Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Angebotsprozess für Neu- und Bestandskunden von der Ausschreibung bis zum Pitch.
- Unternehmen: Familiengeführter Caterer mit über 140 Restaurants in Deutschland.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hunde sind willkommen und wir duzen uns von Anfang an.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Konzepte und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Angebotsmanagement und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist der Kopf hinter überzeugenden Angeboten und Konzepten. Von der ersten Ausschreibung bis zum finalen Pitch. Bei uns steuerst du mit deinem kleinen Team intern den gesamten Angebotsprozess für Neu- und Bestandskunden. Als familiengeführter Caterer ist Genuss und Harmonie deutschlandweit mit über 140 Restaurants in den Geschäftsbereichen Business sowie Care & Education aktiv. Unsere Gäste erleben täglich frische und handwerkliche Kulinarik. Seit 1951 widmen wir uns mit Leidenschaft unserem nachhaltigen Konzept „Frischeküche“. Die wichtigste Grundlage für diesen Erfolg sind unsere Mitarbeiter, die unsere Vision Tag für Tag mit Leben füllen. Dabei kommt es auf das Engagement jedes Einzelnen an – denn kreative Kulinarik auf höchstem Niveau und professioneller, freundlicher Service sind für uns untrennbar verbunden.
Montag – Freitag: 08:00Uhr – 17:00Uhr
Deine Geheimwaffen…
- Mehrjährige Berufserfahrung im Angebots- oder Konzeptmanagement, idealerweise im Food Service, Contract Catering oder der Gemeinschaftsverpflegung
- Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Koordination abteilungsübergreifender Prozesse
- Sicherer Umgang mit Ausschreibungsunterlagen; Kenntnisse im Bereich öffentlicher Vergabeverfahren (z.B. VOL/A) von Vorteil
- Ausgeprägte konzeptionelle und kreative Kompetenz bei der Erstellung von Angeboten und Präsentationsunterlagen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und einem sicheren Blick fürs Detail
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere PowerPoint und Word); Erfahrung mit Projektmanagement-Tools von Vorteil
- Kommunikationsstärke auf allen Ebenen – intern wie extern gegenüber Kunden und Entscheidern
- Belastbarkeit, Organisationstalent und der Anspruch, Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten
Deine Mission…
- Steuerung des gesamten Angebotsprozesses für Neu- und Bestandskunden – vom Eingang der Ausschreibung bis zur finalen Einreichung
- Enge Abstimmung mit den Sales Managern, dem Head of Sales, der Geschäftsführung und den operativ Verantwortlichen
- Prüfung, Analyse und Strukturierung eingehender Ausschreibungsunterlagen inklusive formaler Anforderungen (u.a. öffentliche Vergabeverfahren nach UVgO/VOL)
- Koordination und Verteilung von Aufgaben innerhalb des Teams sowie an relevante Fachbereiche (z.B. Sales Manager, Head of Sales, Operation, Kalkulation, Einkauf, Marketing etc.)
- Nachverfolgung und Sicherstellung aller internen Zuarbeiten und Deadlines im Angebotsprozess
- Entwicklung und Aufbereitung überzeugender Konzepte und Angebotsunterlagen inklusive Pitchpräsentationen auf Management-Level
- Verantwortung für den administrativen Angebotsprozess – von der Erfassung bis zur Dokumentation
- Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen, schlagkräftigen Teams
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Vorlagen und Standards im Angebotswesen
Unser Helden-Booster für Dich…
- Vierbeinige Kollegen? Aber klar! Hunde sind bei uns herzlich willkommen.
- Wir duzen uns – von Anfang an. Nähe wird bei uns wirklich gelebt.
- Flexibilität, die zu deinem Leben passt, mit Homeoffice-Möglichkeiten jede Woche. (80% Office, 20% Homeoffice)
- Kernarbeitszeit: 09:00 – 15:30 Uhr, damit du deinen Tag gut planen kannst
- 30 Tage Urlaub zum Auftanken, Wegfahren, Seele-baumeln-lassen
- Ein sicherer Job mit unbefristetem Vertrag in einem werteorientierten Unternehmen
- Echtes Miteinander statt Ellenbogen-Mentalität: kurze Wege, offene Türen, gutes Bauchgefühl
- Top ausgestattet: Firmenlaptop, Firmenhandy und ergonomischer Arbeitsplatz
- Pause in schön: Kaffeebar, Juicebar und stylische Räume für Austausch und neue Ideen
- Kultur zum Mitgestalten: Deine Meinung zählt und deine Ideen sind willkommen.
Starte Deine Mission jetzt! Erste Fragen kannst du gern an Mara stellen, ich bin unter der +49 (0) 157 78868090 erreichbar. Wir freuen uns auf dich!
Teamleitung Vertriebsinnendienst (*) Arbeitgeber: Genuss & Harmonie
Genuss & Harmonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Vertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeiten. In einem wertschätzenden und familiären Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und leben eine offene Kommunikation, in der jede Idee zählt. Unsere modernen Arbeitsplätze und die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Gastronomiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Vertriebsinnendienst (*) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Genuss & Harmonie treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Genuss & Harmonie empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Genuss & Harmonie dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Genuss & Harmonie bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Vertriebsinnendienst (*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Genuss & Harmonie bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Genuss & Harmonie erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genuss & Harmonie vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
