Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Informations- und Medientechnik, insbesondere Webtechnologien und Multimedia-Anwendungen.
- Unternehmen: Hochschule Karlsruhe, eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Familienfreundliches Arbeitsumfeld, Verantwortung und Gestaltungsspielraum, kollegiale Unterstützung.
- Weitere Informationen: Engagement für Diversität und Inklusion, besonders Frauen und Menschen mit Behinderung sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medien und Kommunikation mit innovativen Technologien und interdisziplinärer Lehre.
- Qualifikationen: Promotion, mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise Lehrerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Promotion Vollzeit Karlsruhe Veröffentlicht am 25. August 2026 HKA Hochschule Karlsruhe W2-Professur. Kennzahl 1474 Informations- und Medientechnik Fakultät für Informationsmanagement und Medien Bewerbung bis zum 30.09.2026 Einstellung voraussichtlich zum 01.09.2027.
Wir sind eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg und stehen für Kompetenz, Praxisorientierung und Nachhaltigkeit. Leidenschaft für exzellente Lehre und innovative Forschung macht uns aus und spiegelt sich in sehr guten Rankingergebnissen wider. Neben einer engen Zusammenarbeit mit regional und überregional tätigen Unternehmen ist uns eine internationale Ausrichtung, das Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Lebensmodellen ein besonderes Anliegen.
Dem zukünftigen Stelleninhaber (m/w/d) obliegt die Vertretung des Fachgebietes „Informations- und Medientechnik“ im Studiengang Kommunikation und Medienmanagement. Die Tätigkeit umfasst Aktivitäten in Lehre und Forschung im anwendungsorientierten Bereich der Informations- und Medientechnik, insbesondere Webtechnologien und Multimedia-Anwendungen.
Der Studiengang Kommunikation und Medienmanagement (Bachelor und Master) verbindet interdisziplinär die fünf Bereiche Sprache/Sprachmanagement, Informationsmanagement/IT, Multimedia/Web-Technologien, Unternehmenskommunikation/PR und Mediengestaltung/Visualisierung. Er befasst sich in erster Linie mit der Informationslogistik und medien- und zielgruppenspezifischen Aufbereitung von Informationen entlang des Produktlebenszyklus. Die Arbeitsbereiche der Absolventinnen und Absolventen liegen typischerweise im Informations-, Wissens- und Sprachmanagement.
Gewünscht sind vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen auf den Gebieten:
- Web-Technologien/-Programmierung
- Multimediale E-Learning-Angebote
- AR-/VR- und Mixed-Reality-Applikationen
- 3D-, Audio-, Video- und sensordatenbasierte Medien
- Interaktive Simulationen
- Echtzeitvisualisierungen
- KI-gestützte Medien- und Visualisierungstechnologien
Anwendungsgebiete dieser Kompetenzen sind in den Bereichen Technische Kommunikation sowie Produkt- und Unternehmenskommunikation. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit Erfahrungen aus den Bereichen Informatik, Medieninformatik oder Multimedia-Technologien, die befähigt und bereit ist, ihre Lehr- und Forschungskompetenz in den genannten Bereichen in einen interdisziplinären Studiengang einzubringen und an vorhandene Schwerpunkte anzudocken.
Neben der Verzahnung mit bestehenden Bereichen wird auch die inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Fachgebiets erwartet, um dieses Gebiet im Studiengang zu verankern und zu stärken und so das Profil der Fakultät für die Studierenden noch attraktiver zu gestalten.
Was Sie als Professor*in erwartet:
- Interessante Vorlesungen
- Forschung und Akquise von Drittmittelprojekten
- Mitwirkung am Ausbau der Forschungsinstitute
- Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Studiengangs Kommunikation und Medienmanagement (B/M)
- Beratung und Betreuung von Studierenden
- Förderung der Internationalisierung
- Mitarbeit in der Selbstverwaltung
- Gremienarbeit
Was Sie von uns erwarten können:
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Kollegiale Unterstützungskultur
- Sinnstiftende Tätigkeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Was Sie mitbringen:
- Fachbezogener Studienabschluss (Hochschulstudium)
- Promotion
- Mindestens 5-jährige berufliche Praxis (davon mind. 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs)
- Idealerweise Lehrerfahrung
Weitere Informationen zur Professur und dem Berufungsverfahren an der HKA finden Sie unter: https://www.h-ka.de/professur-an-der-hka
Die HKA strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Gleichstellungsbeauftragte der Hochschule per E-Mail gleichstellung@h-ka.de. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Informationen kontaktieren Sie bitte die Vertrauensperson der Schwerbehinderten unserer Hochschule per E-Mail sbv@h-ka.de oder per Telefon (0721/925-2374).
Zur Professur Prof. Dr. Detlef Günther-Diringer Tel. 0721/925-2922 oder -1313 Zum Berufungsverfahren Fr. Tanja Zeiher Tel. 0721/925-1034 Zum Bewerbungsprozess Fr. Sarah Flügel Tel. 0721/925-1051 Kontakt Hochschule Karlsruhe Personal Postfach 2440, 76012 Karlsruhe Telefon +49 (0)721 925-1030.
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der internen Verarbeitung Ihrer Daten zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsprozesses gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des Gesetzes zum Schutz personenbezogener Daten (Landesdatenschutzgesetz – LDSG) zu.
Besuchen Sie die Homepage der Fakultät für Informationsmanagement und Medien unter: https://www.h-ka.de/imm
W2-Professur „Informations- und Medientechnik“ Arbeitgeber: German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund
Die Hochschule Hannover bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für akademische Fachkräfte, die sich in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld entfalten möchten. Mit einem klaren Fokus auf Gleichstellung und familienfreundliche Maßnahmen fördert die Hochschule eine wertschätzende Kultur, die den Austausch und die persönliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen unterstützt. Zudem profitieren Sie von einer exzellenten Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und vielfältigen Möglichkeiten zur Vernetzung und Weiterbildung.
Kontaktdaten:
German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so W2-Professur „Informations- und Medientechnik“ erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund.
✨Direkt bewerben bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an W2-Professur „Informations- und Medientechnik“ klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um W2-Professur „Informations- und Medientechnik“ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von W2-Professur „Informations- und Medientechnik“.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von German Association of Women Engineers - dib, deutscher ingenieurinnenbund einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
