Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 100 Mitarbeitenden im Bereich Bauordnung und gestalte innovative Projekte.
- Unternehmen: Stadt Essen – eine vielfältige und zukunftsorientierte Arbeitgeberin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und tolle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Bauordnung für eine lebenswerte Stadt und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
- Stadt Essen sucht eine*n Fachbereichsleiter*in für das Amt für Bauordnung
- Kennziffer: 2026-23-63-TD-III Bewerbungsfrist: 26.07.2026 Stellenart: unbefristet
Einsatzort: Fachbereich 63 – Amt für Bauordnung– Besoldung: Besoldungsgruppe B 2 LBes O bzw.
Sondervertrag z.
Zt. 9.805,86 € Arbeitszeitumfang: Voll- und Teilzeit
Hinweise zur Stellenanzeige
Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem zuständigen Geschäftsbereichsvorstand möglich.
Bauen mit Verantwortung – für eine zukunftsfähige Stadt Essen!
Über das Amt für Bauordnung
In Essen nimmt die Bauordnung mit ihren vielfältigen Anforderungen eine immer wichtigere Rolle ein.
Die Sicherstellung von Sicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsstandards in einer immer größer werdenden Baupolitik ist von gesamtstädtischer Bedeutung.
Sie dient dem Schutz der Allgemeinheit und garantiert die Stabilität und Funktionalität von Bauten und trägt damit zur allgemeinen Lebensqualität der Essener Bürger*innen bei.
Die vielfältigen Prozesse und die Entwicklung der Bauordnung können Sie innovativ mitgestalten.
Der neue Fachbereich 63 – Amt für Bauordnung – umfasst rund 100 Mitarbeitende, die in derzeit drei Abteilungen die Aufgaben der städtischen Bauordnung wahrnehmen.
Die Aufgaben und Dienstleistungen des Fachbereiches sind vielfältig und umfassen unter anderem die verwaltungsseitige Bearbeitung baurechtlicher Angelegenheiten – wie allgemeine Ordnungs- und Zwangsmaßnahmen, Schornsteinfegerangelegenheiten sowie Baulasten –, die allgemeine und die Sonderbauaufsicht, die Prüfung statischer Nachweise, die Weiterentwicklung der Digitalisierung des Baugenehmigungsverfahrens der Stadt Essen sowie die vielfältigen Aufgaben der Unteren Denkmalschutzbehörde.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich in einem der schönsten denkmalgeschützten Häuser in der Stadt (Lindenallee 10, 45127 Essen, Deutschlandhaus).
- Ihre Aufgaben
- Motivierende Leitung und Führung des Fachbereiches mit rund 100 Mitarbeitenden im Sinne unserer Führungsleitlinien, die u. a. die Schaffung von Freiräumen für Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit oder die glaubwürdige, nachhaltige Führung der Mitarbeitenden beinhaltet.
- Zielgerichtete Steuerung und Koordinierung der Verwaltungsabläufe und der Aufgabenwahrnehmung im
- Bereich
Baurechtsangelegenheiten: Ordnungs- und Zwangsmaßnahmen, Schornsteinfegerangelegenheiten, Werbeanlagen, Baulasten, (Sonder-)Bauaufsicht, Statik und die Digitalisierung des Baugenehmigungsprozesses sowie der Unteren Denkmalschutzbehörde.
- Professionelle Projektsteuerung.
- Ausgeprägte, lösungsorientierte Kooperation mit anderen Fachbereichen und Behörden sowie kommunalen und regionalen Akteur*innen.
- Souveräne Vertretung des Fachbereiches in Fachgremien und Ausschüssen, sowie in Beratungen mit Politik, Bürger*innen sowie sonstigen Akteur*innen.
- Aktive Information und Beteiligung der Öffentlichkeit in Planungsprozessen.
- Vorteile und Benefits
- Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge
- Gleitzeit
- Vergünstigungen/Corporate Benefits App
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfalt/Diversität
- Dieses Profil zeichnet Sie aus
- Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens und die Laufbahnbefähigung der Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 in einer Regellaufbahn des technischen Dienstes oder einer Laufbahn besonderer Fachrichtung.
- Bekleidet ein Amt mindestens der Besoldungsgruppe A 14 LBes O.
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung im technischen Dienst in der öffentlichen Verwaltung.
- Nachgewiesene mindestens dreijährige Führungserfahrung und daraus hervorgehende Führungs- und Motivationskompetenzen.
- Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich der Bauordnung.
- Fundiertes Fachwissen in den Bereichen des Allgemeinen Verwaltungs-, des Planungs- und des Baurechts sowie des Baunebenrechts, des Städtebaus und der Architektur.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln.
- Sicherer Umgang mit Politik, Bürger*innen sowie sonstigen Akteur*innen und der Öffentlichkeit.
- Identifikation mit den verwaltungsinternen Führungsleitlinien und deren Umsetzung im Verantwortungsbereich.
- Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig
- Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit, Entscheidungsvermögen, geistige Beweglichkeit, Leistungsbereitschaft.
- Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit, Führungskompetenz, Konfliktfähigkeit, Überzeugungskraft.
- Methodekompetenz: Analytisches Denkvermögen, innovatives Denken, Planungsvermögen, Urteilsvermögen.
- Kommen Sie zum Team Stadt Essen
Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt.
Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 26.07.2026 über unser Onlineformular.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, informieren Sie sich gerne bei Herrn Dr.
- Agu, Geschäftsbereichsvorstand 7 – Stadtplanung und
- Bauen: Tel 0201/88-88 700, oder bei Herrn Weißenfels, Fachbereich 10 – Organisation und
Personalwirtschaft: Tel 0201/88-10 200.
Für das Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte per E‑Mail: elif. guendogdu@essen. de.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktdaten:
German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachbereichsleiter*in für das Amt für Bauordnung erhalten könnten
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter*in für das Amt für Bauordnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
