Projektmitarbeiter "Willkommen in Brandenburg"

Projektmitarbeiter "Willkommen in Brandenburg"

Neuruppin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Projekte zur Arbeitsmarktintegration von Zugewanderten und führe Workshops durch.
  • Unternehmen: Engagierte Behörde im idyllischen Landkreis Ostprignitz-Ruppin.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Integration und zum Gemeinwohl in deiner Region bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • im Amt für Migration
  • Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

• Bewerbungsfrist

Abwechslungsreich, historisch und idyllisch - das ist der Landkreis Ostprignitz-Ruppin.

Gelegen zwischen Hamburg und Berlin im Nord-Westen Brandenburgs ist dieser Landstrich geprägt durch seine Natur- und Kulturlandschaft, historischen Dorf- und Siedlungsstrukturen und vor allem durch Seen, Alleen und Wälder.

Sie haben Lust sich in einem der vielschichtigen Aufgabenfelder unseres Landkreises einzubringen und damit einen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten?

Mehr Informationen über unseren Landkreisfinden Sie hier.

  • Planung, Durchführung und Umsetzung von Projektbausteinen zur Förderung der Arbeitsmarktintegration von Zugewanderten
  • Durchführung von Beratungsangeboten zu beruflicher Orientierung, Bewerbungsprozessen und Anerkennung ausländischer Abschlüsse
  • Konzeption und Umsetzung von Bewerbungstraining
  • Unterstützung bei der Entwicklung individueller Integrations- und Berufswegepläne
  • Durchführung von Erstberatungen zu Integrations- und Qualifizierungswegen
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche bei erfolgter Arbeitsmarktintegration
  • Durchführung und Moderation von Workshops zur Integration in Arbeit und Gesellschaft
  • Aufbau und Pflege eines lokalen Unterstützungsnetzwerks mit Unternehmen, Behörden, Bildungsträgern und sozialen Einrichtungen
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Teilnahme an Gremien und regionalen Netzwerktreffen
  • Dokumentation der Beratungsprozesse
  • Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und interne Evaluierungen
  • Organisation und Verwaltung projektinterner Abläufe
  • abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise im sozialpädagogischen Bereich oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
  • alternativ: abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung (vorzugsweise im sozialpädagogischen Bereich wie z. B. staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d))
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie soziale und interkulturelle Kompetenz
  • hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
  • selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • wünschenswert sind Kenntnisse im Asylbewerberleistungsgesetz, Asylgesetz, Aufenthaltsgesetz sowie im Landesaufnahmegesetz
  • sicherer Umgang mit MS-Office
  • Führerschein der Klasse B
  • Vergütung gemäß TVöD-VKA (bis zur Entgeltgruppe 9b – bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen für den gehobenen Dienst)
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Ein freundliches und unterstützendes Team
  • vergünstigtes Nahverkehrsticket bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • gesundheitsfördernde Maßnahmen und vieles mehr

Die Stellen sind für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet.

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Projektmitarbeiter "Willkommen in Brandenburg" Arbeitgeber: Geobasis Bb

Als Arbeitgeber im Bereich der Sozialarbeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Zudem engagieren wir uns aktiv für die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten und bieten ein attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits, die das Arbeiten in unserer Region besonders lohnenswert machen.

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Kontaktdaten:

Geobasis Bb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter "Willkommen in Brandenburg" erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Geobasis Bb haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter "Willkommen in Brandenburg" mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Beratungskompetenz
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Geobasis Bb zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geobasis Bb vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.