Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Bereichsleitung Vertrieb bei Organisation, Kommunikation und Projekten.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Familienunternehmen mit 1.600 Mitarbeitern, das Verpackungsmaschinen weltweit entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitsweise, Bonuszahlungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams, das Innovationen für eine bessere Zukunft schafft.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Berufserfahrung von Vorteil, starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Große Freiräume zur persönlichen Entfaltung und Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Familienunternehmen, mit derzeit 1.600 Mitarbeitern weltweit, entwickeln, produzieren und vertreiben wir Verpackungsmaschinen für die unterschiedlichsten Branchen und Anwendungen rund um den Globus. 1966 in Crailsheim gegründet setzen wir mit unseren Innovationen bis heute regelmäßig neue Maßstäbe im Verpackungsmaschinenbau. Uns treiben die Neugierde und die Gewissheit, dass wir mit unseren Innovationen einen wesentlichen Beitrag für eine lebenswerte Zukunft für die nächsten Generationen leisten können. Dabei spielen in der Zusammenarbeit gegenseitiger Respekt, Fairness, Offenheit und Vertrauen eine überragende Rolle. Das passt zu deinen Vorstellungen? Dann bewirb dich jetzt als…
Assistenz (m/w/d) Bereichsleitung Vertrieb
Du denkst vorausschauend, organisierst mit Überblick und sorgst gern dafür, dass alles reibungslos läuft? Dann unterstütze unsere Bereichsleitung Vertrieb und gestalte operative wie strategische Prozesse aktiv mit.
- Planen und Koordinieren von Terminen, Reisen und Meetings der Bereichsleitung
- Vorbereiten und Nachbereiten von Präsentationen, Workshops und Besprechungen
- Eigenständiges Erledigen von administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft
- Unterstützen bei Sonderprojekten, Monats- und Jahresabschlüssen sowie der Budgetplanung
- Erstellen von Reports, Dashboards und Entscheidungsgrundlagen für die Vertriebssteuerung
- Pflegen von Inhalten im Intranet sowie Aktualisieren von vertriebsbezogenen Dokumentenvorlagen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft o. Ä.
- Erste Berufserfahrung in einer Assistenz- oder vergleichbaren Position
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Excel und PowerPoint
- Strukturierte, selbstorganisierte Arbeitsweise und hohes Maß an Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie ein professionelles Auftreten
- Teamgeist, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Prioritäten auch in dynamischen Phasen klar zu setzen
- Einen sicheren Arbeitsplatz im stetig wachsenden Familienunternehmen
- Große Freiräume im täglichen Arbeiten, sodass sich eine Eigendynamik entwickeln kann
- Ein Familienunternehmen, das Wert auf eine starke Gemeinschaft und einen wertschätzenden Umgang miteinander legt
- Ein innovatives Umfeld, das geprägt ist von dem Drang, immer bessere Maschinen für unsere Kunden zu bauen
- Beteiligung am Unternehmenserfolg mit Bonuszahlungen, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Assistenz (m/w/d) Bereichsleitung Vertrieb Arbeitgeber: Gerhard Schubert GmbH
Kontaktperson:
Gerhard Schubert GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz (m/w/d) Bereichsleitung Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Vertrieb und Verpackungsmaschinen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie unsere Innovationen dazu beitragen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Personen aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Branchenveranstaltungen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, wertvolle Informationen zu sammeln und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Projekte koordiniert oder komplexe Aufgaben organisiert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke, indem du dich auf mögliche Fragen vorbereitest, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, klar und präzise zu antworten, um deine Fähigkeiten in Deutsch und Englisch zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz (m/w/d) Bereichsleitung Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, seine Geschichte und Werte. Verstehe die Branche der Verpackungsmaschinen und die Rolle, die das Unternehmen darin spielt. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Assistenz der Bereichsleitung Vertrieb wichtig sind. Betone deine Selbstorganisationskompetenz und Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unterstützung der Bereichsleitung beitragen können. Zeige deine Eigeninitiative und Teamfähigkeit auf.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, und dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gerhard Schubert GmbH vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Branche, in der es tätig ist, und sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse und dein Wissen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Hebe deine Selbstorganisationskompetenz hervor
Erzähle von konkreten Beispielen, wie du in der Vergangenheit Aufgaben organisiert und priorisiert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Sei teamfähig und zeige Lernbereitschaft
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und neue Dinge zu lernen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.