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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Berliner*innen zu Berufsabschlüssen und unterstütze Bildungsdienstleister bei Zertifizierungen.
- Arbeitgeber: Die Johannesstift Diakonie ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das sich für Bildung und Chancengleichheit einsetzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in sozialen Wissenschaften, Beratungskompetenzen und Sprachkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Anstellung bis 31.12.2025 mit Option auf Verlängerung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Abteilung/Aufgabengebiet
Die Johannesstift Diakonie ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in der Region Berlin und Nordostdeutschland. 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten moderne Medizin und zugewandte Betreuung im Einklang mit den christlich-diakonischen Werten des Unternehmens.
Projektmitarbeiter *in im Projekt EMSA – Erfolg mit Sprache und Abschluss
Das Team der Fachberatungsstelle Erfolg mit Sprache und Abschluss (EMSA) im Netzwerk Beratung zu Bildung und Beruf, sucht eine*n Fachberater*in mit speziellen Kenntnissen im Bereich der Maßnahmezertifizierung nach den AZAV, Bezahlung nach TV-L E10, 30 Stunden/Woche, befristet bis 31.12.2025 mit Option auf Verlängerung.
Ihr neues Team
Das Team besteht aus 7-10 Personen (projekt- bzw. standortbezogen) vor Ort in der Möllendorffstraße, lebt nach innen wie außen eine wertschätzende Haltung in der Kommunikation, ist neugierig und in einem ständigen Prozess des Selbstlernens und des Teamaustauschs. Wir sind vielfältig, interdisziplinär und stehen zu „einer diskriminierungsfreien und gleichstellungsorientierten Beratung“ (siehe Leitbild).
Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Beratung von Berliner*innen zu den Wegen zum Berufsabschluss, Beratung und Begleitung von Bildungsdienstleistern bei der Zertifizierung von abschlussorientierten Maßnahmen mit den besonderen Elementen Integriertes Fach- und Sprachlernen (IFSL) und Kompetenzentwicklungsbegleitung (KEB), Workshops und Präsentationen durchführen, Qualität sichern, Dokumentation und Evaluation der Projektleistungen, Austausch mit vielfältigen Akteuren aus dem Bildungs- und Arbeitsmarkt sowie der Politik.
Profil/Qualifikationen
- Bachelor oder Masterabschluss in einem sozialen, sozialwissenschaftlichen oder in einem anderen Studium
- Kompetenzen auf dem Gebiet der Beratung zu Bildung und Beruf (z.B. Systemische Beratung) und Maßnahmezertifizierung AZAV
- Sprachkompetenzen in Deutsch und möglichst einer weiteren Fremdsprache und sichere Anwendung von Vorteil
- Kompetenzen / Erfahrungen in verschiedenen Beratungsformen (Einzel-, Gruppen-, telefonische Beratung), Beratungstechniken
- relevante rechtliche Kenntnisse (z.B. AZAV; Qualifizierungschancengesetz, BbiG §45 ff, SGB II und III etc.)
- Fähigkeit, wertschätzend mit der Vielfalt von Einstellungen umzugehen, Diversitätskompetenz
Was Sie noch wissen sollten
Die Öffnungszeiten der Beratungsstelle sind Montag bis Freitag 9 – 17:00 Uhr. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne die Fachbereichsleitung Beratung Bildung und Migration Susanne Neumann ( ). Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, senden Sie bitte an oder bewerben sich direkt über das Stellenportal.
Stellenangebot und Perspektiven
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.
- Jahressonderzahlung
- Teilnahme an Fortbildungen, Schulungen und Veranstaltungen.
- Familienfreundlichkeit
- Einen wertschätzenden Umgang im Team.
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Möglich ist das bis zum 15.12.2024. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Jobnummer GBT_000 zusenden.
GesBiT
Susanne Neumann | Projektleitung
Schönwalder Allee 26 // Haus 50
13587 Berlin
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von Herkunft, sexueller Identität, Religion, Geschlecht, Alter oder einer Behinderung.
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Projektmitarbeiter *in Arbeitgeber: GesBiT Gesellschaft für Bildung und Teilhabe
Kontaktperson:
GesBiT Gesellschaft für Bildung und Teilhabe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter *in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Maßnahmezertifizierung nach AZAV. Ein tiefes Verständnis dieser Richtlinien wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Expertise zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Bildungs- und Sozialbranche zu knüpfen. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Beratung zu Bildung und Beruf zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Klienten gearbeitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Setze dich mit den diakonischen Werten des Unternehmens auseinander. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen würdest und sei bereit, darüber im Gespräch zu sprechen, um deine Identifikation mit der Organisation zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter *in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Johannesstift Diakonie und deren Werte. Verstehe, wie das Unternehmen arbeitet und welche Rolle die diakonischen Werte in der täglichen Arbeit spielen.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Beratung zu Bildung und Beruf sowie deine Kenntnisse in der Maßnahmezertifizierung nach AZAV.
Gehaltsvorstellung: Gib in deinen Bewerbungsunterlagen eine realistische Gehaltsvorstellung an. Recherchiere vorher, um ein Gefühl für die marktüblichen Gehälter in ähnlichen Positionen zu bekommen.
Vollständige Unterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen vollständig einreichst. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, ein Motivationsschreiben und gegebenenfalls Nachweise über relevante Qualifikationen oder Sprachkenntnisse.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GesBiT Gesellschaft für Bildung und Teilhabe vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die christlich-diakonischen Werte der Johannesstift Diakonie. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen zur AZAV-Zertifizierung vor
Da Kenntnisse im Bereich der Maßnahmezertifizierung nach AZAV gefordert sind, solltest du dich mit den relevanten rechtlichen Grundlagen vertraut machen und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben.
✨Demonstriere deine Diversitätskompetenz
Das Unternehmen legt Wert auf einen wertschätzenden Umgang mit Vielfalt. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Gruppen gearbeitet hast und wie du Diversität in deiner Beratung umsetzt.
✨Sei bereit, deine Beratungsfähigkeiten zu zeigen
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in verschiedenen Beratungsformen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Einzel- oder Gruppenberatungen durchgeführt hast, und welche Techniken du dabei angewendet hast.
