Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchenzum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Kinder, Jugend und Familiezur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG bis zum in Vollzeit einen/eine
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Unterhaltsvorschuss
Kennziffer
Ihre Aufgaben
- Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen
- Aufnehmen, Prüfen sowie Entscheiden der gesetzlichen Leistungsvoraussetzungen
- Mitwirken bei verwaltungsrechtlichen Verfahren in eigenverantwortlicher Vertretung
- Bearbeiten und Bescheiden von Anträgen nach dem UhVorschG
- Geltendmachung von Rückforderungen an den Unterhaltspflichtigen nach § 7 UhVorschG
- Durchsetzen, Verfolgen und Überwachen der festgestellten Ansprüche
- Fertigen von Drittschuldnerklagen
- Verwaltungsfachwirt, Bachelor/ FH-Diplom in der Fachrichtung öffentliche Verwaltung/ Public Management/ Administration, Rechtswissenschaften, Sozialrecht oder vergleichbar
- Idealerweise 2-Jahre Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
- Erfahrung im Gebiet der Unterhaltssicherung von Vorteil
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit
- Sichere Rechtskenntnisse auf den Gebieten des Verwaltungsrechts, des Unterhaltsvorschussgesetzes sowie der angrenzenden Rechtsgebiete
- Souveränes Handeln auch in anspruchsvollen Situationen, gepaart mit ausgeprägter Konfliktlösungskompetenz sowie sicherem Urteils- und Entscheidungsvermögen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungskompetenz
Unser Angebot
- Ein attraktives Gehaltspaket in derEntgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 4.010,72 € - 4.922,61 € gemäß des TarifvertragesTVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung
- Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket
- Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12.und 31.12.
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Bis zu 50 % Mobile Work
- Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote
- Team-Tage und weitere Events
- Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Unterhaltsvorschuss Arbeitgeber: Geobasis Bb
Als Arbeitgeber im Bereich der Sozialarbeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Zudem engagieren wir uns aktiv für die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten und bieten ein attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits, die das Arbeiten in unserer Region besonders lohnenswert machen.
