Expert (d/m/w) Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance

Expert (d/m/w) Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Testverfahren für Hardware und Software in einem innovativen Umfeld.
  • Unternehmen: genua GmbH - ein Vorreiter in der IT-Sicherheit mit stabilen Wachstumschancen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolles Team, gemeinsame Firmenevents und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite an spannenden Technologien wie KI und Post-Quantum Kryptografie.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Hardware Testing und gute Kenntnisse in Unix/Linux.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Das Team der genua GmbH sorgt für IT-Sicherheit auf TOP-Niveau. Ob es sich um IT-Infrastrukturen im öffentlichen Sektor, in der Industrie, bei KRITIS-Organisationen oder im Geheimschutz handelt: Wir kennen die jeweiligen Einsatzbereiche und bieten ein Portfolio passgenauer IT-Sicherheitslösungen. Unser Anspruch: Als Vordenker die Entwicklung der IT-Sicherheitstechnologie maßgeblich mitzugestalten - insbesondere im Kontext aktueller und zukünftiger Handlungsfelder wie KI, Machine Learning oder Post-Quantum Kryptografie. Wir bieten unseren mehr als 400 Mitarbeitenden spannende Perspektiven in einem Unternehmen mit stabilem Kerngeschäft. Werde Teil unseres einzigartigen Teams.

Als Expert für Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance sorgst du dafür, dass unsere Hardware zuverlässig, leistungsfähig und sicher funktioniert. Du analysierst komplexe Zusammenhänge, entwickelst Teststrategien weiter und bist eine zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktmanagement und Operations an unserem Standort Kirchheim bei München.

Was gibt es zu tun?

  • Du konzipierst, entwickelst und optimierst Testverfahren für Hard- und Software - von Fertigungs- über Performance- bis hin zu Regressionstests.
  • Du betreibst und entwickelst unsere Testumgebungen weiter und sorgst für stabile, reproduzierbare Ergebnisse.
  • Du installierst, konfigurierst und wartest Hardware im Testlabor inklusive Verkabelung, Vernetzung und Administration.
  • Du analysierst Fehlerbilder, stellst Problemfälle nach und erarbeitest nachhaltige Lösungen.
  • Du evaluierst neue Hardware-Technologien und testest diese im Produktkontext.
  • Du führst Tests in virtualisierten Umgebungen durch und arbeitest mit modernen Virtualisierungslösungen.
  • Du bearbeitest Tickets strukturiert und dokumentierst Ergebnisse nachvollziehbar.
  • Du arbeitest eng mit internen und externen Schnittstellen zusammen und stellst einen transparenten Informationsfluss sicher.
  • Du fungierst als Bindeglied zwischen Entwicklung, Produktmanagement, Operations und Projektmanagement.
  • Du unterstützt bei Reklamationen und stimmst dich mit Lieferanten und Dienstleistern ab.
  • Du bereitest Zertifizierungen vor, begleitest diese und prüfst Konformitäten.
  • Du sorgst für Wissenstransfer innerhalb relevanter Schnittstellen und bringst dein Know-how aktiv ein.

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder ein technisches Studium.
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Hardware Testing, Evaluation oder Quality Assurance.
  • Sehr gute Kenntnisse in Unix/Linux, idealerweise auch erste Erfahrungen mit OpenBSD.
  • Fundiertes Verständnis für Hardware-Technologien und aktuelle Trends.
  • Gute Netzwerkkenntnisse (Routing, Switching) sowie Grundkenntnisse im Bereich VPN.
  • Programmierkenntnisse in Perl, Shell oder C.
  • Erfahrung mit Virtualisierung (z. B. KVM, ESXi, Hyper-V) von Vorteil.
  • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2).

Das bieten wir:

  • Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, ein tolles Team und Wertschätzung auf allen Ebenen.
  • Spannende Perspektiven in einem Unternehmen mit stabilem Kerngeschäft und großem Wachstumspotential.
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.
  • Ein Unternehmen, das die Hunde der Mitarbeitenden willkommen heißt.
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und unser Karriereprogramm „career sprint

Expert (d/m/w) Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance Arbeitgeber: GeNUA

Die genua GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich IT-Sicherheit bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einem Karriereprogramm, das den Einstieg in Fach- und Führungslaufbahnen fördert, sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur, ist genua der ideale Ort für alle, die ihre Karriere in einem innovativen und stabilen Unternehmen vorantreiben möchten.

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Kontaktdaten:

GeNUA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Expert (d/m/w) Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, die das Unternehmen hat. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich motiviert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Stelle hast. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über alle offenen Positionen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Expert (d/m/w) Hardware Evaluation, Testing & Quality Assurance mit Bravour zu bestehen

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Evaluation
Quality Assurance
Unix/Linux
OpenBSD
Hardware-Technologien
Netzwerkkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret auf, wie du unser Team unterstützen kannst und was du mitbringst!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Jobportal. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GeNUA vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den neuesten Hardware-Technologien und Trends vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien in der Praxis angewendet werden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Teststrategien entwickelt oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Kommunikation und Zusammenarbeit sind. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen Teams zusammengearbeitet hast.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Hardware Testing oder wie das Team die neuesten Technologien implementiert. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.