Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365
Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreibe und entwickle unsere hybride Microsoft-365-Umgebung und unterstütze bei der Migration in die Cloud.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Handelsunternehmen mit über 155 Jahren Erfahrung und flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld, familienfreundliche Arbeitszeiten und attraktive Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Strukturierter Arbeitsbereich mit guten Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenloser Obstversorgung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite mit innovativen Technologien in einem zukunftssicheren Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Administration von M365-Umgebungen und Kenntnisse in MS Dynamics 365 vorteilhaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Georg Jos. Kaes GmbH ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen in der 6. Generation und nimmt seit mehr als 155 Jahren eine zentrale Stellung in der süddeutschen Handelslandschaft ein. Als Betreiber der Marken V-Markt, V-Baumarkt, V-mini, Christl's Modemarkt, C&C und 1865-OUTDOOR EQUIPMENT, ist das Unternehmen an knapp 61 Standorten vertreten und eine mittelständische Handelsgesellschaft aus und für die Region.

Für unsere Zentrale in Mauerstetten suchen wir ab sofort einen Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365 in Vollzeit. Wir befinden uns derzeit in der spannenden Umstellung unseres ERP-Systems auf MS Dynamics 365 Finance und Supply Chain Management. Im Rahmen dieser Transformation erweitern wir unsere MS-Umgebung in die MS Cloud. Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie den Betrieb unserer hybriden M365-Umgebung sowie der neu entstehenden Dynamics 365-Umgebungen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie betreiben und entwickeln unsere hybride Microsoft-365-Umgebung weiter – von Exchange und SharePoint über Teams und OneDrive bis hin zu Azure AD / Entra ID.
  • Sie stellen sicher, dass unsere Sicherheits- und Compliance-Richtlinien zuverlässig umgesetzt werden (z. B. MFA, Conditional Access, DLP, Defender, Purview).
  • Sie begleiten die Migration von On-Premises-Systemen in die Cloud und übernehmen Analyse, Fehlerbehebung und Performance-Optimierung.
  • Sie unterstützen unsere IT-Kolleginnen und -Kollegen im 2nd-Level-Support bei Fragen rund um Microsoft 365.
  • Sie beraten die Fachabteilungen zur optimalen Nutzung der Microsoft-365-Tools und bringen eigene Ideen für neue Anwendungen ein.
  • Sie führen neue Funktionen und Lösungen innerhalb von Microsoft 365 ein und fördern deren erfolgreiche Nutzung.
  • Sie behalten Trends und Entwicklungen im M365- und D365-Umfeld im Blick und bewerten, welche Innovationen unsere Organisation voranbringen.

Das bringen Sie mit:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von hybriden M365-Umgebungen.
  • Erfahrungen im Betrieb von MS Dynamics 365 Finance und Supply Chain Management Umgebungen vorteilhaft.
  • Detaillierte Kenntnisse der Verwaltung und Konfiguration von Exchange, SharePoint, Teams, OneDrive, Azure AD/Entra ID.
  • Fundierte Kenntnisse zu Schnittstellen zwischen Cloud- und On-Premises-Systemen.
  • Kenntnisse der Sicherheits- und Compliance-Tools im M365-Umfeld.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Strukturierter Arbeitsbereich, welcher Ihnen tägliche Routine mit verlässlichen Prozessen bietet.
  • Ein engagiertes Team, das nicht nur professionell sondern auch menschlich überzeugt.
  • Flache Hierarchien, kurze Wege zur Geschäftsführung, schnelle Entscheidungen und weitere Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen.

Außerdem:

  • 30 Tage Urlaub im Jahr.
  • Freiwilliges zusätzliches Urlaubsgeld.
  • Freiwilliges zusätzliches Weihnachtsgeld.
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Vergünstigter Personaleinkauf.
  • Sorgfältige Einarbeitung.
  • Freiwilliger Fahrtkostenersatz.
  • Attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
  • Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeit.
  • Kostenloses Obst am Arbeitsplatz.
  • Zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihr Kontakt:

Herr Moser
Telefon: 08341 807-0
E-Mail: bewerbung@v-markt.de
Recruiting - Zentralverwaltung
Am Ring 15
87665 Mauerstetten

Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365 Arbeitgeber: Georg Jos. Kaes GmbH

Die Georg Jos. Kaes GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein strukturiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur pflegt, die auf Teamarbeit und menschlichem Miteinander basiert. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, 30 Tagen Urlaub, einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der malerischen Region Mauerstetten, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich Microsoft 365 und D365 vorantreiben möchten.
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Kontaktperson:

Georg Jos. Kaes GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Microsoft 365 und D365! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Innovationen vorangetrieben hast. Das macht Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemadministrator (m/w/d) Microsoft M365 und D365

Administration von hybriden M365-Umgebungen
MS Dynamics 365 Finance und Supply Chain Management
Verwaltung und Konfiguration von Exchange
Verwaltung und Konfiguration von SharePoint
Verwaltung und Konfiguration von Teams
Verwaltung und Konfiguration von OneDrive
Azure AD / Entra ID
Sicherheits- und Compliance-Richtlinien
Migration von On-Premises-Systemen in die Cloud
Fehlerbehebung
Performance-Optimierung
2nd-Level-Support
Beratung der Fachabteilungen
Einführung neuer Funktionen und Lösungen in Microsoft 365
Beobachtung von Trends und Entwicklungen im M365- und D365-Umfeld

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Persönlichkeit einbringen.

Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen in der Administration von Microsoft 365 und D365 klar hervorhebst. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir dich zeitnah kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Georg Jos. Kaes GmbH vorbereitest

Verstehe die Microsoft-Umgebung

Mach dich mit den spezifischen Tools und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microsoft 365, Dynamics 365 und Azure AD. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen verfolgst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte umgesetzt hast, die relevant für die Position sind. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und deine Fähigkeiten in der Praxis anwenden kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Technik interessiert bist, sondern auch an den Menschen, mit denen du arbeiten wirst.

Sicherheits- und Compliance-Wissen

Da Sicherheits- und Compliance-Richtlinien eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich über die gängigen Standards und Best Practices informieren. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Sicherheit in der neuen Rolle zu gewährleisten.

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