Business Developer VAG-Portfolio (m/f/d)

Business Developer VAG-Portfolio (m/f/d)

Schaffhausen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Georg Fischer AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle den Markt für VAG-Armaturen und akquiriere neue Kunden.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Wassertechnik mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserversorgung und baue langfristige Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung des Deutschschweizer Marktes für das Segment VAG-Armaturen und den damit verbundenen GF Lösungen
  • Akquisition von neuen Kunden und Projekten durch gezielte Verkaufsaktivitäten
  • Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen zu Infrastrukturplanern, Gemeinden, Wasserwerken und Kraftwerken (Besuche, Schulungen, Messen, etc.)
  • Sicherstellung einer wertorientierten Preisgestaltung auf dem Markt
  • Sicherstellung des für den erfolgreichen Vertrieb notwendigen Know-How’s und der entsprechenden lokalen Regularien und Vorschriften
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Aussendienst-Mitarbeitern und dem Verkaufs-Innendienst, Tracking der Aktivitäten in CRM

Qualifikationen

  • Relevante Grundausbildung im Bereich Wasser (z.B. SanitärinstallateurIn), vorzugsweise mit Weiterbildung als RohrnetzmonteurIn, BrunnenmeisterIn oder mit Erfahrung im Armaturenvertrieb
  • Idealerweise Erfahrung im technischen Vertrieb in der Versorgung/Armaturentechnik oder ähnlich relevantem Bereich
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Überzeugungskraft
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
  • Reisebereitschaft und eine flexible, überregionale Verfügbarkeit im Gebiet (D-CH)
  • Englischkenntnisse sind erforderlich zwecks Kommunikation mit ausländischen Werken, Französischkenntnisse von Vorteil

Business Developer VAG-Portfolio (m/f/d) Arbeitgeber: Georg Fischer AG

Als Arbeitgeber im Bereich der Wassertechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Kundenbeziehungen und nachhaltige Lösungen setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitsweise und der Chance, aktiv zur Verbesserung der Infrastruktur in der Deutschschweiz beizutragen.

Georg Fischer AG

Kontaktdaten:

Georg Fischer AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Developer VAG-Portfolio (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen im technischen Vertrieb durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und in der Akquisition zeigen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!

Tipp Nummer 4

Halte dich über aktuelle Trends in der Wasser- und Armaturentechnik auf dem Laufenden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Gesprächsstoffe für Interviews und Networking-Events.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Developer VAG-Portfolio (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Armaturentechnik
Kundenakquise
Aufbau von Kundenbeziehungen
Kenntnisse der lokalen Regularien und Vorschriften
Kommunikationsfähigkeiten
Überzeugungskraft
Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Business Developer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb oder in der Wasserbranche. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Georg Fischer AG vorbereitet

Marktforschung betreiben

Informiere dich über den Deutschschweizer Markt für VAG-Armaturen und die damit verbundenen Lösungen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du diese in deiner Rolle als Business Developer angehen würdest.

Kundenbeziehungen verstehen

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für den Aufbau und die Pflege von Kundenbeziehungen zu nennen. Überlege dir, wie du Infrastrukturplaner, Gemeinden und Wasserwerke ansprechen würdest, um langfristige Partnerschaften zu entwickeln.

Technisches Know-how präsentieren

Stelle sicher, dass du deine relevante Ausbildung und Erfahrung im Bereich Wasser und Armaturentechnik klar kommunizierst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und dein Wissen über lokale Regularien und Vorschriften zu demonstrieren.

Teamarbeit betonen

Hebe hervor, wie wichtig die Zusammenarbeit mit anderen Außendienstmitarbeitern und dem Innendienst ist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du CRM-Tools genutzt hast, um Aktivitäten zu verfolgen.