Auszubildende Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2026

Auszubildende Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2026

Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte deine Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann und unterstütze Patienten in einem starken Team.
  • Unternehmen: Geomed-Kreisklinik, ein wichtiger Teil der regionalen Gesundheitsversorgung.
  • Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, gute Infrastruktur und Zugang zu einer Online-Bibliothek.
  • Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Erlebe eine praxisorientierte Ausbildung mit vielfältigen Perspektiven in der Pflege.
  • Qualifikationen: Mindestens Mittlere Reife oder gleichwertiger Abschluss, kommunikative und soziale Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Ab September 2026 suchen wir tolle Typen für ein starkes Team! Starte bei uns deine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/mann (m/w/d). Bewirb dich jetzt, genieße und erlebe deine Ausbildung in deinem Krankenhaus vor Ort!

Dein neuer Arbeitsbereich:

Pflegefachkräfte zeigen bewusst Verantwortung für die Pflege von Menschen jeden Alters. Dies geschieht in allen Versorgungsbereichen und auf Augenhöhe mit vielen anderen Berufen im Gesundheitswesen. Bestimmte pflegerische Tätigkeiten dürfen als „vorbehaltliche Aufgaben“ nur noch von Pflegefachfrauen/-männern durchgeführt werden. Dazu gehören z.B. die Pflegeprozessplanung oder die Evaluation der durchgeführten Pflegemaßnahmen. So wächst der Entscheidungsspielraum der Pflegefachkräfte, das pflegerische Handeln wird professioneller und der Beruf attraktiver. Bereits jungen Menschen eröffnet der Pflegeberuf umfassende und abwechslungsreiche Qualifizierungs- und Aufstiegschancen. Auch ein Studium in den Bereichen Pflegepädagogik, -wissenschaft und –management oder Fachpflege ist möglich.

Erlebe und genieße die Vorteile einer Ausbildung in der Geomed-Kreisklinik, die für die regionale Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung eine besondere Bedeutung hat. Deshalb: Komm auch du in die Pflege!

Deine neuen Aufgaben:

Der Pflegeberuf ermöglicht dir ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet. Im Krankenhaus bist du eine wichtige Bezugsperson für die Patienten: Gleichzeitig bist du ein verlässlicher Ansprechpartner für deren Angehörige und arbeitest im Team eng mit anderen Berufsgruppen zusammen. Während der dreijährigen Ausbildung erlebst du die praktische Ausbildung in der Klinik, theoretische Fachkenntnisse werden dir durch die Schule für Pflegeberufe Schweinfurt/Haßfurt vermittelt. Du erlernst Methoden, dein eigenes Wissen immer wieder zu überprüfen, zu erneuern und dich für deine eigene Entwicklung engagiert einzusetzen. Durch ergänzende Praxiseinsätze auch außerhalb der Klinik (z.B. in Einrichtungen der Alten- oder ambulanten Pflege), wirst du zu einem kompetenten Allroundtalent in der Pflege, Betreuung und Beratung ausgebildet. Das Erlernte bringst du dort gezielt zur Anwendung. Dabei arbeitest du nach neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen sowie mit modernen medizinisch-technischen Geräten und kannst dich auf nette und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen in den praktischen Einsatzgebieten freuen.

Dein Profil:

  • Eine mindestens zehnjährige allgemeine, abgeschlossene Schulbildung (Mittlere Reife oder Abitur) oder ein Mittelschulabschluss mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung (z.B. in der Krankenpflegehilfe, MFA)
  • Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (wünschenswert Niveaustufe B2)
  • Ein Mindestalter von 16 Jahren bei Ausbildungsbeginn
  • Eine kommunikationsstarke und soziale Persönlichkeit
  • Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude am Lernen und im Umgang mit Menschen

Deine neuen Perspektiven:

  • Praxisorientierte und zukunftsweisende Ausbildung
  • Theoretische Ausbildung in einer modernen und digital ausgestatteten Schule
  • Eigene Lernplattform sowie kostenloser Zugriff auf eine Online-Bibliothek
  • Projektarbeiten mit Aufgaben wie „Azubis übernehmen eine Station“
  • Vielfältige Seminarangebote, z.B. Gesprächsführung
  • Attraktive, tarifliche Ausbildungsvergütung mit Altersversorgung
  • Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Tarifen
  • Gute Infrastruktur und gutes Freizeitangebot in einer reizvollen Region, Nähe zu Schweinfurt (ca. 20 km) bzw. den Universitätsstädten Bamberg und Würzburg

Wenn du persönliche Fragen hast, wende dich bitte einfach an unsere Pflegedienstleiterin Judith Stöcklein (Tel. 09382-601543; E-Mail: stoecklein@geomed-klinik.de) und/oder auch an unsere Praxisanleiterin Martina Brand (Tel. 09382-601615; E-Mail: praxisanleitung@geomed-klinik.de).

Wenn du Fragen zur schulischen Ausbildung bzw. zum theoretischen Unterricht hast, bekommst du diese gerne direkt von der Berufsfachschule für Pflege (BFS) des Zweckverbandes Schweinfurt/Haßfurt unter 09721-7203542 oder pflegeschule@carereer.de.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Kontaktaufnahme bzw. deine Onlinebewerbung!

Auszubildende Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: GEOMED-Kreisklinik GmbH

Die Geomed-Kreisklinik bietet eine herausragende Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann in einer modernen und digital ausgestatteten Umgebung. Unsere Auszubildenden profitieren von einer praxisorientierten Ausbildung, attraktiven Vergütungen und vielfältigen Seminarangeboten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Zudem erwartet dich ein unterstützendes Team in einer reizvollen Region mit guter Anbindung an die Universitätsstädte Bamberg und Würzburg.

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Kontaktdaten:

GEOMED-Kreisklinik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Klinik vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern! Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps. So bekommst du wertvolle Einblicke und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und die Ausbildung. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Pflege hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle wichtigen Informationen direkt erhältst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2026 mit Bravour zu bestehen

Pflegeprozessplanung
Evaluation von Pflegemaßnahmen
Kommunikationsstärke
Soziale Kompetenz
Einsatzfreude
Verantwortungsbewusstsein
Freude am Lernen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, eine Ausbildung in der Pflege zu starten. Wir suchen nach tollen Typen, die mit Leidenschaft dabei sind!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Menschen oder warum du dich für den Pflegeberuf interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Sprache zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und die Bewerbung ernst nimmst. Das zählt!

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEOMED-Kreisklinik GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Geomed-Kreisklinik und deren Werte einholen. Zeige, dass du dich für die Einrichtung interessierst und verstehst, welche Rolle die Pflege dort spielt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Verantwortung übernommen oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Klinik und das Team zu erfahren.

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und kleide dich angemessen. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du motiviert bist.