Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entsiegelungskampagne #Platzmachen und entwickle innovative Aktionsformate.
- Arbeitgeber: GermanZero e.V. - ein gemeinnütziger Verein für Klimaschutz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Klimawende und arbeite an einem sinnstiftenden Projekt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und Kommunikation, idealerweise im Non-Profit-Bereich.
- Andere Informationen: Agile Arbeitsmethoden und viel Raum für Eigeninitiative.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
GermanZero e.V., 2019 als gemeinnützigen Verein gegründet, wirkt darauf hin, dass Deutschland seinen Beitrag bei der Begrenzung der Erderhitzung leistet. In der Bundespolitik zeigt GermanZero Investitionsbedarfe und Finanzierungsmöglichkeiten für die klimaneutrale Transformation auf und fördert den demokratischen Dialog zwischen Bürger:innen und Politik. In Städten und Gemeinden bietet GermanZero Bürger:innen, Politik und Verwaltung das Knowhow und Instrumente, um den Weg zur Klimaneutralität effizient zu beschreiten. Die Organisation lebt vom Engagement von Hunderten ehrenamtlich Aktiven vor Ort. GermanZero unterstützt sie, vernetzt sie und stattet sie mit Fachwissen und Formatideen aus.
Mit einer neuen Entsiegelungskampagne namens #Platzmachen startet GermanZero eine niederschwellige Mitmachaktion. Diese soll einerseits viele Menschen dazu motivieren, anzupacken und Flächen zu entsiegeln und zu begrünen, um die Folgen der Erderhitzung abzumildern, und andererseits Druck auf Kommunen erzeugen, auch aktiv zu werden.
Die Projektleitung verantwortet federführend die Strategie und inhaltliche Ausgestaltung des Projekts und leitet ein agiles Projektteam. Das Team entwickelt eine Dramaturgie für die 3-Jahreskampagne, entwickelt Materialien und Aktionsformate, knüpft Bündnisse mit Partnerorganisationen, um maximale Wirkung zu erzielen.
Die Aufgaben im Detail:
- Planung und Leitung des Projekts #Platzmachen, einschließlich Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung
- Verantwortung für Projektziele, Meilensteine und Ergebnisse sowie regelmäßiges Monitoring und Reporting
- Abstimmung mit internen Partnern und Sicherstellung der Konsistenz der Projektziele und -meilensteine mit den Arbeitszielen von GermanZero
- Anwerbung von und Abstimmung mit Bündnis- und Kooperationspartnern auf Bundes- und regionaler Ebene
- Beauftragung von externen Dienstleistern
- Fachliche und disziplinarische Führung von Teammitgliedern, studentischen Hilfskräften und Praktikant:innen
Was Dich bei uns erwartet:
- Eine sinnstiftende Arbeit in einem dynamischen, hochmotivierten und experimentierfreudigen Team, das ein unkompliziertes Miteinander pflegt
- Die Möglichkeit, einen aktiven Beitrag an der “Klimawende von unten” zu leisten
- Agile Arbeitsmethoden, die viel Raum lassen für Eigeninitiative und Gestaltung
- Einen Arbeitsplatz in unserem Büro in Berlin und die Möglichkeit, Deine Arbeitszeiteinteilung und Deinen Home Office-Anteil selbst zu bestimmen
- 30 Tage Urlaub
- Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle
Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im Non-Profit-Bereich oder in der Klimaschutzarbeit. Fundierte Erfahrung in der Kommunikation, insbesondere in der Kampagnenarbeit. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bündnispartnern und Lust darauf, neue Allianzen zu schmieden jenseits der abgetretenen Pfade. Freude daran, vielfältige Akteure zu befähigen und zu motivieren, sowie ein sicheres Gespür für die Ansprache vielfältiger Zielgruppen auf verschiedenen Kanälen. Erfahrungen in der Personalführung und Teamentwicklung, besser noch im Aufbau von Teams. Sicherer Umgang mit agilem Projektmanagement-Methoden und -Tools. Erfahrung in Budget- und Ressourcenplanung. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und ausgeprägte Organisationsfähigkeit. Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Herangehensweise. Wünschenswert aber kein Muss: Kenntnisse im Bereich kommunalen Klimaschutz.
Projektleitung (m/w/d) für unsere Entsiegelungskampagne #Platzmachen (40h/Woche) Arbeitgeber: GermanZero e.V.
Kontaktperson:
GermanZero e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung (m/w/d) für unsere Entsiegelungskampagne #Platzmachen (40h/Woche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare und zeige dein Interesse an der Projektleitung im Bereich Klimaschutz.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Werte und Ziele von GermanZero verstehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Entsiegelungskampagne #Platzmachen passen und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Klimaschutz! Teile deine Ideen, wie du das Projektteam motivieren und die Kampagne erfolgreich gestalten würdest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Klimawende zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung (m/w/d) für unsere Entsiegelungskampagne #Platzmachen (40h/Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei also einfach du selbst und zeig uns, was dich motiviert, bei GermanZero mitzumachen. Deine Leidenschaft für Klimaschutz sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck von dir zu bekommen.
Beziehe dich auf die Stelle!: Mach dir die Mühe, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Projektleitung für die #Platzmachen-Kampagne zu verknüpfen. Zeig uns, wie du mit deinem Know-how das Team unterstützen kannst und welche Ideen du einbringst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Klimawende vorantreiben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GermanZero e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission von GermanZero
Mach dich mit der Vision und den Zielen von GermanZero vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Klimaneutralität verstehst und wie deine Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamführung demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Partnern und Zielgruppen wichtig ist, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Ideen einfach erklären kannst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamkultur und den Arbeitsmethoden bei GermanZero. Das zeigt dein Interesse an einer guten Zusammenarbeit und hilft dir zu verstehen, wie du dich am besten ins Team einbringen kannst.