Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser IT-Team und entwickle stabile, sichere IT-Systeme für den Klimaschutz.
- Unternehmen: GermanZero – ein gemeinnütziger Verein für Klimaneutralität in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote work und ein Gehalt von 5.000€ brutto.
- Weitere Informationen: Große Gestaltungsfreiheit und direkte Wirkung auf den Klimaschutz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Infrastruktur für eine nachhaltige Zukunft.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Leitung und CRM-Systemen sowie Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir von German Zero machen Deutschland klimaneutral – von unten.
Als gemeinnütziger Verein treiben wir gemeinsam mit Hunderten ehrenamtlich Aktiven die Umsetzung von Klimaneutralität voran: Ort für Ort und auf Bundesebene.
Mit unserem Netzwerk Local Zero unterstützen wir Städte und Gemeinden auf dem Weg zur Klimaneutralität.
German Zero ist spendenfinanziert.
Die Organisation hat aktuell rund 40 hauptamtliche Mitarbeitende und lebt vom bürgerschaftlichen Engagement mehrerer Hunderter ehrenamtlich Aktiven.
Unsere digitale Infrastruktur ist essenziell für unser Wirken.
Vom Wissensmanagement und der Koordination mit unseren Ehrenamtlichen, über den Austausch mit zehntausenden Unterstützer: innen bis hin zu digitalen
Kampagnen: Damit unsere politische Arbeit Früchte trägt, müssen Software, Daten und Technik nicht nur einwandfrei funktionieren – sie müssen die richtigen Dinge möglich machen und an wechselnde Anforderungen angepasst werden.
Genau dafür schaffen wir die neue Rolle der Leitung IT & CRM (36 bis 40 Stunden/Woche).
In dieser Rolle planst, steuerst und sicherst Du gemeinsam mit Deinem Team die gesamte IT-Infrastruktur von German Zero - damit wir unsere Strategie inmplementieren und Ziele erreichen können und Daten sicher sind.
Deine Aufgaben im Detail
- Leitung & Zusammenarbeit
- Du leitest unser IT-Team (4 Personen mit Dir) disziplinarisch und fachlich
- Du planst und koordinierst, gibst Orientierung, priorisierst Aufgaben und schaffst Freiraum für strategische Weiterentwicklung statt reiner Fehlerbehebung
- Du machst komplexe technische Zusammenhänge für alle in der Organisation verständlich und stimmst Bedarfe gut mit anderen Abteilungen ab
- Du entwickelst eine langfristige IT-Roadmap zu Tools, Infrastruktur und Budget
- Du koordinierst das IT-Team der Ehrenamtlichen
- Du arbeitest eng mit unseren Kampagnen-, Fundraising- und Ehrenamtsteams sowie mit ehrenamtlich Aktiven zusammen.
Du stimmst Dich darüber hinaus eng mit unserem Datenschutzbeauftragten und der Geschäftsführung ab
- Du planst, kontrollierst und optimierst das IT-Budget (Hardware, Software, Dienstleister) in Abstimmung mit der Geschäftsführung Organisation und auf der Grundlage von Kosten-Nutzen-Analysen.
- IT-Infrastruktur & CRM
- Du baust stabile, sichere und skalierbare IT-Systeme auf (Server, Netzwerke, Cloud) und gewährleistest IT-Sicherheit (DSGVO, Schutz vor Cyberangriffen, Backups), u. a. indem Du Notfallpläne erstellst
- Du trägst die fachliche Hauptverantwortung für unser Customer Relationship Management Tool Civi CRM
- Du sorgst dafür, dass die Technik hinter unseren digitalen Aktionen rund läuft: Anmeldeformulare, Newsletter-Versand sowie die Anbindung von Spendenformularen, Petitionen und Tools für Ehrenamtliche
- Du baust mit deinem Team verständliche Datenanalysen und Dashboards auf, damit wir unsere Aktionen lernen gezielt verbessern können
- Du behältst den Überblick über unsere gesamte Software-Landschaft von Office-Anwendungen bis hin zu Websites und entscheidest mit, welche Werkzeuge wir wirklich brauchen, was wir weiterentwickeln – und was wir nicht mehr benötigen
- Du sorgst für das Einhalten von Gesetzen und Richtlinien (DSGVO, IT-Sicherheitsstandards)
- Du begleitest die Weiterentwicklung und Evaluation unseres CRM-Systems und unserer Campaigning-Tools.
Dabei bist Du innovationsfreudig und behältst Trends in der digitalen Kampagnenarbeit im Blick (z.
KI-Tools, Automatisierung, neue digitale Aktionstools).
Wir bieten
- Eine sinnvolle Arbeit mit direkter Wirkung für den Klimaschutz
- Große Gestaltungsfreiheit: Du baust diese Rolle und unser Software-Portfolio aktiv mit auf
- Eine Leitungsrolle mit Mandat und Verantwortung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zum Teil remote zu arbeiten
- Eine Stelle im Umfang von 36 bis 40 Stunden/Woche
- Einen erstmal auf 2 Jahre befristeten Vertrag, eine Entfristung wird angestrebt
- Ein monatliches Gehalt von 5.000€ brutto (VZÄ)
- #J-18808-Ljbffr
Leitung IT & CRM (36 bis 40 Std./Woche) Arbeitgeber: GermanZero e.V.
GermanZero ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, aktiv zur Klimaneutralität in Deutschland beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Remote-Arbeit und einer sinnvollen Tätigkeit, die direkte Auswirkungen auf den Klimaschutz hat, fördert die Organisation eine positive und innovative Arbeitskultur. Zudem erhalten Mitarbeitende die Chance, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und Verantwortung in einer Leitungsrolle zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung IT & CRM (36 bis 40 Std./Woche) erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei GermanZero e.V. schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei GermanZero e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung IT & CRM (36 bis 40 Std./Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei GermanZero e.V. aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GermanZero e.V. vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
