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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Spezialtransporte im Fernverkehr mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Logistikunternehmen seit 1927 mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, pünktliche Bezahlung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege für schnelle Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Logistiklösungen und arbeite in einem wachsenden Unternehmensfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition von Großraumtransporten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ebeling Logistik ist ein starkes mittelständisches Logistikunternehmen, seit 1927 familiengeführt und ansässig in der Wedemark. Mit 100 000 qm Lagerfläche, 160 modernen Fahrzeugen und rund 400 Mitarbeitern aus über 40 Nationen bietet das Unternehmen erstklassige Logistiklösungen an.
Aufgabengebiet
- Planung, Organisation und Überwachung von Spezial- und Großraumtransporten
- Erstellung und Optimierung von Transportplänen und Routen
- Koordination und Einsatzplanung von Fahrzeugen und Fahrern
- Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Behörden
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards
- Dokumentation und Nachverfolgung der Transporte
- Bearbeitung von Reklamationen und Störfällen
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung
- Berufserfahrung als Disponent, idealerweise im Bereich Großraum- oder Schwerlasttransporte
- Erfahrung in der Routenkalkulation
- Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Bestimmungen
- Gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS‑Office-Anwendungen und logistischen Softwarelösungen
- Flexibilität und Belastbarkeit
Benefits
- Intensive Einarbeitung
- Krisenfester Arbeitsplatz in Direkteinstellung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechtes Gehalt
- Pünktliche Bezahlung und regelmäßige Gehaltsanpassungen, auch in Krisenzeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Kompetentes dynamisches Team in einem wachsenden Unternehmensfeld
- Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse durch flache Hierarchien
Zusätzliche Vorteile
- Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- Freiheitsgrade für selbständiges Arbeiten und das Einbringen eigener Ideen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung der Abteilung
- Einstieg in traditionsreiches Unternehmen mit innovativen Kundenlösungen
- Unternehmensführung mit großem Netzwerk in der Region Hannover
- Verantwortung und Aktivitäten in den Bereichen Nachhaltigkeit, sozialem Engagement sowie Berufsorientierung und Ausbildung
- Problemlose, stressfreie Anbindung mit dem Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln
Logistikmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Georg Ebeling Spedition GmbH
Kontaktperson:
Georg Ebeling Spedition GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistikmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Logistikmanager recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du zu bieten hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Logistik! Sprich über Projekte oder Erfahrungen, die dir wichtig sind. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für ihren Job brennen und bereit sind, sich einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistikmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Logistikmanager passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Georg Ebeling Spedition GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Ebeling Logistik verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die angebotenen Dienstleistungen und die Werte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Logistikmanager unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Planung und Organisation von Transporten zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und Behörden eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und bringe diese Beispiele ein.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Ebeling Logistik, indem du Fragen stellst. Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.