Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre in Wirtschaftspädagogik und Betreuung von Studierenden bei Qualifikationsarbeiten.
- Arbeitgeber: Eine innovative Hochschule, die Bildung und Forschung vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite eng mit Schulen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspädagogik oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Engagement in Forschungsprojekten und Netzwerkpflege mit Schulen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Aufgabenfeld umfasst Lehrverpflichtungen in den wirtschaftspädagogischen und wirtschaftsdidaktischen Modulen der beiden Studiengänge Bachelor und Master Wirtschaftspädagogik im Umfang von 10 SWS. Der Haupteinsatzbereich in der Lehre liegt in den fachdidaktischen Modulen und darin eingeschlossen die Vor- und Nachbereitung der beiden Schulpraktika.
Zu Letzterem gehört auch die Beziehungspflege des Netzwerkes zu den berufsbildenden Schulen in Niedersachsen, vor allem im südniedersächsischen Raum, insbesondere die Zusammenarbeit mit den Mentor*innen an den berufsbildenden Schulen sowie mit den Leitungen und Ausbilder*innen niedersächsischer Studienseminare für das berufliche Lehramt.
Das Stellenprofil umfasst ebenso die Betreuung von Studierenden bei der Planung und Durchführung ihrer Qualifikationsarbeiten (Bachelor- und Masterarbeiten) sowie die Beratung von Studieninteressierten und Studierenden zum wirtschaftspädagogischen Studium.
Die Aufgaben schließen ferner die Mitwirkung am Masterauswahlverfahren, an Einführungs- und Studieninformationsveranstaltungen sowie an der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der wirtschaftspädagogischen Studiengänge ein. Mit der Stelle sind gleichfalls die Durchführung und die Mitwirkung in wirtschaftspädagogischen Forschungs- und Entwicklungsprojekten verbunden.
Es werden vielfältige Gelegenheiten zur Entwicklung der Lehr- und Forschungskompetenzen in den Schwerpunkten der Professur gegeben.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Georg-August-Universität Göttingen Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
Kontaktperson:
Georg-August-Universität Göttingen Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerk aufbauen
Nutze die Gelegenheit, um Kontakte zu Mentor*innen und Ausbilder*innen an berufsbildenden Schulen in Niedersachsen zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen über die Stelle zu erhalten und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in wirtschaftspädagogischen und wirtschaftsdidaktischen Modulen zu demonstrieren. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Lehre und Betreuung von Studierenden hast.
✨Engagement in der Lehre
Hebe dein Engagement in der Lehre hervor, indem du Beispiele für deine bisherigen Lehrtätigkeiten oder Projekte nennst. Dies zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der Studiengänge beizutragen.
✨Forschungskompetenzen betonen
Wenn du an wirtschaftspädagogischen Forschungs- und Entwicklungsprojekten beteiligt warst, stelle sicher, dass du dies in Gesprächen erwähnst. Deine Forschungserfahrung kann ein entscheidender Faktor sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die wirtschaftspädagogische Lehre und Forschung unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen in der Lehre, Betreuung von Studierenden und Forschung hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich strukturiert sind.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der Wirtschaftspädagogik bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, dass sie möglicherweise kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Georg-August-Universität Göttingen Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Lehrverpflichtungen
Informiere dich über die wirtschaftspädagogischen und wirtschaftsdidaktischen Module, die du unterrichten wirst. Überlege dir, wie du deine Lehrmethoden anpassen kannst, um den Studierenden ein effektives Lernen zu ermöglichen.
✨Netzwerkpflege betonen
Bereite Beispiele vor, wie du Beziehungen zu berufsbildenden Schulen und Mentor*innen pflegen kannst. Zeige, dass du die Bedeutung von Netzwerken in der Lehre verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Betreuung von Studierenden
Erkläre, wie du Studierende bei ihren Qualifikationsarbeiten unterstützen würdest. Betone deine Fähigkeit zur Beratung und wie du ihnen helfen kannst, ihre akademischen Ziele zu erreichen.
✨Engagement in Forschungsprojekten
Sei bereit, über deine Erfahrungen oder Interessen in der wirtschaftspädagogischen Forschung zu sprechen. Zeige, dass du motiviert bist, an Entwicklungsprojekten teilzunehmen und zur Weiterentwicklung der Studiengänge beizutragen.
