Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und bringe kreative Aktivitäten ins Leben.
- Unternehmen: Die älteste, moderne Altenpflegeeinrichtung in Koblenz mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Sichere Dienstplanung, kostenlose Massagen, JobRad und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse mit Unterstützung in Krisensituationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität unserer Bewohner mit Herz und Engagement.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft und positive Haltung gegenüber älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das sind wir: Wir sind die älteste Altenpflegeeinrichtung in Koblenz, dennoch jung, modern und zukunftsorientiert. Ob stationäre Pflege, Tagespflege oder Unterstützung zu Hause durch unseren Pflegedienst – wir bieten maßgeschneiderte Lösungen, die auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen abgestimmt sind. Du willst Menschen im Alter unterstützen und bewegst dich gern in einem wertschätzenden Team? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen eine Betreuungskraft zur Unterstützung unserer Pflegefachkräfte und zur eigenständigen Umsetzung von Betreuungsmaßnahmen – mit Herz, Engagement und Teamgeist.
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt die Bewohner bei Alltagsaktivitäten und bei der Mobilität und motivierst sie, so viel selbst wie möglich zu handeln.
- Du baust hilfreiche Kontakte zu Bewohnern, deren Angehörigen und dem Team auf und pflegst diese.
- Du setzt sozial betreuende Maßnahmen zur Tagesstrukturierung um, bringst kreative Beschäftigungen, Biographiearbeit, Bewegung und kulturelle Angebote ins Leben und ermutigst die Bewohner, mit Freude aktiv teilzunehmen.
- Du dokumentierst relevante Beobachtungen und wirkst aktiv an Planung, Organisation sowie an der Qualitätssicherung im Wohnbereich mit.
Deine Anforderungen:
- Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft auf der Grundlage von §43b,53c SGBXI.
- Du kannst dich sehr gut in Wort und Schrift ausdrücken.
- Du hast eine positive Haltung gegenüber älteren Menschen.
Deine Vorteile:
- Eine sichere Dienstplanung mittels Betriebsvereinbarung
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Vermittlungsbonus für bestehende Mitarbeiter
- Kostenlose Massagen
- Die attraktiven Vorteile des TVÖD, sowie eine Jahressonderzahlung
- Firmenevents, z.B. Firmenlauf
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- JobRad
- Mitarbeiterrabatte
- Direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse, da unsere Geschäftsführung stets vor Ort ist.
- Unterstützung und Krisenhilfe in schwierigen Lebenslagen, z.B. bei plötzlicher Pflegebedürftigkeit eines Angehörigen
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigtes Mittagessen für Mitarbeiter
- Nutzung der Räumlichkeiten für private Feierlichkeiten
- Mitarbeiterchor
Kontakt: Klingt das nach einer erfüllenden Herausforderung? Dann zeig Mut, lass deine Werte wirken und gestalte die Lebensqualität unserer Bewohner mit Herz und Engagement. Dein zukünftiges Team und unsere Bewohner freuen sich auf dich! Diese Stelle ist zunächst in Krankheitsvertretung. Hast du Fragen? Bianca Dreyer steht dir gerne unter 0261 501-291 zur Verfügung.
Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b, 53c SGB XI mit 29 Std./ Woche(Krankheitsvertretung) Arbeitgeber: Geschw. de Haye'sche Stiftung Alteneinrichtungen
Als die älteste Altenpflegeeinrichtung in Koblenz bieten wir nicht nur eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung, sondern auch ein wertschätzendes Team, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung älterer Menschen einsetzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer sicheren Dienstplanung, attraktiven Vorteilen des TVÖD, Fortbildungsmöglichkeiten und einem direkten Draht zur Geschäftsführung, was schnelle Entscheidungsprozesse ermöglicht. Bei uns hast du die Chance, in einem unterstützenden Umfeld zu wachsen und aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner beizutragen.
Kontaktdaten:
Geschw. de Haye'sche Stiftung Alteneinrichtungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b, 53c SGB XI mit 29 Std./ Woche(Krankheitsvertretung) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Einrichtung und den Aufgaben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Altenpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du die Bewohner unterstützen würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft (m/w/d) nach § 43b, 53c SGB XI mit 29 Std./ Woche(Krankheitsvertretung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Betreuungskraft zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Hast du bereits Erfahrungen in der Altenpflege oder im Umgang mit älteren Menschen? Teile diese in deiner Bewerbung! Wir suchen nach jemandem, der mit Herz und Engagement bei der Sache ist.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare Ausdrucksweise zeigt uns, dass du dich gut in Wort und Schrift ausdrücken kannst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Geschw. de Haye'sche Stiftung Alteneinrichtungen vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Altenpflegeeinrichtung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Wertschätzung und Empathie gegenüber älteren Menschen verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Bewohner unterstützt oder kreative Beschäftigungen angeboten hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da Teamgeist hier großgeschrieben wird, solltest du Fragen zur Zusammenarbeit im Team stellen. Das zeigt dein Interesse an einem harmonischen Arbeitsumfeld und gibt dir gleichzeitig Einblicke in die Teamdynamik.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift gefordert ist, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
