Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Weiterentwicklung unserer modernen SAP-Landschaft und manage externe Dienstleister.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT-Anwendungs- und Prozessentwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein motiviertes Team zu neuen Erfolgen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium und Erfahrung im Applikationsmanagement, idealerweise mit SAP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Diese Aufgaben erwarten dich. Du verantwortest mit deinem Team von aktuell 9 Mitarbeitenden den stabilen Betrieb sowie die Weiterentwicklung unserer hochmodernen SAP-Landschaft inkl. des heterogenen Applikationsportfolios (u.a. WMS, DMS, Office 365). Dabei fungierst du als zentrale Schnittstelle zwischen den internen Bedarfsträgern im Business Partnering und der Steuerung von externen Dienstleistern. Anhand eines strukturierten Demand Managements entscheidest du über die Priorisierung von Maßnahmen gemäß Business Value, bewertest Risiko und Ressourceneinsatz sowie entwickelst eine Roadmap zur Umsetzung. Die Weiterentwicklung eines effizienten und transparenten Application Portfolio Managements gehört ebenso zu deinen Aufgaben, wie die daraus abzuleitenden Bewertungen hinsichtlich Kosten‑Nutzen und Standardisierungspotenziale. Du zeigst dich verantwortlich für die Einführung und Weiterentwicklung von ITSM-Prozessen sowie stellst auf Basis von Audit‑fähigen Berechtigungs- und Rollenkonzepten die IT‑Security sicher.
Das bringst du mit. Du besitzt ein abgeschlossenes IT‑Studium und mehrjährige Praxis im Bereich Applikations-/ Business System Management mit Fokus SAP, sowie erste Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung. Darüber hinaus kannst du weitreichende Erfahrungen im Projektmanagement, sowohl in der beratenden Rolle zu internen Stakeholdern, als auch in der Steuerung von externen Dienstleistern, vorweisen. Du verfügst über ein breites Wissen innerhalb der SAP‑Landschaft (bevorzugt S/4 HANA / SAP‑Cloudsysteme) und im Applikationsmanagement sowie über Erfahrungen von der Projektplanung, über den Support, bis hin zur Umsetzung von ganzheitlichen Roll‑Outs. Dich zeichnen deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, gepaart mit einer gesamtunternehmerischen Denkweise aus. Du stellst durch deinen wertschätzenden und motivierenden Führungsstil eine leistungsfähige Teamorganisation sicher.
Leiter IT Anwendungs- und Prozessentwicklung (m/w/d) - Fokus SAP & Applikationsmanagement Arbeitgeber: Gerolsteiner Brunnen
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere moderne SAP-Landschaft und das heterogene Applikationsportfolio ermöglichen Ihnen, Ihre Fähigkeiten in der IT-Anwendungs- und Prozessentwicklung voll auszuschöpfen. Zudem fördern wir aktiv Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten ein wertschätzendes Arbeitsklima, das durch offene Kommunikation und eine klare Vision geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter IT Anwendungs- und Prozessentwicklung (m/w/d) - Fokus SAP & Applikationsmanagement erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an deren Projekten und Herausforderungen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich wirklich für die Rolle interessierst. Zeige, wie deine Erfahrungen im SAP-Umfeld dem Team helfen können.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter IT Anwendungs- und Prozessentwicklung (m/w/d) - Fokus SAP & Applikationsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gerolsteiner Brunnen vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Landschaft
Mach dich mit den spezifischen SAP-Systemen vertraut, die das Unternehmen nutzt, insbesondere S/4 HANA und SAP-Cloudsysteme. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie zur Effizienz des Unternehmens beitragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Applikationsmanagement oder Projektmanagement betrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst und eine leistungsfähige Organisation aufbaust. Ein wertschätzender und motivierender Ansatz ist entscheidend für die Rolle, also bringe Beispiele, die dies verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Applikationsmanagement sind besonders relevant.
