
• Klarheit schaffen: Komplexität für Kunden und Kollegen vereinfachen.
• Ich übernehme Verantwortung: Verantwortung übernehmen und Verpflichtungen erfüllen.
• Herausforderungen meistern: Herausforderungen mit Neugier und Problemlösungswillen angehen.

Wer Sie sind: Bereit, eine der Kerngeschäftsbereiche von GenTwo zu leiten und auszubauen? Als Senior Business Owner für Investment Solutions halten Sie die P&L, setzen die Richtung fest und verwandeln große Ideen in echte kommerzielle Ergebnisse. Wenn Sie mehr als 10 Jahre Erfahrung in strukturierten Produkten, Securitization oder Finanztechnik mitbringen und einen unternehmerischen Geist haben, ist dies Ihr Platz am Tisch.

Kommerzielle Wachstums- & Kundenführung (50% Ihrer Zeit): Sie besitzen die Investment Solutions P&L und treiben Umsatz, Wachstum und Rentabilität voran. Sie bauen dauerhafte Kunden- und Partnerbeziehungen auf und entwickeln Go-to-Market-Strategien und Geschäftsmodelle, die gewinnen. Sie verfolgen die Leistung, handeln auf Basis von Erkenntnissen und treiben die Ergebnisse weiter voran.

Strategische Ausrichtung & Produktinnovation (30% Ihrer Zeit): Sie setzen die Vision, erkennen neue Produkte, Märkte und Chancen und stellen sicher, dass alles mit der Plattformstrategie von GenTwo verknüpft ist. Sie entwerfen Anlagelösungen, die tatsächlich den Bedürfnissen von Vermögensverwaltern, Banken und professionellen Investoren entsprechen. Sie übersetzen die Nachfrage der Kunden in umsetzbare Produkte.

Bereichsübergreifende Führung & Teamentwicklung (20% Ihrer Zeit): Sie bringen Dinge in den Bereichen Produkt, Engineering, Recht, Compliance und Geschäftsentwicklung voran. Sie bauen ein Team auf und fördern es, das mit dem Unternehmen wächst. Sie setzen klare Prozesse, definieren Leistungskennzahlen und treiben die Verantwortlichkeit für die Geschäftseinheit voran.

Was Sie mitbringen: Sie bringen mehr als 10 Jahre Erfahrung in strukturierten Produkten, Finanztechnik, Securitization SPVs, Entwicklung von Anlageprodukten oder verwandten Rollen im Kapitalmarkt mit. Sie haben eine P&L geleitet und können die Ergebnisse nachweisen. Sie verstehen Anlageprodukte, Ausgabeprozesse und was Investoren benötigen. Sie verwandeln Unklarheiten in Strukturen, indem Sie Ideen in Prozesse und marktreife Lösungen umsetzen. Sie führen mit Vision, bauen mit Ziel und gewinnen das Vertrauen von Senior-Kunden auf natürliche Weise. Fließend in Englisch; Deutsch ist ein willkommener Bonus.

Was wir bieten: Eine schnelllebige Scale-up-Umgebung, die Innovation und Wachstum in Ihrer Funktion fördert. Moderne Infrastruktur und Werkzeuge, die Ihnen helfen, in Ihrer Rolle erfolgreich zu sein. Flexibilität, teilweise von zu Hause aus zu arbeiten. Zentrale Arbeitsstelle in Zürich. Wettbewerbsfähige und leistungsbasierte Vergütung.

Wie der Prozess aussieht: Wenn Sie noch lesen, sind Sie wahrscheinlich interessiert. Wenn Sie ein paar Schritte weiter gehen möchten, so werden wir vorgehen: Wir laden Sie ein, uns Ihre Bewerbung und eine Überprüfung Ihres Lebenslaufs zu senden. Dann führen wir ein Online-Interview mit People & Culture durch. Anschließend führen wir ein persönliches Interview mit dem Manager und anderen potenziellen Stakeholdern durch.