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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung fĂĽr den Vertrieb in deiner Region und Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Innovatives Technologieunternehmen, das ergonomische Lösungen für Arbeitsplätze entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit Lösungen, die echten Mehrwert bieten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und regelmäßige Teamevents in einem familiären Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
CleverMatch denkt Recruiting radikal anders. Wir setzen auf modernste Technologie, Schnelligkeit und unkonventionelle Ideen, um Unternehmen schnell mit den besten Talenten zu verbinden. Die Kombination aus fortschrittlichen Tools und einem exklusiven Netzwerk definiert Personalberatung neu: digital, effizient und zukunftsorientiert.
Unser Mandant ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Sitz in Süddeutschland. Als technologisch führender Nischenanbieter entwickelt, produziert und vertreibt er spezialisierte Komponenten zur ergonomischen Gestaltung technischer Arbeitsplätze. Die Lösungen kommen überall dort zum Einsatz, wo Effizienz, Präzision und Benutzerkomfort entscheidend sind – etwa in Fertigungsbereichen, Laboren oder Entwicklungseinrichtungen. Mit hoher Fertigungstiefe, ausgeprägter Innovationskraft und einer starken internationalen Ausrichtung ist das Unternehmen in seinem Segment hervorragend positioniert.
Um diese Erfolgsgeschichte weiter fortzuschreiben und die Marktpräsenz in Deutschland gezielt auszubauen, sucht unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d).
In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für den Vertrieb in Ihrer Region, erschließen neue Kundenpotenziale und begleiten industrielle Anwender mit technischen Lösungen, die ihre Arbeitswelt nachhaltig verbessern – ergonomisch, effizient und flexibel.
Ihre Rolle:
- Kunden begeistern – mit Lösungen, die wirklich helfen
- Neukunden gewinnen und langfristige Partnerschaften aufbauen
- Bestehende Kundenbeziehungen pflegen und gezielt weiterentwickeln
- Kundenberatung auf Augenhöhe – vor Ort, telefonisch & digital
- Angebote erstellen, nachfassen und Verkaufsprojekte aktiv begleiten
- Verkaufsaktionen und ProdukteinfĂĽhrungen mitgestalten
- Repräsentanz auf Fachmessen
Ihr Profil:
- Vertrieb mit Herz, Verstand & Hands-on-Mentalität
- Erfahrung im technischen Vertrieb (mind. 2–3 Jahre)
- Leidenschaft für erklärungsbedürftige Produkte (z.B. Arbeitsplatzsysteme, Lean, Betriebsmittel)
- Hohe Eigeninitiative, sichere Kommunikation und Abschlussstärke
- Reisebereitschaft – auch über NRW hinaus – sowie strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicher im Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen wie z.B. SAP
Das dĂĽrfen Sie erwarten:
- Attraktives Gehaltspaket mit Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Individuelle Einarbeitung & Produktschulungen
- Homeoffice-Möglichkeiten & flexible Arbeitszeiten
- Familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Moderne Tools und viel Raum fĂĽr Eigeninitiative
- Mitarbeitervorteile
- 30 Tage Urlaub
- Regelmäßige Teamevents und ein familiäres Betriebsklima
Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: German LED Tech GmbH
Kontaktperson:
German LED Tech GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewerben möchtest.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich ergonomische Arbeitsplatzsysteme. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Vertriebskompetenzen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du neue Kunden gewonnen und bestehende Beziehungen gepflegt hast, um deine Hands-on-Mentalität zu unterstreichen.
✨Vorbereitung auf Fachmessen
Informiere dich ĂĽber bevorstehende Fachmessen, an denen das Unternehmen teilnimmt. Ăśberlege dir, wie du dich dort einbringen kannst, um potenzielle Kunden zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen CleverMatch und dessen innovative Ansätze im Recruiting. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im technischen Vertrieb und deine Erfolge im Kundenmanagement hervorhebt. Betone deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für erklärungsbedürftige Produkte darlegst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat für die Position des Area Sales Managers bist und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei German LED Tech GmbH vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Technologieunternehmen und seine Produkte. Verstehe, wie ihre Lösungen die Effizienz und den Benutzerkomfort verbessern. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technik
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du deine Begeisterung für erklärungsbedürftige Produkte und innovative Lösungen deutlich machen. Sprich darüber, wie du diese Leidenschaft in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einem langfristigen Engagement und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
