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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Passagiere und koordiniere das Kabinenteam für ein optimales Flugerlebnis.
- Arbeitgeber: German Airways, eine innovative Fluggesellschaft mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 37 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Umfangreiche Schulungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Senior Cabin Crew Member und gültige Cabin Crew Attestation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Gestalte die Zukunft der Luftfahrt – werde Teil der German Airways Familie. Tauche in die dynamische Welt der Luftfahrt ein. German Airways, die zweitälteste Fluggesellschaft Deutschlands, verbindet über 60 Jahre Erfahrung mit Innovation und Qualität. Mit einer modernen Flotte aus Embraer E190 Jets bieten wir exzellenten Service, höchsten Komfort und maßgeschneiderte Lösungen für führende europäische Airlines. Als Spezialisten im Wetlease- und Chartergeschäft setzen wir auf Flexibilität und Präzision. Bei uns erwarten dich spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld und die Chance, mit einem engagierten Team die Zukunft des Fliegens aktiv zu gestalten. Sei Teil unserer Mission für Service, Qualität und Innovation – wir freuen uns auf deine Energie und dein Talent.
Komm an Bord und starte durch: Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln/Bonn und Berlin suchen wir Senior Cabin Crew Member in Vollzeit und Festanstellung. Freue dich auf die spannende Möglichkeit, unsere langjährigen ACMI-Aufträge zu unterstützen und deine Karriere bei German Airways voranzubringen.
Deine Aufgaben:
- Professionelle Betreuung unserer Passagiere – vom Boarding bis zur Verabschiedung
- Führung und Koordination der Kabinenbesatzung während des Flugbetriebs
- Sicherstellung eines reibungslosen Services und Verantwortung für die Kabinensicherheit gemäß EASA-Regularien
- Zusammenarbeit mit der Kabinenleitung und dem Cockpit-Team zur Gewährleistung eines optimalen Flugerlebnisses
- Verantwortung für Qualitätsmanagement und Einhaltung von Sicherheitsstandards
- Reporting und administrative Aufgaben nach jedem Flug
Dein Profil:
- Gültige Cabin Crew Attestation (gemäß EASA oro.cc 120) und SCCM-Trainingszertifikat (gemäß EASA oro.cc 200)
- Berufserfahrung als Senior Cabin Crew Member oder in einer ähnlichen Position in der Luftfahrt
- Gültiges Flugtauglichkeitszeugnis (Medical) und aktuelles negatives Drogenscreening
- Gültige Hygiene-Schulung gem. EU VO 852/2004
- Mindestalter: 21 Jahre, Mindestgröße: 1,60 m
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutsch und weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Erreichbarkeit des Dienstortes innerhalb von 90 Minuten für Bereitschaftsdienste
- Belastbarkeit, hoher Dienstleistungsgedanke und starkes Sicherheitsbewusstsein
- EDV-Kenntnisse und Zugriff auf ein Tablet oder einen PC zur Flugdienstvorbereitung
- Uneingeschränkt gültiger Reisepass; bei Nicht-EU-Bürgern: gültige Aufenthaltserlaubnis und Arbeitsgenehmigung
- Gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild und gewinnende Persönlichkeit
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Warum wir?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt, Schichtzulagen, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen
- 37 Kalendertage Urlaub pro Jahr
- Stationierungsort: Köln/Bonn (CGN)
- Umfangreiche Schulung
- Bereitstellung einer kompletten Uniform
- Abwesenheitsgeld (Spesen) während fliegerischer Einsätze
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Unternehmensvergünstigungen
- Betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunftssicherung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team
Senior Cabin Crew Member (m/w/d) Cabin Arbeitgeber: Germanairways
Kontaktperson:
Germanairways HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Cabin Crew Member (m/w/d) Cabin
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Cabin Crew Mitglieder recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Teile in Gesprächen deine Erfahrungen und was dich an der Branche begeistert. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an German Airways.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Cabin Crew Member (m/w/d) Cabin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und mit Leidenschaft dabei sind.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Kabinenbesatzung. Erzähl uns von deinen bisherigen Herausforderungen und wie du sie gemeistert hast – das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei German Airways.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Informationen verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Germanairways vorbereitest
✨Informiere dich über die Airline
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über German Airways verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Flotte und die Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Philosophie der Airline eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Senior Cabin Crew Member unter Beweis stellen. Denk an Herausforderungen, die du gemeistert hast, oder an besondere Serviceleistungen, die du erbracht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Kleide dich professionell
Ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild ist in der Luftfahrt besonders wichtig. Wähle ein Outfit, das sowohl elegant als auch bequem ist. Achte darauf, dass deine Kleidung sauber und ordentlich ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du während des Interviews Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.