Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der geriatrischen Rehabilitation und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Unternehmen: Zukunftsorientierte Marienhaus Kliniken mit über 14.500 Mitarbeitenden im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch den pme Familienservice.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur und starke interdisziplinäre Netzwerke an 18 Klinikstandorten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Patienten und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin mit Erfahrung in der Geriatrie und Interesse an Leitungsaufgaben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!
Die Marienhaus Kliniken GmbH ist eine rechtlich selbständige Sparte der Marienhaus-Gruppe. Sie ist Trägerin der Marienhaus Kliniken an 15 Standorten in den Bundesländern Rheinland-Pfalz, Saarland und Nordrhein-Westfalen. Viele der Kliniken stellen im ländlichen Raum die medizinische Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung sicher, einige sind Schwerpunktkrankenhäuser und halten umfangreiche medizinische Leistungen und spezialisierte Abteilungen vor. In Rheinland-Pfalz gehört die Marienhaus Kliniken GmbH zu den größten Flächenversorgern und bietet der Bevölkerung wohnortnah ein breites Spektrum moderner diagnostischer, medizinischer und therapeutischer Leistungen nach den Leitlinien der medizinischen Fachgesellschaften an.
Ihre Vorteile
- Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, inklusive aller Sozialleistungen sowie zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK)
- Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildung mit persönlichem Fortbildungsbudget und Fortbildungsurlaubstagen sowie gezielte Führungskräfteentwicklung
- Netzwerk: Ein starkes interdisziplinäres Netzwerk innerhalb der Marienhausgruppe mit über 18 Klinikstandorten
- Kultur: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen
- Kommunikation: Wichtige Informationen schnell und unkompliziert über unsere Mitarbeiter-App
- Familie: Unterstützung durch den pme Familienservice bei Fragen rund um Familie und Beruf sowie durch Coaching in verschiedenen Lebenslagen
- Wissen: Kostenfreier Zugang zur Wissensplattform AMBOSS
Ihr Arbeitsumfeld
- Vertretung des Chefarztes vor Ort sowie Übernahme von Führungsverantwortung im ärztlichen Team
- Teilnahme am Hintergrunddienst zur Sicherstellung der Patientenversorgung
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Abläufe einschließlich Qualitätsmanagement und Mitarbeiterschulungen
- Beteiligung an der Organisation medizinischer Prozesse sowie Umsetzung struktureller Verbesserungen
- Repräsentation des Hauses nach außen in Zusammenarbeit mit dem Chefarzt sowie aktives Zuweisermanagement
Ihre Expertise
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Zusatz- oder Schwerpunktbezeichnung Geriatrie oder entsprechende Qualifikation im Erwerb
- Langjährige klinische Erfahrung in der Behandlung komplex geriatrischer, neurogeriatrischer und gerontopsychiatrischer Krankheitsbilder
- Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an Leitungsaufgaben im klinischen Umfeld
- Hohe Fach-, Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Belastbarkeit und Flexibilität
- Lösungsorientierte, verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Kontaktieren Sie bei Fragen bitte Frau Claudia Häfner, Tel. 02641 - 83 85 755, Marienhaus Kliniken GmbH, Margaretha-Flesch-Str. 5 · 56588 Waldbreitbach.
Sollten Sie sich per Post oder E-Mail bewerben, werden Ihre Daten standardmäßig digitalisiert und weiterverarbeitet. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Menschen jeglichen Geschlechts, Alters und unabhängig ihrer Ethnizität, sexueller Identität, Behinderung, Weltanschauung oder beruflichen Vorkenntnissen herzlich dazu eingeladen sind, sich bei uns zu bewerben.
Oberarzt | Geriatrische Rehabilitation (m/w/d) Arbeitgeber: Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz
Die Marienhaus Kliniken GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Mainz eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken interdisziplinären Netzwerk innerhalb der Marienhausgruppe fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, zusätzlichen Sozialleistungen und einem familienfreundlichen Service, der Ihnen hilft, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren.
Kontaktdaten:
Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt | Geriatrische Rehabilitation (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Geriatrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Wir können dir helfen, typische Fragen zu finden und deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement für die geriatrische Rehabilitation, indem du aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennst. Teile dein Wissen im Gespräch – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt | Geriatrische Rehabilitation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die geriatrische Rehabilitation interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der geriatrischen Medizin. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geschäftsbereich Rehabilitation Mainz vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und die Vision von Marienhaus. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Unterschied zu machen. Das hilft dir, eine Verbindung zum Team herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fachkompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Oberarzt klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den interdisziplinären Arbeitsabläufen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Teams zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert und das Team motiviert hast.
