Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Pflege der Bewohner und Verantwortung für das Risikomanagement.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Sozialunternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und über 30 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe echte Wertschätzung in deinem Job.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohnerinnen und Bewohner
- Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement
- Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege)
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertreter *innen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung
- Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft für die Aufgabe
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Flexible Arbeitszeitmodelle möglich
- Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt
- Ab März 2024 hohe Tarifsteigerung von bis zu 13%
- Zahlung von 1.500€ Inflationsprämie (bei Vollzeitvertrag) im Juni 2024
- Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld
- Qualifizierte Einarbeitung und kollegiale Begleitung, insbesondere für Wiedereinsteiger
- Moderne Hilfsmittel (z. B. Deckenlifter in jedem Zimmer)
- Betriebliche Altersvorsorge sowie private Krankenzusatzversicherung
- Über 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Dienstkleidung
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
- Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
- Ausreichend öffentlich kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Umgebung
Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d) Arbeitgeber: Gerricusstift
Als zukunftsorientiertes Sozialunternehmen bieten wir Ihnen als Pflegefachkraft eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Gehaltsstrukturen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, moderne Hilfsmittel sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber, der Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und mehr über das Team und die Arbeitsweise erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über unser Unternehmen und die Kultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen klar kommunizierst. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lies die Stellenbeschreibung genau durch:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen und Aufgaben verstehst und deine Bewerbung entsprechend anpassen kannst.
Persönliche Note einbringen:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deiner Leidenschaft für die Pflege. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir bei StudySmarter großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gerricusstift vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Punkten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen der Pflegefachkraft passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der individuellen Pflegeprozesssteuerung oder im Risikomanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und sei du selbst. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken. Denk daran, dass es nicht nur um deine Qualifikationen geht, sondern auch um deine Persönlichkeit.
