Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in einer heilpädagogischen Wohngruppe für unbegleitete minderjährige Asylbewerber.
- Unternehmen: Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V. mit einem starken Fokus auf soziale Werte.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Betriebsklima mit regelmäßigen Schulungen und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre soziale und emotionale Entwicklung.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik sowie Führungserfahrung wünschenswert.
Der Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V. sucht für sein Jugendhilfezentrum „Maria Schutz“ in Grafenrheinfeld ab 01.04.2026 für eine heilpädagogische Wohngruppe für unbegleitete minderjährige Asylbewerber eine Gruppenleitung (m/w/d) mit 30-39 Wochenstunden.
Die Aufgaben in der heilpädagogischen UMA-Wohngruppe sind:
- Gruppenleitung (GL) für ein 6 bis 7-köpfiges Team
- GL für eine Wohngruppe mit 8 heilpädagogischen Wohnplätzen für Jungen im Alter ab 14 Jahren
- Betreuung von optional 2 Inobhutnahmen (Clearingplätze)
- Verantwortung für ein zielgerichtetes und planvolles Arbeiten nach der Gruppenkonzeption
- Verantwortung für die Erziehungsplanung und deren Umsetzung
- Verantwortung für die Dienstpläne und Kassen
- Gewährleistung der pädagogischen Grundaufgaben im Gruppendienst während der Dienstzeit
- Gelebte Partizipationskultur und Orientierung an den heilpädagogischen Prinzipien
- Förderung der sozialen-emotionalen Entwicklung der Jugendlichen
- Intervention bei Konflikten und Krisen
- Übernahme hauswirtschaftlicher und organisatorischer Aufgaben
- Medikamentenausgabe nach ärztlicher Anordnung
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit
- Vorbereitung und Durchführung von Festen und Feiern
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Heilpädagogik, Pädagogik oder vglb.
- Berufserfahrung in der Jugendhilfe wäre wünschenswert
- Abgeschlossene Zusatzausbildung der Trauma-Pädagogik oder die Bereitschaft dazu
- Führungsqualitäten und möglichst Führungserfahrung
- Fähigkeit, kraft- und humorvoll ein Team zu leiten
- Integrations- und Konfliktfähigkeit
- Interesse und Freude an ressourcenorientiertem Arbeiten
- Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht, an Wochenenden und Feiertagen
- Identifizierung mit den Zielen der Caritas und ihren christlichen Werten
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes; die Stelle ist nach Tarif mit S12 und Ihrer persönlichen Erfahrungsstufe plus Heimzulage, plus SuE-Zulage, plus Schichtzulage, plus Zulagen für Sonn- und Feiertage sowie für die Nachbereitschaften bewertet.
Zusatzleistungen über Bayerische Versorgungskammer (wie Betriebsrente), Jahressonderzahlung (ehem. Weihnachtgeld) und Sozialkomponente, 30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tage Sonderurlaub für geleistete Nachtbereitschaften + 2 Reg-Tage, Möglichkeit zu 3 finanzierten Gesundheitstagen „Plento“.
Regelmäßige interne Schulungen: PART®, Traumapädagogik, Präventionsschulungen zu den Themen Medien, Drogen, sex. Missbrauch, Sexualpädagogik, 1. Hilfe, regelmäßige Supervision ist Standard.
Angenehmes Betriebsklima und etablierte Feste und Feiern für Mitarbeitende (Bsp. Weihnachtsfeier), freies W-Lan in den Pausen- und Bereitschaftszeiten, verkehrsgünstig gelegen, gute kostenfreie Parkplätze, Einkaufsrabatte und Benefits der großen Caritasfamilie, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Traumapädagogik, PART®-Inhousetrainer, Medientrainer, Zirkustrainer, systemische Beratung usw.).
Jahresvertrag mit dem Ziel einer langjährigen Betriebszugehörigkeit.
Gruppenleitung (m/w/d) mit 30-39 Wochenstunden Arbeitgeber: Geschäftsstelle des Caritasverbandes für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V.
Der Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V. bietet als Arbeitgeber im Jugendhilfezentrum „Maria Schutz“ in Grafenrheinfeld ein engagiertes und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden ausgerichtet ist. Mit attraktiven Vergütungen nach Tarif, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem angenehmen Betriebsklima fördert die Organisation eine gelebte Partizipationskultur und setzt auf die Werte der Caritas. Zudem profitieren Mitarbeitende von zusätzlichen Gesundheitsangeboten und einer Vielzahl an Sozialleistungen, die die Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Geschäftsstelle des Caritasverbandes für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung (m/w/d) mit 30-39 Wochenstunden erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der Caritas verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Konfliktbewältigung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Organisation und deren Werten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung (m/w/d) mit 30-39 Wochenstunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Position zu übernehmen.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Jugendhilfe oder ähnlichen Bereichen gesammelt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Background und deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geschäftsstelle des Caritasverbandes für die Stadt und den Landkreis Schweinfurt e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Gruppenkonzeption
Mach dich mit der Gruppenkonzeption des Jugendhilfezentrums vertraut. Überlege dir, wie du die pädagogischen Grundaufgaben umsetzen würdest und welche Ansätze du zur Förderung der sozialen und emotionalen Entwicklung der Jugendlichen nutzen könntest.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet hast oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötige Kraft und den Humor mitbringst, um das Team zu motivieren.
✨Bereite dich auf Fragen zur Trauma-Pädagogik vor
Da eine Zusatzausbildung in Trauma-Pädagogik wünschenswert ist, solltest du dich über die Grundlagen informieren. Sei bereit, deine Ansichten und Erfahrungen zu diesem Thema zu teilen und zu erklären, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Fortbildungen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzubilden und aktiv zur Verbesserung der Einrichtung beizutragen.
