Global IT Engineer – Schwerpunkt Virtualisierung und Backup (m/w/d)

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

Gestalte mit uns die Zukunft der Hybrid-Cloud-Infrastruktur!

Wir sind ein global agierendes IT-Team, das über 40 Produktionsstandorte weltweit betreut und Standards setzt, um eine moderne und zukunftsfähige IT-Landschaft zu gewährleisten. Unser Fokus liegt auf der Transformation hin zu einer leistungsfähigen Hybrid-Cloud-Infrastruktur. Dabei erwarten dich spannende Herausforderungen, vielseitige Technologien und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld wirklich etwas zu bewegen. Wenn du Lust hast, in einem professionellen, kollegialen und technologiegetriebenen Team zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig!

Aufgaben:

• Planung, Administration und Monitoring von sicheren, skalierbaren und zuverlässigen zentralen und dezentralen Hybrid-Cloud-Infrastrukturen mit VMWare und Nutanix

• Planung, Administration und Monitoring von sicheren, skalierbaren und zuverlässigen zentralen und dezentralen Backup-Infrastrukturen mit Veeam

• Betrieb, Betreuung und Optimierung der Windows-Serverlandschaft inklusive Domain Controller, DNS und damit verbundener Services

• Verwaltung und Optimierung von Speicher- und Datenbanklösungen

• Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, Performance und Sicherheit

• Durchführung von Fehleranalysen und Problemlösungen

• Wünschenswert: Betrieb und Weiterentwicklung des Active Directory

• Implementierung neuer Technologien und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse

• Durchführung von Systemupdates, Patches und Sicherheitsmaßnahmen

• Planung und Umsetzung von IT-Projekten im Verantwortungsbereich

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

• Steuerung externer Dienstleister und Partner

• Unterstützung und Sparring für lokale IT-Kollegen in technischen und strategischen Fragen

Qualifikationen

Zusätzliche Informationen

Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen wie z.B.

Mobile Working

Als Teil unserer Unternehmensphilosophie legen wir großen Wert darauf, innovative und flexible Arbeitslösungen zu schaffen.

Workation

Arbeiten, wo andere Urlaub machen – Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, das Beste aus beiden Welten zu erleben. Nutzen Sie die Möglichkeit 30 Arbeitstage pro Jahr im EU-Ausland zu arbeiten.

Betriebliche Altersvorsorge

Als Mitarbeitende von Gerresheimer haben Sie die Möglichkeit, von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge und/oder Berufsunfähigkeitsversicherungen zu wählen.

JobRad

Wir sind stolz darauf, allen Mitarbeitenden in Deutschland die Möglichkeit zu bieten, ein Jobrad zu leasen.

Pluxee – Der Essenszuschuss

Zusätzlich zu unserem Obstkorb und kostenlosen Getränken bieten wir unseren Mitarbeitenden durch die Nutzung der Pluxee Essensgutscheine einen steuerfreien Zuschuss zum Gehalt. Jeder Nutzer wählt die Verpflegung nach eigenem Gusto: Vom Lieblingsrestaurant, Supermarkt, Bäcker oder Lieferdienst.

Corporate Benefits

Wir bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Marken aus den Bereichen Mode, Technik, Freizeit und vielem mehr.

ÖPNV

Wir subventionieren den öffentlichen Nahverkehr.

Equal Rights

Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.