Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d)

Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Markt mit Herz und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Unternehmen: EDEKA Schäfer – ein erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Prämien für erfolgreiche Führung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte den Markt aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Schäfer ist ein inhabergeführtes und erfolgreiches Unternehmen. Auf einer Fläche von ca. 1550 m bieten wir unseren 38 Mitarbeitenden einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz auf höchstem Niveau. Durch Teamarbeit, einer hohen Leistungsbereitschaft und großen Sortimentsvielfalt, schaffen wir es unserer Kundschaft stets ein unvergleichliches Einkaufserlebnis zu bieten, welches keine Wünsche offen lässt.

Für unseren Markt in Nohfelden-Türkismühle suchen wir Sie als Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Geschäftsablauf: Gemeinsam mit der Marktleitung sind Sie verantwortlich für reibungslose Marktabläufe.
  • Führung mit Herz: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und unterstützen diese in ihren täglichen Aufgaben.
  • Kreative Warenpräsentation: Sie führen Ihre Sortimentsbereiche eigenständig und tragen zur Optimierung bei.
  • Personalplanung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung und Betreuung der Mitarbeiter.
  • Abrechnung: Sie erledigen die Kassenabrechnungen und erstellen den Abschlussbericht.

Ihre Voraussetzungen

  • Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Führungserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel.
  • Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Warengeschäft und in der Personalführung.
  • Selbstständigkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und wissen Ihr Team zu motivieren.
  • Organisationstalent: Sie agieren flexibel, sind kontaktfreudig, kommunikationsstark auf allen Ebenen und verfügen über ein sicheres Auftreten.
  • Kundenorientiertes Auftreten: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich.

Ihre Vorteile

  • Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
  • Leistungsprämie: Bei erfolgreicher Führung erhalten Sie eine Prämie.
  • Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und vergütet oder durch Freizeit ausgeglichen.
  • Sonderleistungen: Bei uns erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen und freiwillige soziale Leistungen.
  • Weiterbildung: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen.
  • Präsente: An Ihrem Geburtstag und zu Weihnachten erhalten Sie von uns Geschenke.
  • Erholung: Bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub im Jahr.
  • Mobilität: Wir unterstützen Sie mit einem Fahrtkostenzuschuss.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.

Ihre Ansprechperson: German Schäfer

Mehr über EDEKA Südwest:

Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d) Arbeitgeber: German Schäfer e.K.

EDEKA Schäfer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Nohfelden-Türkismühle einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der jeder die Möglichkeit hat, sich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von zahlreichen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Leistungsprämien und 30 Tagen Urlaub im Jahr, was EDEKA Schäfer zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

German Schäfer e.K. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d) erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von German Schäfer e.K. zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von German Schäfer e.K., um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie German Schäfer e.K. besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretender Marktleiter / Filialleiter / Substitut (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Kundenorientierung
Personalführung
Organisationstalent
Kommunikationsstärke
Selbstständigkeit
Einsatzbereitschaft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit German Schäfer e.K. das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von German Schäfer e.K. widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei German Schäfer e.K. verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei German Schäfer e.K. vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die German Schäfer e.K. vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.