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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Patientenaufnahme und Organisation im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Marienhaus Kliniken GmbH – ein Ort, an dem Menschen im Mittelpunkt stehen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Dienst am Menschen und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen bei der Marienhaus Kliniken GmbH am Standort Mainz. Kaufmännischer Mitarbeiter Patientenaufnahme/Zentrale Geriatrische Rehabilitation (m/w/d) ab sofort, Teilzeit, befristet.
Ihr Engagement ist uns wichtig, deshalb bieten wir Ihnen:
- Verantwortung & Vielfalt: Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Sinn.
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inklusive Sonderzahlungen.
- Umfassende Zusatzleistungen: Sie profitieren von umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, geförderter Berufsunfähigkeitsversicherung, JobRad und mehr.
- Entwicklung & Mitarbeitervorteile: Sie nutzen zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie exklusive Einkaufsrabatte bei namhaften Anbietern.
Wir wünschen uns:
- Qualifikation & Erfahrung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen. Erfahrungen im Bereich der Abrechnung sind von Vorteil.
- Fachliche & soziale Kompetenz: Sie überzeugen durch Ihre fachliche Expertise, Einfühlungsvermögen, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit.
- Kommunikation & Arbeitsweise: Sie bringen einen offenen, transparenten Kommunikationsstil sowie eine kreative, prozessorientierte Herangehensweise an Fach- und Organisationsthemen mit.
- Digitale Kompetenz: Sie besitzen gute PC-Anwenderkenntnisse (MS Office, Outlook); Kenntnisse in SAP oder EvaREha sind von Vorteil.
Ihre Aufgaben:
- Belegungsmanagement: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Planung und Organisation der Patientenaufnahmen und bearbeiten Belegungsanfragen selbstständig.
- Kommunikation & Ansprechpartnerrolle: Sie sind eine zentrale Ansprechperson für Sozialdienste, Patienten und Besucher und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss.
- Telefonzentrale & Koordination: Sie führen und vermitteln ein- und ausgehende Telefonate professionell und serviceorientiert.
Fragen beantwortet Ihnen Celina Sander, Tel. . Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal! Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet.
Marienhaus Kliniken GmbH Margaretha-Flesch-Straße 5 • 56588 Waldbreitbach
Kaufmännischer Mitarbeiter Patientenaufnahme/Zentrale Geriatrische Rehabilitation (m/w/d) Arbeitgeber: Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz
Kontaktperson:
Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter Patientenaufnahme/Zentrale Geriatrische Rehabilitation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Marienhaus Kliniken verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über das Unternehmen und die Kultur.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Kompetenz! Wenn du Kenntnisse in MS Office oder SAP hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in die digitalen Prozesse des Unternehmens einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter Patientenaufnahme/Zentrale Geriatrische Rehabilitation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die perfekt zu der Position passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!: Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du erhältst schneller eine Rückmeldung von uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz vorbereitest
✨Informiere dich über die Marienhaus Kliniken
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Marienhaus Kliniken und deren Werte verschaffen. Informiere dich über ihre Dienstleistungen, insbesondere im Bereich der geriatrischen Rehabilitation. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, besonders im Umgang mit Patienten oder in der Organisation von Abläufen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Patientenaufnahme sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine digitale Kompetenz
Da digitale Fähigkeiten wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit MS Office, Outlook und eventuell SAP oder EvaREha hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Programme effektiv genutzt hast.