Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Küchenteam und plane unvergessliche Events.
- Unternehmen: GenussZeit, der Premiumanbieter für gesundes Catering in Bayern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Entwicklungsangebote wie Barista-Ausbildung und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Gastronomie und mache Events zu Highlights.
- Qualifikationen: Berufsausbildung als Koch und Führungserfahrung in der Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
GenussZeit ist in Bayern der Premiumanbieter für individuelles, gesundes Catering in Unternehmen aus Wirtschaft und Industrie. Bei uns stehen die Bedürfnisse sowie der Respekt vor Mensch und Natur im Mittelpunkt. Leidenschaftliches Engagement für nachhaltiges Handeln sichert eine gesunde Lebensgrundlage für alle nachfolgenden Generationen.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch, Praxis- und Führungserfahrung in der Gastronomie/Hotellerie
- Souveräne Persönlichkeit, fit in Warenwirtschaft, Arbeitsplanung, Organisation mit fundierten PC-Kenntnissen
- Flexibel in der täglichen Arbeitsplanung, kreativ bei Speise- oder Menüplanung, Aktionen oder Events
- Nachhaltiger Fokus beim Einkauf und in der Zubereitung
- Qualitätsbewusst, zuverlässig, kundenorientiert mit Freude am Gast
- Offen, kommunikativ, mit guter Energie für ein schönes Miteinander im Team und mit dem Kunden
- ADA-Schein von Vorteil
Profil:
- Du fühlst dich wohl mit Menschen, kommunizierst gerne & hörst zu, bist sicher im Auftreten und reflektierst dich selbst.
- Du verstehst dich als Gastgeber*in mit Herz und liebst diese Rolle!
- Du weißt, wo es lang geht, sorgst für eine gute Zielorientierung im Team und scheust dich nicht, auch mal Konflikte anzusprechen.
- Du sorgst für erlebbare Gastronomie und machst kleine und große Events zum Highlight, egal ob Bankett, Seminar, Flying Buffet oder Meeting.
Wir bieten:
- Finanzielle Wertschätzung: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bezahlung potenzieller Mehrarbeit & betriebliche Altersversorgung
- Flexible, geregelte Arbeitszeiten (freie Wochenenden) und gute Erholungszeit mit 30 Urlaubstagen
- Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung & Arbeitskleidung inklusive Reinigung
- Vielfältige Mitarbeiterentwicklung/Weiterbildung in GenussZeit Akademie: wie z.B. Barista-Ausbildung, Serviceschulung, uvm.
- Gesundheitsmanagement für ausgeglichene Work-Life-Balance: Qi Gong, Yoga, Zuschuss für Fitnessstudio
Küchenleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Genuss Zeit Catering & Services GmbH
GenussZeit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und nachhaltigem Handeln basiert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der GenussZeit Akademie und einem starken Fokus auf Gesundheit und Work-Life-Balance ist es der ideale Ort für kreative Köpfe, die ihre Leidenschaft für Gastronomie und Catering in einem unterstützenden Umfeld ausleben möchten.
Kontaktdaten:
Genuss Zeit Catering & Services GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Küchenleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte in der Gastronomie zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu nennen, die zeigen, dass du der perfekte Küchenleiter bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für nachhaltiges Catering! Sprich darüber, wie du kreative Menüs planst und gleichzeitig auf Qualität und Umwelt achtest. Das wird bei GenussZeit sicher gut ankommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer genussvollen Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenleiter (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie hervor. Zeig uns, was du drauf hast, sei es in der Küchenleitung oder bei der Organisation von Events. Das macht einen großen Unterschied!
Kreativität zählt!:Wenn du kreative Ideen für Speise- oder Menüplanung hast, teile sie mit uns! Wir lieben innovative Ansätze und freuen uns über frischen Wind in der Küche.
Bewirb dich direkt bei uns!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genuss Zeit Catering & Services GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über GenussZeit und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit und gesunde Ernährung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten, Kreativität bei der Menüplanung oder deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Küchenleiter zu verdeutlichen.
✨Sei offen für Fragen und Feedback
Zeige im Interview, dass du bereit bist, zuzuhören und konstruktives Feedback anzunehmen. Dies ist besonders wichtig, da die Position eine starke Teamdynamik erfordert und du als Gastgeber*in mit Herz agieren sollst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu zukünftigen Projekten sind immer gut!
