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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und arbeite an internationalen SAP S/4HANA Rollouts.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf IT-Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Vergütungspaket.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Projektmanagement-Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Projektmanagement und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in internationalen SAP S/4HANA Implementierungs- oder Roll-out-Projekten
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister und interdisziplinärer Projektteams
- Gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Unternehmensprozesse in Produktion, Logistik oder Finance
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Rahmen von Standort-Roll-outs
Einblicke in Ihre Kompetenzen
- Gesamtverantwortliche Leitung europaweiter SAP S/4HANA Rollout- und IT-Transformationsprojekte
- Planung, Steuerung und Umsetzung inklusive Budget-, Termin-, Ressourcen- und Risikomanagement
- Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams und externer Implementierungspartner
- Anforderungsaufnahme und Sicherstellung der Geschäftsprozess-Abbildung im SAP-System
- Steuerung von Tests, User Acceptance, Go-Live, Cut-over und Post-Go-Live-Stabilisierung
- Sicherstellung von Change-, Kommunikations- und Stakeholder-Management
- Projektcontrolling sowie transparente Berichterstattung zu Status, Fortschritt und Risiken
- Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards und methodische Unterstützung der IT-Projektorganisation
Einblicke in unsere Kompetenzen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.
- Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z.B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50€).
- Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente) und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Gesundheit & Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.
- Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits).
Projektmanager IT (m/w/d) Arbeitgeber: Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager IT (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir können das gemeinsam angehen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte, besonders im Bereich SAP S/4HANA. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmenskultur hast. Lass uns die besten Antworten vorbereiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und wir haben die besten Chancen, dich schnell zu erreichen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager IT (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für IT-Projektmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, besonders im Bereich SAP S/4HANA.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Georg Fritzmeier GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen im IT-Projektmanagement, insbesondere mit SAP S/4HANA, dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Steuerung von Projektteams und externen Dienstleistern zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Projektmanager IT tief in technische Details eintauchen musst, sei bereit, Fragen zu Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen zu beantworten. Überlege dir, welche Tools du verwendet hast und wie du sie in deinen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrung hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In deiner Rolle wirst du viel kommunizieren müssen, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Vielleicht kannst du ein paar typische Interviewfragen auf Englisch und Deutsch durchgehen, um sicherzustellen, dass du in beiden Sprachen flüssig antworten kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du interdisziplinäre Projektteams leiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und das Team motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.