Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und führe ein motiviertes Team zu besten Ergebnissen.
- Unternehmen: Gerland & Batram GmbH & Co. KG mit modernem Arbeitsplatz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein kollegiales Team und innovative Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hörakustik und erlebe echte Teamarbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustikermeister und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Du möchtest Kunden fair, transparent und fachkompetent beraten und gleichzeitig Verantwortung für ein Team und den wirtschaftlichen Erfolg einer Filiale übernehmen?
Dein Ziel ist es, gemeinsam mit Deinem Team die bestmöglichen und für unsere Kunden erlebbaren Versteherfolge zu erreichen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Ein moderner Arbeitsplatz mit neuester Ausstattung, innovativen Anpassungstechniken und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten erwartet Dich.
Ein motiviertes Team sowie eine hohe Kundenzufriedenheit zeichnen unser Unternehmen aus.
Arbeitgeber: Gerland & Batram Gmb H & Co. KG Terzo-Zentr. Berl
Arbeitsort: Nicht angegeben
Arbeitgeber: Vollzeit
Befristung: Unbefristet
- Deine Aufgaben
- Fachkundige Beratung und Betreuung unserer Kunden auf höchstem Niveau
- Hörgeräteanpassungen und individuelle Versorgungskonzepte
- Führung und Weiterentwicklung des Filialteams
- Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf der Filiale
- Sicherstellung einer hohen Service- und Beratungsqualität
- Durchführung von Serviceleistungen und Kleinreparaturen
- Telefonischer Kontakt zu Kunden, Lieferanten und Partnern
- Warenbestandskontrolle sowie Bestellwesen
- Administrative und kaufmännische Tätigkeiten
- Umsetzung und Weiterentwicklung betrieblicher Prozesse
- Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustikermeister (m/w/d)
- Idealerweise erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung oder Filialleitung
- Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Freude am täglichen Umgang mit Menschen
- Freundliches, sicheres und repräsentatives Auftreten
- Gute EDV-Kenntnisse
- Das bieten wir Dir
- Wertschätzung Deiner Arbeit
- Vertrauen in Deine Fähigkeiten und Entscheidungsfreiheit
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Moderne Arbeitsmittel und innovative Anpassungstechniken
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Teamevents und attraktive Benefits (z. B. Mitgliedschaft bei Urban Sports Club)
- Eine langfristig angelegte Position mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
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Hörkustiker Meister (m/w/d) Arbeitgeber: Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl
Die Gerland & Batram GmbH & Co. KG bietet als Arbeitgeber ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Ausstattung und innovativen Anpassungstechniken, das Raum für eigenverantwortliches Arbeiten lässt. Ein motiviertes Team, hohe Kundenzufriedenheit und individuelle Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Hörakustiker Meister (m/w/d), die Verantwortung übernehmen und ihre Fähigkeiten entfalten möchten.
Kontaktdaten:
Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hörkustiker Meister (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hörkustiker Meister (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Gerland & Batram GmbH & Co. KG Terzo-Zentr. Berl einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
