Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv mit und sorge für Lebensqualität.
- Unternehmen: Herzliche Atmosphäre in einem engagierten Team.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Kostenfreies Wasser, Kaffee, frisches Obst und ein unterstützendes Miteinander.
- Warum dieser Job: Trage zur individuellen Betreuung bei und erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- oder Altenpflege erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3435 - 4199 € pro Monat.
Hier schaffen wir eine herzliche Atmosphäre, in der Lebensqualität und individuelle Betreuung an erster Stelle stehen. Als Teil unseres Teams erwartet Sie nicht nur ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Pflege mitzuwirken. Mit 20 engagierten Kolleg:innen sowie Auszubildenden und Mitarbeiter:innen auf geringfügigem Beschäftigungsverhältnis legen wir großen Wert auf ein unterstützendes Miteinander und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich rundum wohlfühlen können.
- Führerschein der Klasse B
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpflegefachkraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gehalt angelehnt an den TVÖD mit Einstieg in P7 Stufe 2
- Gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kostenfreies Wasser, Kaffee und Milch sowie frisches Obst
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- Aktivierende Pflege durchführen (Spiele, Gespräche, Gymnastik, Gedächtnistraining)
Pflegefachkräfte m/w/d in VZ oder TZ - Ambulante Pflege Arbeitgeber: Gerontocare GmbH
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem herzlichen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, in dem Lebensqualität und individuelle Betreuung im Mittelpunkt stehen. Mit einem engagierten Team von 20 Kolleg:innen fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie ein angenehmes Arbeitsklima, das durch kostenfreies Wasser, Kaffee und frisches Obst ergänzt wird. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Pflege mitzuwirken und sich in einem sicheren Arbeitsplatz nach TVÖD weiterzuentwickeln.
