Online-Marketing-Berater, Stuttgart (m/w/d)

Online-Marketing-Berater, Stuttgart (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden im Online-Marketing und führe spannende Projekte durch.
  • Unternehmen: Be digital GmbH – ein junges, dynamisches Unternehmen in Stuttgart.
  • Vorteile: Home-Office, spannende Kunden und ein kleines, engagiertes Team.
  • Weitere Informationen: Perspektivische Einstellung, ideal für kreative Köpfe aus der Region Stuttgart.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von Unternehmen und entwickle deine Skills weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Online-Marketing und Kommunikationsstärke sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Der digitale Wandel in der Gesellschaft macht auch eine digitale Transformation von Unternehmen notwendig. Cloud, Big Data, Industrie 4.0 und KI sind die neueren unter den oft genannten Schlagworten – bis hin zu digitalen Geschäftsmodellen, die meist durch Startups bekannt sind. Aber auch Online-Marketing, SEO und Social Media sind für viele Unternehmen im Mittelstand noch große Baustellen und Herausforderungen. Kleinunternehmen und Mittelständler brauchen daher Orientierung, Know‑how und Unterstützung bei diesem Weg. Diese spannende Mission haben sich die Online-Marketing-Berater der Be digital GmbH aus Stuttgart gesetzt.

Du arbeitest als Online-Marketing-Berater in einem kleinen digitalen Team im Spannungsfeld zwischen Online-Marketing-Agentur und digitaler Unternehmensberatung. Entsprechend vielfältig sind deine Aufgaben:

  • Du bist als Digital-Experte Ansprechpartner, Lotse und Berater für unsere Kunden.
  • Analysen zu SEO, Online-Kommunikation, Social Media und Online-Strategie helfen uns immer zielgerichtet zu beraten.
  • Ganzheitliche Digital-Beratung und Führung unserer meist mittelständischen Kunden (inkl. Projektmanagement – wir begleiten oft Website-Relaunches).

Dein Profil für diesen Job:

  • Du lebst online, bist im Umgang mit unterschiedlichsten Kunden erfahren – und du denkst stets für den Kunden mit.
  • Du hast jahrelange Erfahrung im Online-Marketing (gerne auch nicht nur beruflich) und idealerweise auch im Umgang mit Kunden.
  • Du bringst einen Querschnitt aus technischen Kompetenzen, Online-Marketing-Know‑how und hoher Kommunikationsfähigkeit mit (mehr als nur perfektes Deutsch).
  • Studium der Wirtschaftsinformatik, Online-Medien, E‑Business, Marketing, BWL, o.Ä. wünschenswert (aber definitiv kein Muss, auch Studienabbrecherinnen und Studienabbrecher willkommen, genau wie Menschen mit einer Ausbildung).

Wir bieten:

  • Viele spannende Kunden aus unterschiedlichsten Branchen und eigenständige Betreuung durch dich (nach der Einarbeitung).
  • Ein kleines, aber feines Team, das digital zu Hause ist.
  • Home‑Office – derzeit sogar zu nahezu 100 % (dennoch wäre eine gewisse Nähe zu unserem Sitz in Stuttgart sinnvoll, so dass persönliche Treffen keine allzu große Hürde darstellen – bitte daher nur Bewerbungen aus der Region Stuttgart).

Wenn alles passt, freuen wir uns auf deine Bewerbung als Online-Marketing-Berater oder Online-Marketing-Beraterin – bitte mit Gehaltsvorstellung im Anschreiben!

P.S.: Derzeit ist eine Einstellung eher perspektivisch denkbar, kurzfristig nicht.

Online-Marketing-Berater, Stuttgart (m/w/d) Arbeitgeber: Geschaeftsmodelldigitalisierung

Die Be digital GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem kleinen, engagierten Team in Stuttgart fördern wir offene Kommunikation und bieten dir die Chance, deine Fähigkeiten im Online-Marketing und in der digitalen Beratung weiterzuentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Home-Office ermöglichen es dir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während du spannende Projekte für vielfältige Kunden betreust.

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Kontaktdaten:

Geschaeftsmodelldigitalisierung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Online-Marketing-Berater, Stuttgart (m/w/d) erhalten könntest

✨Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Geschaeftsmodelldigitalisierung.

✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Geschaeftsmodelldigitalisierung ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

✨Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Geschaeftsmodelldigitalisierung könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Geschaeftsmodelldigitalisierung beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online-Marketing-Berater, Stuttgart (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Online-Marketing
SEO
Social Media
Digitale Unternehmensberatung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Geschaeftsmodelldigitalisierung:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Geschaeftsmodelldigitalisierung einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geschaeftsmodelldigitalisierung vorbereitet

✨Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Geschaeftsmodelldigitalisierung einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

✨Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Geschaeftsmodelldigitalisierung relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Geschaeftsmodelldigitalisierung einfügt.