Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das operative Tagesgeschäft und sei der Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeiter.
- Unternehmen: Renommierter Arbeitgeber mit einem dynamischen Team von 1.700 Mitarbeitern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Firmenwagen und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben und inspirierende Meeting Spots warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Leadership-Skills und bring frische Ideen in ein modernes Arbeitsumfeld ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie oder Hospitality Management sowie Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du wolltest schon immer den Ton angeben? Jetzt hast du die Chance: Werde unser District Manager (*) in BaWü und bring deine Leadership-Skills auf das nächste Level!
Deine Geheimwaffen:
- Ausbildung in der Gastronomie
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder eine Zusatzqualifikation im Hospitality Management
- Einsatz- und Leistungsbereitschaft gepaart mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten runden Deine Fähigkeiten ab
Deine Mission:
- Du bist die Geheimwaffe im operativen Tagesgeschäft und bereit mit Deinem heißen Schlitten durch die Welt zu düsen
- Du bist der Ansprechpartner mit einem offenen Ohr für unsere Gäste, Vertragspartner und deine Mitarbeiter vor Ort
Unser Heldenbooster für dich:
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Deine Freizeit liegt dir am Herzen? An deinen freien Abenden und Wochenenden hast du Zeit für dich und deine Familie
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber mit rund 1.700 Mitarbeitern
- Ein leckeres Mittagessen gibt es von uns
- Firmenwagen und Firmenlaptop sowie Handy
- Großraumbüro mit nettem Team und viel Austausch
- Arbeitsmodell: 5 Tage Operativ (Probezeit), danach 4 Tage Operativ 1 Tag Homeoffice
- Gute Einarbeitung – du wirst nicht allein gelassen
- Wir duzen uns alle – unabhängig von der Position
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Platz für eigene Ideen
- Moderne Meeting Spots, die inspirieren
District Manager (*) Raum BaWü Arbeitgeber: Genuss & Harmonie
Genuss & Harmonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Vertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeiten. In einem wertschätzenden und familiären Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und leben eine offene Kommunikation, in der jede Idee zählt. Unsere modernen Arbeitsplätze und die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Gastronomiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so District Manager (*) Raum BaWü erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Genuss & Harmonie interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um District Manager (*) Raum BaWü mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Genuss & Harmonie damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Genuss & Harmonie gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Genuss & Harmonie genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Genuss & Harmonie!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genuss & Harmonie vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Genuss & Harmonie zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Genuss & Harmonie ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
