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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Materialfluss und Produktion für unsere Montagelinien.
- Arbeitgeber: Einer der größten Entwickler von Kunststoffteilen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierewege und nachhaltige Unternehmenswerte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir zählen auf dem Markt für galvanisierte und technisch anspruchsvolle Kunststoffteile zu den größten Entwicklern und Produzenten in Europa. Unsere Mitarbeiter:innen fertigen an den Standorten Lüdenscheid, Altena und Ibbenbüren hochwertige Produkte für den Interieur- und Exterieurbereich der Automobilindustrie. Kurz gesagt: Wir gestalten die Zukunft der Mobilität – und du kannst dabei sein!
Deine Mission
Du bist das Bindeglied zwischen Materialfluss und Produktion und sorgst dafür, dass unsere Montagelinie jederzeit optimal versorgt ist. Mit deinem Organisationstalent und deinem Blick für Qualität koordinierst du Abläufe, unterstützt dein Team und hältst den Prozess am Laufen. Dein Einsatz garantiert Effizienz, Zuverlässigkeit und die Qualität unserer Produkte.
Deine Aufgaben
- Sicherstellung der kontinuierlichen Materialversorgung für die Montagelinien
- Transport von Materialien, Verpackungen und Fertigteilen
- Überwachung der Bestände und Einleitung von Nachschubprozessen
- Durchführung systemgestützter Buchungen und Bestandskontrollen
- Organisation der Entsorgungslogistik (Leergut, Ausschuss, Reststoffe)
- Unterstützung bei Rüstvorgängen sowie Behebung von Störungen
- Anleitung und Koordination von Mitarbeitern im Arbeitsbereich
- Durchführung einfacher Qualitätsprüfungen
- Dokumentation von Materialverbräuchen und Störungen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in Montage, Logistik oder Produktion von Vorteil
- Kenntnisse in Materialfluss, FIFO, 5S und Qualitätsstandards wünschenswert
- Sicherer Umgang mit EDV-Systemen
- Ausgeprägtes Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, hohe Motivation und Flexibilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Deine Vorteile bei uns
- Verantwortung & Nachhaltigkeit: Wir handeln wirtschaftlich zum Wohl von Gesellschaft und Umwelt – und du bist ein Teil davon.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Gestalte deine Karriere mit maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsangeboten. Auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung eröffnen wir dir die Chance, dich intern weiterzuentwickeln und eine hochwertige Qualifikation zu erlangen.
- Vielfältige Karrierewege: Ob Ausbildung, Direkteinstieg nach dem Studium oder berufliche Neuorientierung – bei uns stehen dir zahlreiche Perspektiven offen.
- Gesund & mobil bleiben: Profitiere von unserem JobRad-Angebot und bleib fit.
- Zukunft absichern: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge bist du bestens für die Zeit nach deiner aktiven Berufslaufbahn vorbereitet.
- Attraktive Vergütung: In Anlehnung an den Tarifvertrag Metall NRW erhältst du bei uns ein attraktives Jahresgehalt, das sich aus einem festen Grundgehalt, einer individuellen Leistungszulage, Schichtzuschlägen sowie Jahressondervergütungen zusammensetzt.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sind für uns selbstverständlich. Ein flexibles Zeitkonto gibt dir zusätzliche Freiräume.
Teamkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Gerhardi, Inc
Kontaktperson:
Gerhardi, Inc HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamkoordinator (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamkoordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel zum Erfolg sein!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte und motivierte Menschen wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamkoordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position als Teamkoordinator qualifizieren. Denk daran, wie wichtig Organisationstalent und Teamarbeit in dieser Rolle sind!
Sei präzise und strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gerhardi, Inc vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Verstehe, wie sie die Zukunft der Mobilität gestalten und welche Rolle der Teamkoordinator dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Organisationstalent und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die in der Position des Teamkoordinators auftreten können, oder wie das Unternehmen die Effizienz in der Produktion steigert. Das zeigt, dass du aktiv über die Rolle nachdenkst.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Schichtarbeit Teil der Stelle ist, betone deine Bereitschaft und Flexibilität, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.