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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden vor Ort und entwickle aktiv dein Vertriebsgebiet.
- Arbeitgeber: Familiengeführter Schmierstoffgroßhandel mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Direkter Einfluss auf deinen Erfolg und schnelle Entscheidungen.
- Andere Informationen: Kein reiner Bestandskunden-Job, sondern aktive Neukundengewinnung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit echtem Potenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie sind gerne beim Kunden vor Ort und entwickeln Ihr Gebiet aktiv weiter? Sie denken vertriebsorientiert und nutzen Chancen – statt einfach nur Termine abzufahren? Sie bringen technisches Verständnis mit und können Kunden nicht nur beraten, sondern auch überzeugen? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Wir sind ein spezialisierter Schmierstoff-Großhandel mit über 90 Jahren Erfahrung. Unser Fokus liegt ausschließlich auf Schmierstoffen – nicht auf Heizöl, nicht auf Ersatzteilen, sondern auf anwendungsbezogenen Lösungen für Industrie, Bau, Landwirtschaft und Werkstätten.
- Rund 1 Mio. Liter Lagerbestand direkt verfügbar
- Eigene Logistik und schnelle Lieferfähigkeit im Gebiet
- Herstellerunabhängige, fachlich fundierte Beratung
- Persönliche Betreuung statt anonymer Strukturen
Als familiengeführtes Unternehmen in dritter Generation arbeiten wir mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Abstimmung. Bei uns zählt jedes Teammitglied – und jeder Einzelne übernimmt sichtbar Verantwortung im Ergebnis.
Aufgaben
- Der klare Schwerpunkt dieser Position liegt im Außendienst
- Der überwiegende Teil Ihrer Arbeitszeit findet direkt beim Kunden im Gebiet Rhein-Neckar statt
- Sie betreuen Bestandskunden und bauen Ihr Gebiet aktiv durch Neukundengewinnung aus
- Sie planen Ihre Touren eigenständig und effizient – mit Fokus auf Potenziale statt starrer Routen
- Im Schnitt sind ca. 10–15 Kundenkontakte pro Tag im Gebiet realistisch und gewünscht
- Sie erkennen Chancen vor Ort und nutzen diese – auch ohne vorherige Terminvereinbarung
- Angebote, Auftragsabwicklung und administrative Tätigkeiten übernimmt unser Innendienst
- Alle 14 Tage gibt es einen gemeinsamen Office-Tag zur Abstimmung und Planung
- Sie konzentrieren sich auf Markt, Kunden und Umsatz
- Wir sorgen im Hintergrund für die administrative Unterstützung und halten Ihnen den Rücken frei
Ihre Aufgaben
- Betreuung und systematische Weiterentwicklung bestehender Kunden
- Aktive Neukundengewinnung im Vertriebsgebiet
- Technische Beratung rund um Schmierstoffe und Anwendungen
- Erkennen von Bedarfen und Ableitung konkreter Verkaufschancen
- Souveräne Führung von Preis- und Abschlussgesprächen – ohne über Rabatte zu verkaufen
- Enge Abstimmung mit Innendienst, Logistik und Geschäftsführung
- Strukturierte Dokumentation Ihrer Aktivitäten im CRM
Qualifikation
- Sie arbeiten eigenständig, denken unternehmerisch und handeln ergebnisorientiert
- Sie sind gerne beim Kunden vor Ort und bauen aktiv neue Kontakte auf
- Sie erkennen Chancen im Gebiet und nutzen diese konsequent
- Sie können sich durchsetzen, ohne über den Preis zu verkaufen
- Sie verbinden technisches Verständnis mit Vertriebsstärke
Ihr Profil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung (z. B. Kfz, Landmaschinen, Industrie, Großhandel)
- Erfahrung im Außendienst oder im technischen Vertrieb von beratungsintensiven Produkten
- Alternativ: technischer Hintergrund mit klarer Vertriebsaffinität
- Freude an aktiver Kundenansprache und persönlichem Kontakt vor Ort
- Überzeugungsstärke, Abschlusssicherheit und Resilienz im Wettbewerbsumfeld
- Strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Wohnort idealerweise im Vertriebsgebiet (Raum Germersheim, Speyer, Mannheim, Ludwigshafen, Heidelberg)
- Führerschein Klasse B
Benefits
- Was Sie bei uns nicht finden:
- Kein reiner "Bestandskunden-Verwalter"-Job
- Keine starre Tourenstruktur nach Schema F
- Kein reiner Preisvertrieb
- Keine Vertriebsrolle aus dem Home-Office – der Fokus liegt klar auf persönlicher Präsenz beim Kunden
- Was Sie dafür finden:
- Ein Gebiet mit echtem Potenzial
- Direkten Einfluss auf Ihren eigenen Erfolg
- Schnelle Entscheidungen und kurze Wege
- Ein Team, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt
Jetzt bewerben: Sie haben das Gefühl, dass diese Position zu Ihnen passt? Dann lassen Sie uns sprechen. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über das Formular – ein Lebenslauf genügt. Wir melden uns zeitnah persönlich bei Ihnen und klären alles Weitere direkt im Gespräch.
Ihre Ansprechpartnerin: Stephanie Barthel Tel.: 06348 / 98 24 21
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im familiengeführten Schmierstoffgroßhandel (Gebiet Rhein-Neckar) Arbeitgeber: GEORGE Handels-GmbH
Kontaktperson:
GEORGE Handels-GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im familiengeführten Schmierstoffgroßhandel (Gebiet Rhein-Neckar)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Außendienstmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du engagiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echte Begeisterung für die Schmierstoffbranche mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen und deine Bewerbung direkt zu bearbeiten. Und vergiss nicht: Ein Lebenslauf reicht aus, um ins Gespräch zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im familiengeführten Schmierstoffgroßhandel (Gebiet Rhein-Neckar)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Vermeide es, dich zu verstellen oder nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kunden betreut und neue Kontakte geknüpft hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck ist wichtig, um uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website. Es ist einfach und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und alles Weitere direkt im Gespräch zu klären.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEORGE Handels-GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Trends im Schmierstoffmarkt vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie in verschiedenen Industrien eingesetzt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kunden betreut hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Vertriebsstärke und dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen im Außendienst oder nach den Erwartungen an die Neukundengewinnung.
✨Präsentiere deine Eigenverantwortung
Betone, wie wichtig dir eigenständiges Arbeiten ist und wie du deine Touren effizient planst. Zeige, dass du in der Lage bist, Chancen zu erkennen und proaktiv zu handeln, ohne auf starre Strukturen angewiesen zu sein.